柳州城市职业学院2015年招聘工作人员简章
来源:柳州市人力资源和社会保障局网 阅读:820 次 日期:2015-05-05 16:37:44
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为了适应我院教育事业发展需要,引进优秀的教育教学人才,经上级部门批准,2015年我校计划公开招聘工作人员4名。为确保招录工作有序开展,特制定本简章。

一、招聘岗位及条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

(二)遵守纪律,品行端正,具有良好的职业道德;

(三)身体健康,具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力;

(四)报考人员除具备以上基本条件外,还应具备招聘职位所要求的资格条件。

(五)年龄界定:

1.高层次人才年龄要求:18周岁至40周岁(1975年5月1日至1997年5月1日期间出生)。

2.应届毕业生年龄要求:18周岁至35周岁(1979年5月1日至1997年5月1日期间出生)。

(六)应届毕业生界定:2013年7月—2015年7月期间毕业的学生。

(七)2015年招聘岗位及具体条件表

岗位名称 专业 人数 学历 学位 职称 年龄 备注
机械类专业教师 检测技术与自动化装置 1 研究生 硕士 中级 18周岁至40周岁 高层次人才
经济管理类专业教师 科学技术哲学 1 研究生 硕士 中级 18周岁至40周岁 高层次人才
经济管理类专业教师 教育经济与管理 1 研究生 硕士 中级 18周岁至40周岁 高层次人才
艺术设计类专业教师 设计学 1 研究生 硕士 不限 18周岁至35周岁 应届毕业生

二、招聘程序

(一)现场报名

现场报名时间:2015年5月13日至5月15日。

现场报名地点:柳州城市职业学院组织人事处(柳州市柳东新区官塘大道文苑路1号,行政办公楼710室)。咨询电话:0772-3331073。

(二)资格审查:凡应聘者需要持本人身份证、毕业证、学位证(应届毕业生持报到证原件或2015年毕业生持就业推荐表)到柳州城市职业学院组织人事处进行资格审核。

根据报名人数以及应聘人员的情况,按招聘岗位1:1的比例确定考核人选。对于招聘人数与资格审核合格人数比例超过1:1的岗位,通过面试的方式确定考核人选。面试时间另行通知。

(三)组织考核

考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政等情况。

(四)体检

对考核合格人员,统一安排到市三甲医院进行体检,体检参照公务员录用的体检标准。

(五)公示、聘用审批

按照聘用的程序和标准,从考核、体检都合格的人员中确定拟聘用人员,进行公示,公示期7个工作日,公示无异议的,报上级部门审批,并办理相关聘用进编手续。

三、纪律与监督

(一)严格实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的,不得被聘在有直接上下级领导关系的岗位。招聘工作人员、体检医务人员在公开招聘过程中,如遇与自己有上述亲属关系的,要主动回避。

(二)严格公开招聘纪律,对有下列情形的,取消应聘资格:

1.应聘人员伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的;

2.应聘人员在考核过程中作弊的;

3.违反《柳州市事业单位公开招聘工作人员实施办法》规定的其他情形的;

4.法律法规规定的其他违纪行为。

柳州城市职业学院

2015年5月5日

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