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为强力推进衡阳市创建“国家交通管理模范城市”，维护城区道路交通秩序，确保道路安全畅通，根据交通协管员人数缺额情况，经支队研究，决定面向社会再次招聘一批交通协管员。

一、招聘数量及岗位

面向社会公开招聘男性交通协管员40名，全部为劳务合同交通协管员，主要从事交通管理部门非执法岗位、非涉密岗位辅助业务工作，统一着协警制式服装。

二、招聘条件

（一）招聘范围：在本市有居住条件的男性公民。

（二）招聘对象：高中以上毕业学历。

（三）招聘条件：

1.拥护党的路线、方针、政策、遵纪守法，本人无违法犯罪记录；愿意从事交通管理工作。

2. 报名时年龄须满18周岁以上,35周岁以下（1980年以后出生）。

3.身高：男性要求在168厘米以上。

4.身体健康，双眼裸视视力在0.6及以上（矫正视力在1.0及以上），无色盲色弱、肢体残疾、口吃等疾病。

5、退伍军人在同等条件下优先招聘。

6、仪容仪表（不得有纹身，男的不能戴耳环）。

（四）有下列情形之一的，不予招聘：

1.不坚持党的基本路线，在重大政治问题上不与党中央保持一致；

2.有犯罪记录或违法违纪行为，或被司法机关确定为犯罪嫌疑人；

3.有政治、经济和其他问题；

4.经招聘工作领导小组办公室研究确定不能聘用的其他情况。

三、招聘程序及办法

（一）信息发布：具体由市公安局交警支队负责在市区相关媒体上发布招聘信息。

（二）报名及资格审查

1.报名时间及地点：2015年9月6日至7日，上午：8：30—11：30，下午：3：00—5：00。

报名地点：到交警支队一楼大厅报名。

2.报名者需持证件：（1）毕业证（退伍证、驾驶证）原件及复印件；（2）有效居民身份证、户口本原件及复印件；（3）户籍所在地公安派出所出具的无违法犯罪记录政审证明;（4）报名者如实填写《衡阳市交通协警报名资格审查表》,贴本人近期免冠蓝色底版一寸彩照（另3张报名时上交）。

（三）考试：进行面试考试和体能考试。

1、面试：资格审查合格人员都可参加面试。面试进行集中面试,

面试时间、地点等相关事项另行通知。

2、体能测试：男性测试15*4往返跑或1500米

跑。体能测试时间、地点等相关事项另行通知。

3、成绩实行百分制：面试成绩占总成绩的70%，体能成绩占总成绩的30%，从高分到低分聘用。

（四）体检

根据考试成绩按招聘计划1：1比例确定体检对象。体检到指定医院进行，体检有关事项另行通知。体检依照《公务员录用体检选用标准（试行）》执行，体检不合格出现招聘计划人选缺额的，依考试成绩从高分到低分顺序依次等额递补。体检费由考生自理。

（五）培训。体检合格人员由支队组织集中数天进行培训，培训课程全部修完且考试成绩合格者确定为拟聘用人员。

（六）公示与聘用

1.经面试、体能测试、体检、培训合格人员，在市公安局交警支队一楼大厅和《衡阳公安交警网》互联外网上公示三天，公示无异议的确定为拟聘用人员。

2.凡未在规定时间内参加考试、体检的，均视为自动放弃招聘。

四、工资待遇

拟招聘对象参加培训并试用二个月后，经考核合格，正式聘用，正式签订劳动合同（实施劳务派遣制度，劳动合同由支队选定的劳务派遣公司签订）。工资标准暂按原招聘人员的标准确定（每人每月2000元，含每月200元工作餐费），之后支队将根据市政府提高工资标准的要求，统一调整其工资标准、购买相关社会保险。

五、纪律监督

招聘工作接受纪检、监察部门和社会监督。做到公开、公平、公正，遵守招聘纪律，按照政策规定、条件标准、工作程序严格把关，杜绝弄虚作假、徇私舞弊的不良现象。如有违纪情况发生，对考生取消聘用资格，对违纪的相关工作人员给予纪律处分。

衡阳市公安局交警支队

2015年8月27日

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