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为切实做好我市2015年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作，根据中共河南省委组织部、省编办、省人力资源和社会保障厅等10部门联合下发的《关于做好2015年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作的通知》(豫人社〔2015〕20号)文件精神，制定本方案。各有关部门要加强领导，强化责任，创新思路，形成合力，统筹推进各项目标任务的实施，确保圆满完成我市2015年高校毕业生“三支一扶”计划招募任务。

一、招募计划

2015年全市共招募高校毕业生“三支一扶”计划服务人员61名，其中支教23名，支农6名，支医21名，扶贫6名，水利1名，社会保障基层服务4名。服务期限为2015年8月1日至2017年7月31日。

二、招募原则

此次招募坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照公开招募、自愿报名、考试选拔、统一安排的方式进行。

三、招募对象和条件

（一）招募对象

普通高等院校2014年离校未就业的毕业生、2015年应届毕业生（均含专科生、本科生和研究生）。其中，支教岗位须是师范类专业或已取得教师资格证的非师范类专业高校毕业生；支医岗位须是医疗卫生类专业高校毕业生；支农岗位须是农林牧类专业高校毕业生；水利岗位须是水利专业高校毕业生；扶贫、社会保障基层服务岗位不受专业限制。

（二）招募条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、政治素质好，拥护党的基本路线和方针政策；

3、具有相应的专业知识 ，全日制大专以上学历，年龄在25周岁以下（1990年1月1日后出生），研究生学历年龄可放宽至28周岁（1987年1月1日后出生）；

4、热爱基层工作，顾全大局，爱岗敬业，遵纪守法，作风正派；

5、身体健康；

6、符合拟招募岗位所需的其他条件。

四、人员待遇

（一）服务期内“三支一扶”大学生的工作生活补贴标准为：专科生不低于1500元／月、本科生不低于1600元／月、研究生不低于1700元／月。

（二）加大事业单位吸纳“三支一扶” 大学生就业力度。对服务期满考核合格人员自愿留在服务单位的，在单位编制限额内，经各县（区）“三支一扶”工作协调管理办公室（以下简称“三支一扶”办）申报，同级人社部门审核，报政府有关领导审定，在核定的事业单位编制内办理入编及聘用手续，并逐级上报编制、人社部门备案，按照有关规定落实岗位、工资等相关待遇。如服务单位无编制空缺的，在本县（区）缺编事业单位范围内聘用。市内事业单位公开招聘工作人员时，应拿出不低于5%比例定向招聘服务期满考核合格的“三支一扶” 大学生。

（三）“三支一扶”服务期满后，经考核合格的大学生报考公务员、参加事业单位招聘、自主创业、报考市内高校硕士研究生和成人专升本的相关政策，按照有关规定执行。

（四）全面落实社会保险政策。各地要认真落实 “三支一扶”大学生参加社会保险政策，有条件的地方可为“三支一扶”大学生办理重大疾病、人身意外伤害等商业保险以及住房公积金，建立绩效考核奖励制度，不断完善工作生活保障机制，提高保障水平。

五、招募工作安排

（一）发布招募信息

市“三支一扶”办于2015年6月5日在濮阳市人力资源和社会保障局网站（http://www.pyrsw.gov.cn/）和濮阳市人事考试网（www.pysrsks.com）发布招募信息和招募岗位计划。

（二）报名

本次公开招募采取网上报名的形式进行。

报考者于2015年6月12日8:00至6 月14日18:00期间登录濮阳市人事考试网（www.pysrsks.com），点击（“濮阳市2015年高校毕业生“三支一扶”计划招募”）进入网上报名系统，报名程序为：

1、 提交报名申请。报名申请提交保存后，将向报考者反馈一个报名序号。报名序号是报考者下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据，必须妥善保管。

2、上传本人电子照片。近期免冠正面证件照，红底、蓝底、白底均可，jpg格式，照片宽高比例约为1.3：1.6，大小为130x160像素，30kb以下，最终效果以输出后的大小为准。

3、 资格初审。报名申请被接受的人员于2015年6月14日18：00前登录原报名网站，查看是否通过报考资格初审。通过报考资格初审的人员，不能再报考其他岗位；报考申请尚未进行初审或未通过报考资格初审的人员，可以改报其他岗位。报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考者应及时补充或更换并按要求再次提交审查。

报名成功的人员，请于（2014年6月23日9：00至6月27日24：00期间）登录濮阳市人事考试网下载并打印准考证（A4纸）。

报考人员只能选择一个岗位报考，报名与整个考试聘用过程中使用的身份证及相关信息必须一致。

（三）考试实施

考试分笔试和面试两个环节，由省“三支一扶”办统一组织，市“三支一扶”办具体实施，根据考试总成绩择优确定招募人员。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

