莆田学院2016年人才需求公告
来源:莆田市公务员局网 阅读:1084 次 日期:2015-10-09 11:56:59
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一、招聘对象

硕士研究生及以上博士优先。

二、招聘岗位、人数及条件

单位 岗位编号 岗位性质 需求学科专业 需求数量 学历学位要求 联系方式
土木工程学院 J201501 教师 桥梁与隧道工程或土木工程或道路与铁道工程 1 硕士研究生及以上博士优先 联系人: 林老师电话:15080155342报名邮箱:tmgcxy@ptu.edu.cn
J201502 教师 岩土工程或土木工程 1 硕士研究生及以上博士优先
J201503 教师 结构工程或防灾减灾工程及防护工程或桥梁与隧道工程 1 硕士研究生及以上博士优先
J201504 教师 管理科学与工程 1 博士研究生
J201505 教师 建筑学或建筑设计及其理论 1 硕士研究生及以上博士优先
机电工程学院 J201506 教师 机械设计及理论,机械制造及自动化,机械电子工程 1 硕士研究生及以上博士优先 联系人: 郑老师电话:13959513558报名邮箱:jdgcxy@ptu.edu.cn
J201507 教师 物理学 1 博士研究生
J201508 教师 生物医学工程 3 硕士研究生及以上博士优先
J201509 教师 电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术、电力电子与电力传动、电机与电器、电工理论与新技术 2 硕士研究生及以上博士优先
信息工程学院 J201510 教师 信息与通信工程 1 硕士研究生及以上博士优先 联系人: 宋老师电话:13859894847报名邮箱:xxgcxy@ptu.edu.cn
环境与生物工程学院 J201511 教师 食品科学与工程 1 博士研究生 联系人: 胡老师电话:13706072636报名邮箱:hjyswgcxy@ptu.edu.cn
J201512 教师 化学工艺或化学工程 1 博士研究生
基础医学部 J201513 教师 医学类 1 硕士研究生及以上博士优先 联系人: 叶老师电话:13706071456报名邮箱:jcyxb@ptu.edu.cn
药学与医学技术学院 J201514 教师 药学类 1 博士研究生 联系人: 陈老师电话:13706093220报名邮箱:yxyyxjsxy@ptu.edu.cn
J201515 教师 临床检验诊断学 1 硕士研究生及以上博士优先
J201516 教师 影像医学与核医学 1 硕士研究生及以上博士优先
管理学院 J201517 教师 社会医学与卫生事业管理 1 硕士研究生及以上博士优先 联系人: 姚老师电话:13459068818报名邮箱:glxy@ptu.edu.cn
J201518 教师 工商管理 1 硕士研究生及以上博士优先
商学院 J201519 教师 会计学 1 博士研究生 联系人: 康老师电话:13959548815报名邮箱:sxy@ptu.edu.cn
文化与传播学院 J201520 教师 传播学 1 硕士研究生及以上博士优先 联系人: 陈老师电话:13850227767报名邮箱:chqm4002@ptu.edu.cn
外国语学院 J201521 教师 商务英语研究或外国语言学及应用语言学(商务英语方向)或国际贸易学 1 硕士研究生及以上博士优先 联系人: 姚老师电话:15880313136报名邮箱:wgyxy@ptu.edu.cn
数学学院 J201522 教师 应用数学 1 博士研究生 联系人: 林老师电话:13599001456报名邮箱:sxxy@ptu.edu.cn
体育学院 J201523 教师 体育学 1 博士研究生 联系人: 陈老师电话:13808582891报名邮箱:tyxy@ptu.edu.cn
J201524 教师 体育教育训练学 2 硕士研究生及以上博士优先
音乐学院 J201525 教师 音乐学 1 硕士研究生及以上博士优先 联系人: 詹老师电话:18705940007报名邮箱:yyxy@ptu.edu.cn
基础教育学院 J201526 教师 学前教育学 1 硕士研究生及以上博士优先 联系人: 杨老师电话:13599021400报名邮箱:jcjyxy@ptu.edu.cn

要求:

1. 遵守纪律、品行端正,具备良好的职业道德。

2. 年龄要求为:博士研究生40周岁以下,硕士研究生35周岁以下 (截止2016年9月1日)。研究生学历及学位等相关证书须在2016年9月1日前取得。

3. 所有应聘对象必须是全日制普通院校未就业的毕业生。

4. 因受过刑事处罚或被开除公职的人员,以及法律上有规定不得招聘录用的其他情形的人员,不得报名。

三、报名方式:

采取网上报名的方式,应聘人员如实填写《莆田学院2016年公开招聘工作人员报名表》,将报名表及相关材料发至招聘单位指定邮箱。邮件标题:姓名+应聘+岗位编号+岗位。

四、报名时间:

自发布之日起至2015年11月9日,逾期恕不受理。

五、考试程序:

采取专业知识面试和综合素质考核评议相结合的方式进行。

1. 对符合条件的报名人员进行资格形式审查。根据应聘人员提交的《莆田学院2016年公开招聘工作人员报名表》,重点查证应聘人员专业、年龄、学历等情况。

2. 对通过资格审查人员进行考试。考试实行面试或笔试与面试相结合的方式,主要考察教师基本素质、专业知识和学术研究能力。具体另行通知。

超过1:1比例进入面试的,面试成绩必须达60分以上(含60分)方为合格;按1:1比例进入面试的,面试成绩必须达70分以上(含70分)方为合格,面试成绩未达到合格线的考生不予聘用。

3.提前一周电话通知考试的时间、地点。

六、体检:

1.人员确定。根据岗位计划聘用人数,按1:1的比例,在面试合格的人员中,从高分到低分确定参加体检人选。

2.体检标准。按照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》实行。体检医院为县级以上医院。考生对体检结果有疑问的,可在得知体检结论的7天内提出复检,允许申请复检一次,并以复检结果为准。

3.体检组织。由莆田学院人事处负责组织。体检缺席者,取消聘用资格。

七、考核

按1:1比例对面试、体检均合格的应聘人员组织考核。

考核包括核实应聘人员是否符合规定的应聘条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确,重点考核应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况。

八、聘用、递补

综合应聘人员的考试、审核和体检情况,按照有关程序研究确定拟聘用人员,并在莆田学院网站进行7个工作日的公示,经公示无异议的,按相关规定办理聘用手续。

因审核或体检不合格、弃权造成职位空缺的,按合格线上考生面试成绩从高分到低分依次递补。

九、其他事项

1.通过招聘程序所确定的拟聘用人选,必须在规定的时间期限内获得相应的学位证书和毕业证书,否则取消聘用资格。

2.被聘用人员的工资、福利待遇按国家有关规定执行。

3.拟聘用人选签订聘用合同后,在莆田学院服务年限为:硕士研究生须满五年以上,博士研究生须满八年以上。

4.招聘全过程由学校纪检监察部门参与监督。

附:

莆田学院2016年公开招聘工作人员报名表

温馨提示:

《莆田学院2016年公开招聘工作人员报名表》来源于莆田市公务员局网,最近更新2015年10月9日。

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