网校上线了！

>>>点击进入<<<

网校开发及拥有的课件范围涉及公务员、财会类、外语类、外贸类、学历类、

职业资格类、计算机类、建筑工程类、等9大类考试的在线网络培训辅导。

为了进一步加强县乡医疗机构人才队伍建设，改善人员结构，提升基层医疗卫生事业单位整体服务能力。按照《关于为县及县以下医疗机构定向招聘医学类本科毕业生的意见（暂行）》（陕政办发〔2013〕36号）、《关于进一步做好为县及县以下医疗卫生机构定向招聘医学类本科毕业生的通知》（陕卫人发〔2015〕43号）和《关于印发〈2015年延安市县及县以下医疗机构定向招聘医学类本科毕业生实施方案〉的通知》（延人社发〔2015〕30号）文件要求，结合我县实际制定本实施方案。

一、招聘原则

坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。

二、招聘人数、范围及条件

（一）招聘人数

2015年延长县医疗机构定向招聘医学类本科毕业生20名（招聘单位及岗位详见附件）。

（二）招聘范围

应聘人员应具有国家教育行政主管部门承认的全日制普通高等医学专业本科及以上学历，医学学士及以上学位的应届毕业生及往届未就业毕业生。

（三）招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）遵守宪法和法律，具有良好品行；

(3）具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件（以附表岗位要求为准）。招聘岗位所需的专业资格条件以国家教育行政部门公布的专业目录为准；

（4）适应招聘岗位要求的身体条件；

（5）年龄在35周岁以下（1980年3月21日以后出生）。

（6）具备招聘岗位所需要的其他条件。

（四）不符合报名应聘条件的主要情形

1.曾因受过刑事处罚或曾受过开除处分，不宜在事业单位工作的；未解除行政处分的；

2.因在公务员招录、事业单位招聘中违规，在禁考期内的；

3.事业单位公开招聘规定需要回避的；

4.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

三、服务期限及待遇

定向招聘人员须在县及县以下医疗机构连续服务5年以上，在试用期内享受转正定级工资待遇，服务期内在原工资基础上浮动两级薪级工资，具体按《关于为县及县以下医疗机构定向招聘医学类本科毕业生的意见》（陕政办发〔2013〕36号）文件规定执行。

四、时间安排

3月21日，参加省招聘会并进行报名及资格初审，地点在省人才交流中心；

3月24日至3月27日，本县区域内报名及资格初审，地点在县人社局304办公室；

4月6日至5月底，领取准考证、笔试

7月13日至7月14日，体检、考察

7月15日至7月20日，资格复审

8月1日至8月10日，确定拟聘人员

具体时间及安排，另行通知。

五、招聘方式

本次招聘由县医疗机构定向招聘医学类本科毕业生领导小组（以下简称招聘领导小组）组织实施。采取笔试的方式进行。

六、招聘方法步骤

招聘工作按照发布招聘公告、报名及资格初审、考试、体检、考察、资格复审、公示、聘用等程序实施。

（一）发布招聘公告

2015年3月16日，省人社厅、省卫计委已面向社会发布了全省的招聘会公告。3月23日，县人社局通过电视和张贴公告方式向全县发布《关于县及县以下医疗机构定向招聘医学类本科毕业生招聘报名的公告》。

（二）报名及资格初审

2015年3月21日，县人社局会同卫生局参加了省人社厅组织县及县以下医疗机构定向招聘医学类本科毕业生招聘会，并进行了现场报名和资格初审。3月24日至3月27日，对未参加招聘会报名的毕业生，在县人社局304室进行了为期4天的现场报名和资格初审。

报名时，往届毕业生需提供毕业证、学位证、身份证原件及复印件，学信网在线验证报告；应届毕业生需提供所在院校毕业生就业推荐表、身份证原件及复印件。

（三）考试

本次招聘只进行笔试，不进行面试。笔试由县招聘领导小组组织实施，实行百分制，笔试主要内容为公共基础知识（30%）和医学基础知识（70%）。试题（卷）命制、阅卷委托考试服务机构负责实施。

每个岗位的拟聘人员，按照所报考岗位考生的笔试成绩由高分到低分确定，但最低笔试成绩不得低于本次招聘所有参加考生平均分数的80%。

当岗位排序出现笔试成绩并列的，则以医学基础知识成绩高的，确定为拟聘人员。

报考岗位职数出现空缺时，按照岗位空缺专业，从未录取的考生中由高到低，并经本人同意的方式予以递补。

（四）体检

根据应聘人员的笔试成绩，按照1：1的比例确定参加体检人选。体检由县招聘领导小组办公室负责，统一到县医院参照《公务员录用体检通用标准（试行）》进行体检。

（五）考察

考察工作由县招聘领导小组组织实施，着重考察被考察对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养以及需要回避的情况等。

（六）资格复审

拟聘人员须携带本人的毕业证、学位证原件及学信网在线验证报告，于7月15日至7月20日到县人社局进行资格复审。

（七）公示

资格复审合格人员，由县人社局、卫生局负责将拟聘人员向社会进行为期七个工作日的公示，公示结束后，将招聘结果报市人社局审批，并办理延安市事业单位公开招聘工作人员通知书。

（八）聘用

应聘人员持招聘通知书到县人社报到，与卫生局签订定向就业服务协议，与用人单位签订聘用合同。

七、组织领导

为了确保此项工作的顺利进行，成立延长县医疗机构定向招聘医学类本科毕业生领导小组，负责此项工作的组织实施。

组 长： 县委常委、县政府常务副县长 张 星

副组长： 县政府副县长 李永军

成 员： 县人社局局长 兰延博

县纪委副书记、监察局局长 康海燕

县组织部副部长 古冬峰

县卫生局书记 赵 波

县编办主任 刘东平

县财政局局长 卫岸昕

县人社局副局长 肖君财

县卫生局副局长 尚晓华

领导小组下设办公室，办公室设在县人社局，兰延博同志担任办公室主任。

联 系 人：冯朋朋

联系电话：0911-8611375

延长县医疗机构定向招聘医学类本科毕业生领导小组办公室（借章）

2015年4月8日

附件：2015年延长县医疗机构定向招聘医学类本科毕业生需求计划表

更多信息请查看陕西省事业单位招聘网