1、笔试。考试时间为2015年6月27日上午9:00—11:00，考试科目为公共基础知识。笔试考试满分为100分。考生须持准考证和本人有效身份证（有效期内的二代身份证或有效期内的临时居民身份证）在规定考点参加全省统一考试。 考生可于2015年7月9日通过河南省人力资源和社会保障厅网站（网址：www.ha.hrss.gov.cn）、河南人事考试网（网址：www.hnrsks.com）查询笔试成绩及进入面试人员名单。

2、进入面试人选资格审查。进入面试的应聘人员，在面试人选名单确定后，需在2015年7月13日（上午8:00-12:00，下午15:00-18:30），由本人提交以下材料到濮阳市人力资源和社会保障局521房间（濮阳市人民路158号政府楼）进行资格复审确认。否则，将取消面试资格。材料如下：

（1）应届高校毕业生没有发放毕业证书的，须提供所在院校学生就业部门加盖公章的报名表，并提交身份证及身份证复印件；应届高校毕业生持有毕业生证书的，须提交身份证、毕业证原件及复印件。

（2）2014年离校后未就业的高校毕业生提交身份证、毕业证、就业报到证原件及复印件。

本次考试资格审查工作贯穿于招募工作全过程。报考人员不允许重复报名，报名提供的材料必须真实有效。凡发现报考人员重复报名、不符合报考条件或提供虚假材料的，即取消其被招募资格。

3、面试。2015年7月18日全省统一面试，市“三支一扶”办组织实施。面试地点另行通知。面试采用结构化面试的方式，根据笔试成绩按照招募岗位计划数1：2的比例从高分到低分确定进入面试人员名单，面试结束后当场公布面试成绩、考生总成绩及进入体检人员名单。

（四）体检

根据考试总成绩，按照各类岗位招募计划数1：1.2的比例,从高分到低分确定体检对象，体检标准按照《高校毕业生“三支一扶”计划健康状况要求》（国人厅发〔2007〕37号）执行，体检合格人员名单在河南省人力资源和社会保障厅网站“三支一扶”专栏公布。

（五）考察

根据考试成绩和体检结果，按照招募计划数1：1的比例确定考察对象。考察内容包括德、能、勤、绩等方面，重点是思想政治素质、道德品行、工作能力、工作态度、工作实绩与基层工作相关的素质和能力。考察合格、审批通过者予以招募，招募人员名单在河南省人力资源和社会保障厅网站“三支一扶”专栏公布。并由市“三支一扶”办向被确定招募的高校毕业生发放《2015年河南省高校毕业生“三支一扶”报到通知书》。

（六）培训上岗

培训工作由省“三支一扶”办统一指导，市“三支一扶”办负责实施。7月下旬，被确定的“三支一扶” 大学生按照要求持《2015年河南省高校毕业生“三支一扶”报到通知书》和本人身份证到服务地所在市“三支一扶”办报到，并参加培训。培训的主要内容包括：党和国家有关基层工作特别是教育、农业、水利、卫生、扶贫和基层公共服务方面的方针政策；本地区基层工作现状；拟服务单位和岗位的基本情况；乡镇共青团有关工作；心理健康知识；“三支一扶”计划相关政策以及有关注意事项等。

面试、体检比例和岗位调整按豫“三支一扶”办[2014]4号文件执行。体检、考察、培训工作于2015年7月31日前完成，具体时间安排另行确定。

六、要求

（一）提高认识，加强领导。全市高校毕业生“三支一扶”招募工作由市“三支一扶”办统一领导，各级各有关部门要细化工作任务，明确工作职责，抓好组织实施工作。根据实际工作需要，健全本地“三支一扶”工作领导小组，及时将水利等部门纳入领导小组成员单位。要完善工作机制，人社部门作为牵头部门，要主动加强沟通协调，各相关部门要发挥职能优势，积极协作，共同研究解决工作中的重点难点问题，形成推动工作健康发展的合力。
（二）精心组织，强化督导。各级各有关部门要各司其职，加强协调配合，按时限要求，精心组织“三支一扶”大学生招募工作，确保每个工作环节有条不紊地推进。为确保此次招募工作的公开、公正，纪检监察部门对此次招募工作进行全程监督。

（三）加强宣传，营造氛围。各地要利用网络、报刊、广播、电视等媒体，组织开展主题突出、内容丰富、形式多样的宣传报道活动，大力宣传“三支一扶”计划的重要意义、政策措施和实施成效，挖掘并宣传“三支一扶”大学生优秀典型事迹，扩大“三支一扶”计划的社会影响，营造良好舆论氛围。

七、联系方式

联系人：闵映猛

联系电话：0393—6665586

电子邮箱：pyssck@126.com

邮政编码：457000

濮阳市“三支一扶”工作协调管理办公室

2015年6月5日

附：河南省2015年高校毕业生“三支一扶”计划报名登记表

温馨提示：

《河南省2015年高校毕业生“三支一扶”计划报名登记表》来源于濮阳市人力资源和社会保障局网，最近更新2015年6月5日。

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