昭通市威信县2015年教师补员招聘面试工作方案
来源:威信县教育网 阅读:2940 次 日期:2015-10-31 13:35:31
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为认真做好威信县2015年中专、中小学、幼儿园 面试考核工作,根据《昭通市2015年中专、中小学、幼儿园 公告》及昭市教电[2015]20号文件要求,制定威信县2015年教师补员招聘面试工作方案:

一、面试原则

(一)坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则。

(二)坚持尊重知识、尊重人才、学以致用的原则。

(三)坚持统一组织、部门配合的原则。

(四)坚持在昭通市事业单位招考领导组领导下,在保密等部门的监督下,由教育、人事部门统一组织实施,自觉接受社会和有关部门监督的原则。

(五)坚持回避制度原则。

面试考生与面试考官有直接血亲关系的要回避;面试考生与面试考官有利害冲突的,考生可提出回避要求,经调查属实,考官应回避。

二、面试对象

凡报考威信县2015年教师补员招聘岗位,且经过2015年10月11日市教育局组织的 考试笔试后的人员,根据笔试成绩和所报学科岗位从高分到低分按1:2的比例确定面试资格人员,达不到1:2比例的,按照招聘公告和昭人社复[2015]38号文件要求,确定面试人员。

三、面试方法

(一)本次面试考核采取说课的方式进行,重点考察应聘人员的教育教学能力和综合素质。

(二)面试说课时间为15分钟。

(三)面试考生实行代码制,面试前,由考生抽签确定说课顺序,现场撰写说课稿,现场说课,面试时,只能向面试评委报告代码,不得通报姓名及其它信息。

(四)面试考生按应聘岗位学科和抽签确定的顺序进行说课,去掉一个最高分和一个最低分,得出的平均成绩即为该考生的面试得分。面试满分100分。

(五)面试考核工作在“威信县2015年教师补员招聘面试工作领导组”的领导下进行,设立面试考核专家考评委员会,专家评委组每组由7人组成(其中设组长一人),面试前从专家考评委员会人才库中临时抽取评委,实行封闭式管理。

四、面试程序

(一)面试考生11月7日上午12:00准时到达面试考核地点,按照应聘学科抽取说课顺序号,根据要求分别撰写说课稿,时间为90分钟。考生写完说课稿后由候考室监考人员收说课稿及教材,考生在候考室等待面试,候考室监考人员在面试前15分钟将说课稿返还给考生做面试前准备(第一位考生提前到30分钟),面试开始,面试考生由面试引领人员按说课顺序号引领进入面试考场进行说课。

(二)面试考生进入面试考场后示意评委已准备完毕,考评组长宣布说课开始,并开始计时。每人说课时间为15分钟,不得延时,每延时1分钟,扣除面试得分0.5分,以此类推,扣完为止。说课完毕要向评委说明“说课完毕”。考评组评分,去掉一个最高分和一个最低分后求平均成绩,面试考生在考评组组长宣布面试得分后立即离开考场,不得在考场内逗留。

(三)面试考核按应聘岗位学科设五个面试考场,共61人。

第一考场:初中文科组(14人):初中语文12人、初中政治2人;

第二考场:初中理科组(11人):初中数学2人、初中物理2人,初中化学5人,初中信息技术2人;

第三考场:中小学英语组(15人):初中英语14人,小学英语1人;

第四考场:中小学体美组(12人):初中体育4人,小学体育4人,初中美术2人,小学美术2人;

第五考场:学前教育组(9人):学前教育9人。

五、面试时间及地点

(一)面试报到时间:2015年11月6日

上午8︰30—11︰30,

下午2︰30—5︰30。

(二)面试报到地点:威信县教育局人事股。

(三)面试时间:2015年11月7日

12︰00考生入场学习考场规则

12:30—14:00考生撰写说课稿

14:30开始说课

(四)面试地点:威信县扎西小学

六、面试内容

说课内容:报考初中教师岗位的,其说课内容为九年制义务教育阶段七至八年级现行教材;报考学前教育的,其说课内容为威信县幼儿园使用的现行教材。

七、拟录程序

(一)面试结束,公示面试考生的面试成绩和总成绩。然后由县招聘领导组根据面试考生的总成绩,按招聘学科岗位计划1:1的比例从高分到低分确定政审、体检人员。末位初选考生总成绩出现相同时,由县招聘领导组组织加考面试,以加考面试成绩高分者录取。

(二)考生最后成绩计算公式为:总成绩=(笔试成绩+政策加分)×40% + 面试成绩×60%。

(三)政审、体检。体检严格参照《云南省公务员录用体检标准(试行)》执行。若出现放弃或体检不合格者,由招聘领导组依次进行递补,对政审、体检合格的拟录用人员名单进行公示(公示时间七天)。

八、成立面试领导机构

根据《昭通市2015年中专、中小学、幼儿园 考试公告》文件要求,成立威信县2015年教师补员面试工作领导组:

组长:李朝伟(县人民政府副县长)

副组长:杨洪飞(县教育局党委副书记,局长)

余波(县教育局党委书记)

冯天学(县人事和劳动社会保障局局长)

罗学松(县监察局局长)

成员:季大恒(县教育局副局长)

兰其江(县人民政府教育督导室主任,教育局副局长)

熊熙(县教育局副局长)

刘剑(县人社局副局长)

胡纯炜(县教育局纪委书记)

汪健(县保密局局长)

曹安奎(县公安局副局长)

领导组下设办公室于教育局,由余波同志兼任办公室主任,负责日常工作。

九、面试注意事项

(一)所有面试考生必须服从面试考点的组织安排,在规定的时间内报到、抽签、面试,不按时到场者,视为自动放弃面试资格。

(二)面试考生一经抽签决定先后顺序后,不得更改。

(三)面试考生不得携带任何通信工具和违禁物品进入考点、考场。除考点提供的教材外,一律不得将教学参考书和其它书籍带入现场,一经发现,取消本次面试资格。

(四)面试考生在面试前,要在工作人员的引导下,到面试候考室休息等候,遵守面试纪律,服从管理,不准高声喧哗。

(五)面试开始后,迟到15分钟不到场者,视为自动放弃面试资格。

(六)面试考生面试时只能说抽签号,不得作自我介绍,不得提与面试有关的其它要求。

(七)面试期间住宿费、生活费等一律自理,并注意安全。

十、其它

(一)面试考核工作由纪委、监察部门全程参与和监督。

(二)面试考核办法由“威信县2015年教师补员面试工作领导组”办公室负责解释(电话:0870--6121652),如有变更,以书面通知为准。

威信县2015年教师补员面试工作领导组

二〇一五年十月二十七日

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