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西南大学是教育部直属重点综合大学，国家"211工程"和"985工程优势学科创新平台"建设高校，位于重庆市北碚区。因工作需要，我校决定面向校内外公开招聘部分其他专业技术人员，现将有关事宜通知如下：

一、招聘范围

2015年毕业的全日制研究生。

二、招聘原则

自愿报名，考试考核，公平竞争，择优聘用。

三、招聘岗位

详见附件1。

四、招聘条件

1．遵纪守法，诚实守信，品行优良。

2．学习成绩优良，能较好地掌握本学科的基础理论、专业知识和基本技能，知识面广，具有一定的实践能力。

3.有良好的文字和口头表达能力、分析问题和解决问题的能力，综合素质良好。

4.学历条件：本科、研究生阶段均就读于一本招生院校或重点专业院校。

5. 外语基本条件：全国大学公共外语四级425分及以上；外语专业毕业生（本科或研究生专业为外语）专业外语四级考试合格；公共外语学习小语种的毕业生通过相应语种外语四级考试；艺体专业毕业生学位外语课程考试成绩达到70分及以上。

外语免试条件：全国大学生公共外语考试六级425分及以上或研究生学位外语课程考试成绩达到85分及以上；外语专业毕业生（本科或研究生专业为外语）专业外语八级考试合格；公共外语学习小语种的毕业生通过相应语种外语六级考试；艺体专业毕业生学位外语成绩达到80分及以上。

6.年龄要求：硕士研究生年龄不超过28周岁；博士研究生年龄不超过30周岁；年龄计算时间截止到2015年6月30日。有工作经历要求的个别岗位，应聘者年龄可适当放宽。

五、招聘程序

（一）报名

1.报名方式

请应聘者于4月29日-5月4日登陆西南大学人事处网页右下脚“西南大学人才招聘系统”（网址：http://hcp.swu.edu.cn/zpsys/）。根据“党政管理和其他专业技术岗位应聘指南(附件2)”注册并填报报名信息。填报完成后请打印《西南大学招聘管理干部和专业技术人员情况登记表》并在表下方签名确认。

重庆地区高校毕业生请在5月4日前到西南大学人事处（东方红231室）提交《西南大学招聘管理干部和专业技术人员情况登记表》，同时需带上身份证、本科毕业证、学位证和外语等级考试证书原件及复印件（艺术专业和小语种的毕业生无外语等级考试证书的，需持所在学校研究生培养部门盖章的研究生学位成绩证明）、和自荐材料一份。

其他地区高校毕业生可在现场确认时提交上述材料。

2.报名时间

2015年 4月29日上午9:00-5月4日下午5:30。逾期不予受理。

3.现场确认

所有应聘者需于考试前一天上午8:30-11:30到西南大学人事处人事科（231室）进行现场确认。没有进行现场确认的，视同放弃应聘。

（二）资格审查

学校招聘工作领导小组对应聘者进行资格审查，按照岗位职责要求择优通知其参加我校组织的考试考核。

（三）考试考核

通过资格审查的应聘人员参加学校组织的考试和面试，考试合格后方可参加面试。考试时间、地点等相关要求另行通知（网上通知，请留意西南大学主页和西南大学人事处主页。

1.笔试

（1）综合知识考试:以《综合基础知识》（重庆市事业单位公开招聘工作人员考试专用教材2015版）为主要内容。

（2）外语考试:公共外语6级水平。

2.面试

（1）条件：综合知识考试成绩和外语考试成绩均达到60分及以上（满分100分）者，可进入面试。

（2）内容：职业能力倾向、综合素质和心理健康测试。

（四）领导小组审核

1.根据考试、面试结果，确定拟聘用人选。

2. 招聘工作领导小组审核拟聘人选名单。

（五）确定拟聘用人员

领导小组审核通过的拟聘人选名单报校长办公会审定。

（六）公示

拟聘人选名单通过西南大学网页公示3天。

（七）体检

（八）签订毕业生就业协议书。

公示无问题者，体检合格，推荐到用人单位试用，试用期为1--2周，试用合格后方可签订毕业生就业协议。

六、聘用方式

根据《事业单位人事管理条例》（中华人民共和国国务院令第652号）和学校实际，学校与拟聘人员签订聘用合同。

七、纪律要求

所有应聘者应按要求如实提供材料。如有弄虚作假或者隐瞒实情等情况，一经查实，立即取消应聘资格；对已聘人员，立即解除聘用合同。由此引起的相关责任由应聘者承担。

八、联系方式

联系人：曾真 孙丹

联系电话：（023）68253486

电子邮箱地址：rensk@swu.edu.cn

联系地址：重庆市北碚区西南大学人事处人事科

邮编：400715

2015年4月29日

附件：

1.西南大学2015学年度部分其他专业技术岗位招聘信息表

2.党政管理和其他专业技术岗位应聘指南

温馨提示：

《党政管理和其他专业技术岗位应聘指南.doc》来源于西南大学网，最近更新2015年4月29日。

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