廊坊市2015年申报评审中高级职称通知
来源:廊坊人才网 阅读:2739 次 日期:2015-07-06 11:36:51
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各企业、相关事业单位:

为了进一步规范、完善我省职称申报评审材料,按照《河北省专业技术职务任职资格申报推荐办法(试行)》(冀职改办字[2003]3号)和2003年印发的各系列(专业)专业技术职务任职资格申报评审条件条件申报。2015年申报评审材料的填写和组卷要求如下,请遵照执行。

一、附件:

1.申报评审材料规范性要求

2.申报评审XX系列XX专业技术职务任职资格情况一览表

3.申报晋升人员量化评分推荐排名表

4.引进高层次人才申报晋升高级职务任职资格登记表

5.专业技术人员破格申报晋升高级专业技术职务任职资格登记表

二、时间安排:

2015年7月6 日开始发放表格。

2015年8月10日-8月14日为我中心高职材料收卷时间;

2015年10月8日-10月15日为我中心中职材料收卷时间。

三、有关政策规定和要求

非公有制企业中从事专业技术工作的专业技术人员报评审专业技术职务任职资格时可一步到位,对外语、计算机应用能力可不作要求,对论文(著作)适当放宽。把业绩、能力、创新作为评价的重要标准。

此外,事业单位(人才中心人事代理)从不属于参评范围到属于参评范围的专业技术人员首次参加职称申报评审,须提供职务任免文件或工资表单复印件。企业(含非公有制企业)专业技术人员在职称申报时应提供本人截止到上一年度末(2014年12月)一年以上社保缴费记录或证明。

凡符合规定学历和工作资历条件要求的,按照现行各专业申报评审条件规定,可直接申报评审相应的专业技术职务任职资格。要求如下:

普通高等学校全日制大学本科毕业且参加工作,从事本专业工作满5年可直接申报中职;从事本专业工作满10年可申报副高职专业技术职务。

普通高等学校全日制大学专科毕业且参加工作,从事本专业工作满7年可直接申报中职;普通高等学校全日制大学专科不能直接申报副高职专业技术职务。

企业和实行企业化管理的事业单位可根据本单位实际情况,按照申报评审条件及相关政策规定和要求组织申报,不受申报数量限制。在专业技术职务申报推荐工作中,严格申报推荐程序,严格申报评审条件,严格执行公示承诺制度,严防弄虚作假,保证申报质量,保证优秀人才脱颖而出。

四、注意事项:

(一)凡申报评审高、中、初级任职资格的人员,装订部分的个人评审材料(含现任资格评审表,计算机证、外语证)全部使用复印件,年度考核表使用原件,所有证书原件另附一档案袋。

(二)组卷工作中,在资格证、毕业证、聘书等复印件之后,各种成果奖励之前,要附一张各种奖励、成果(包括论文奖)的目录清单。

(三)所有卷宗统一使用A4纸,尽量使用硬皮纸作封面,要求卷宗干净整洁。

(四)在所有的各种奖励、成果(或教育专业的优质课、论文奖)等证书后面都要附上获奖的相关材料,实行一奖一材料。

(五)从2014年开始,要求对所有申报人员通过中国高等教育学生信息网(简称“学信网”,网址:http://www.chsi.com.cn)进行学历信息查询;通过国家新闻出版总署网站进行论文期刊信息查询,通过“万方数据资源系统”、“清华同方中国知网”、 重庆维普中文科技期刊数据库等主流数据库进行本人论文信息的检索;通过河北人事考试网首页“快捷通道”中的“职称英语、职称计算机证书查询”进行合格证书查询。申报人员须提交经各单位及主管部门盖章的查询和检索证明。国(境)外取得的学历学位须经国家教育部留学服务中心进行认证;其它国内取得的暂无法通过网站查询的学历,须提供学籍证明或毕业生登记表等相关佐证材料。

廊坊市人才服务中心

2015年7月1日

更多信息请查看专业技术资格|职称评审资料

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