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选调(引进)单位 | 选调(引进)岗位 | 选调(引进)人数 | 选调(引进)对象 | 专业要求 | 岗位条件 | 备注 | 拟安排去向 | ||||
学历、学位 | 专业技术资格(职称) | 教师资格证书 | 年龄 | 其他条件 | |||||||
广州市南沙区教育局 | 中学校长(专业技术岗位七级及以上) | 1 | 全国范围内财政核拨(公益一类)中小学在编在岗校级领导 | 不限 | 具备普通高校全日制本科及以上学历、学士及以上学位 | 高级及以上教师职称(即中学高级及以上教师职称) | 高级中学教师资格 | 45周岁以下(符合条件人员年龄可适当放宽,详见备注4、6) | 1、须具有10年及以上公办完全中学或高级中学任教经历;且现任国家级示范性普通高中校长3年及以上;2、享受国务院或省政府特殊津贴,或获得“特级教师”称号,或曾获省级及以上荣誉称号; 3、办学业绩突出。 | 若有正高级教师专业技术资格者可聘专业技术四级岗位及以上 | 华南师范大学第二附属中学校长 |
中学副校长(专业技术岗位七级及以上) | 2 | 1、须具有10年及以上公办完全中学或高级中学任教经历;且现任国家级示范性普通高中校长1年以上或副校长3年及以上;2、享受国务院或省政府特殊津贴,或获得“特级教师”称号,或曾获省级及以上荣誉称号; 3、办学业绩突出。 | 若有正高级教师专业技术资格者可聘专业技术四级岗位及以上 | 南沙东涌中学副校长,华南师范大学第二附属中学副校长 | |||||||
小学校长(专业技术岗位十级及以上) | 1 | 中级及以上教师职称(即小学高级及以上教师职称) | 小学及以上教师资格 | 35周岁以下(符合条件人员年龄可适当放宽,详见备注4、5、6) | 1、须具有10年及以上公办小学任教经历;且现任地级市及以上小学(及以上)校长2年及以上; 2、享受国务院或省政府特殊津贴,或获得“特级教师”称号,或曾获省级及以上荣誉称号者优先;3、办学业绩突出。 | 若有高级专业技术职称者可聘专业技术七级岗位及以上 | 华南师范大学附属南沙小学校长 | ||||
小学副校长(专业技术岗位十级及以上) | 1 | 1、须具有10年及以上公办小学任教经历;且现任地级市及以上小学(及以上)校长或副校长1年(及以上); 2、享受国务院或省政府特殊津贴,或获得“特级教师”称号,或曾获省级及以上荣誉称号者优先;3、办学业绩突出。 | 若有高级专业技术职称者可聘专业技术七级岗位及以上 | 华南师范大学附属南沙小学副校长 | |||||||
广州市南沙区教育局 | 幼儿园园长(专业技术岗位十级及以上) | 1 | 全国范围内财政核拨(公益一类)中小学、幼儿园在编在岗校级领导 | 不限 | 具备普通高校全日制本科及以上学历、学士及以上学位 | 中级及以上教师职称(即幼儿园高级或小学高级及以上教师职称) | 取得教师资格 | 35周岁以下(符合条件人员年龄条件可放宽,详见备注4、5、6) | 1、有幼儿园园长工作经验者须具有幼儿园园长上岗证书;2、须具有2年及以上幼儿园园长(或小学中层干部)任职经历,且现任市一级及以上幼儿园园长(或小学中层干部及以上)职务;3、享受国务院或省政府特殊津贴,或获得“特级教师”称号,或曾获省级及以上荣誉称号者优先;4、办学业绩突出。 | 若有中级专业技术资格者可聘十级;高级专业技术职称者可聘七级岗位及以上 | 华南师范大学附属南沙幼儿园园长 |
幼儿园副园长(专业技术岗位十级及以上) | 1 | 1、有幼儿园正或副园长工作经验者须具有幼儿园园长上岗证书;2、须具有2年及以上幼儿园副园长(或小学中层干部)及以上任职经历,且现任市一级幼儿园副园长(或小学中层干部)及以上职务;3、享受国务院或省政府特殊津贴,或获得“特级教师”称号,或曾获省级及以上荣誉称号者优先; 4、办学业绩突出。 | 若有中级专业技术资格者可聘十级;高级专业技术职称者可聘七级岗位及以上 | 南沙区第二幼儿园副园长 | |||||||
合计 | 7 |
备注:
1、年龄为35周岁以下指1980年6月30日后出生的应聘者,其余年龄要求以此类推。
2、10年及以上教龄指2005年6月30日前从事教育工作者,3年及以上任职经历指2012年6月30日前任职者(需提供任职文件为时间依据)。
3、非广州市户籍人员(含增城、从化)须符合广州市人口准入条件方可报名。
4、符合广州市认定或审核确认的高层次、高技能人才,如具有正高级专业技术资格,享受国务院特殊津贴人员,全国杰出专业技术人才,“千百万人才工程”国家级人选等(详见《广州市引进人才条例》),年龄可适当放宽至50周岁以下。
5、报考小学、幼儿园岗位的人员,具有研究生以上学历或硕士以上学位的可适当放宽至40周岁以下,具有博士学位的;或副高或以上教师专业技术资格者可适当放宽至45周岁以下。
6、条件特别优秀者,年龄可在以上放宽条件的基础上再次适当放宽,但不能超过岗位要求年龄2周岁。
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