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根据福建省教育厅、省人社厅、省委编办《关于2015年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》（闽教人〔2015〕13号）精神，龙岩市已于2015年5月31日完成了龙岩市市直中小学、幼儿园新任教师第一轮公开招聘面试工作，原计划公开招聘27种岗位43名新任教师，现实际完成22种岗位36名新任教师的招聘任务，仍空缺7种岗位7名教师，根据福建省教育厅办公室《关于做好2015年中小学幼儿园新任教师补充招聘工作的通知》（闽教办人〔2015〕24号）文件要求，拟进行第二轮补充招聘。现将第二轮补充招聘相关事项公告如下：
一、第二轮补充招聘岗位、人数及条件
见附件《2015年龙岩市市直学校第二轮补充招聘新任教师职位设定表》。
二、其他
1.公开招聘新任教师的对象为：应往届未就业毕业生（即：未正式在国家机关、企事业单位入编人员）；报考人员应提供未使用过的毕业生就业报到证，已就业后又辞职的，应提供2015年7月10日前与原单位解除人事关系的证明。
2.报考人员的相关证书必须在2015年7月15日前取得。
3.第二轮补充招聘笔试及格线降至80分（总分150分），即报考人员参加全省统一笔试成绩须达到80分及以上；每个岗位符合报考条件的实有人数应在3人及以上方可进入面试环节，否则该岗位放弃招聘。
4.网上报名期间龙岩市教育局将对网上报名者进行资格初审，因时间紧任务重，不进行现场确认，仅凭报考者个人网上报名信息进行初审，7月11-15日根据报名情况对拟进入面试的人员再次进行现场审核确认并公示,经面试资格审核不符合条件的考生，龙岩市教育局将立即取消其进入面试的资格，并按分数向下进行替补；若出现不符合报考条件却初审通过的，龙岩市教育局不承担责任，后果由报考者自负。
附件：2015年龙岩市市直学校第二轮补充招聘新任教师职位设定表
龙岩市教育局
2015年7月1日
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