2015年宿州市埇桥区人民检察院招聘公告
来源:宿州市埇桥区人力资源和社会保障局 阅读:730 次 日期:2015-11-19 09:52:31
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因检察工作需要,埇桥区人民检察院决定面向社会公开招聘书记员、辅警、网络维护人员、文秘人员。按照公开、平等、竞争、择优的原则,现将有关事项公告如下:

一、岗位设置及职数:

书记员12名;

辅警6名;

网络维护人员1名;

文秘人员1名。

二、报考条件:

(一)基础条件:

1、政治思想素质好,作风正派,品行端正,有较强的工作责任心;

2、具有全日制普通高校大专及以上学历;

3、具备一定的法律理论功底,熟练掌握计算机操作;

4、具备正常履行职责的身体条件;

5、年龄30周岁以下,埇桥区户籍;

(二)特别条件:

1、书记员:计算机操作每分钟打字不低于100字;

2、辅警:限于男性,身高不低于1.75米,体重不超过标准体重15%【标准体重=(身高-110)kg】,(退伍军人学历可放宽至高中)。

3、网络维护人员:具备网络、计算机管理维护技能;

4、文秘人员:有较强的理论功底和写作水平(报考年龄可适当放宽)。

(三)优先条件:党员;退伍军人;法律专业或有政法工作经历;计算机专业或有计算机网络维护工作经历;中文专业或媒体通讯员,或发表文章。

(四)限制条件:有下列情形之一者不得报考:

1、曾因犯罪受过刑事处罚的;

2、曾被开除公职的;

3、涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未作出结论的;

4、因其他原因不适合在人民检察院工作的。

三、报名程序:

1、报名时间:2015年11月17日至11月20日。

2、报名地点:埇桥区人民检察院政治处

3、报名要求:报名时需带毕业证、户口本、身份证原件及以上证件复印件两份,健康证明,一寸免冠彩色照片4张。

四、录用程序与方法:

报考按照报名、笔试、技能测试、面试、考察、体检等步骤进行。

(一)笔试内容及评分:

1、书记员、辅警、文秘人员:

法律基础知识,成绩计算:按总分(100分)的30%计分。

2、网络维护人员:

计算机基础知识,成绩计算:按总分(100分)的30%计分。

(二)技能测试内容及评分:

1、书记员:技能测试为听写速记和计算机录入两项。成绩计算:听写速记按总分(100分)的20%计分;计算机录入按总分(100分)的30%计分;

2、辅警:技能测试为体能测试:项目1000米、立定跳远、俯卧撑。

3、网络维护人员:技能测试为计算机网络维护。

4、文秘人员:技能测试为命题写作。

(三)面试内容及评分:

面试主要测试应试人员的语言表达、逻辑思维等能力及仪表举止。成绩计算:按总分(100分)的20%计分。

面试结束后,按照笔试成绩占30%,技能测试成绩占50%,面试占20%的比例,采取百分制计算考试总成绩。

(四)考察:根据考试总成绩按从高到低的次序,按照国家相关规定进行考察,了解被聘用人员的政治思想、道德品质、作风修养、遵纪守法、社会表现等情况。

(五)公示与录用:根据考试、面试、体检、考察确定拟录用人员名单后,在埇桥区人民检察院网站上进行公示;公示期届满,对有严重问题并查有实据的,不予录用;对没有问题或所反映的问题不影响录用的,由检察院与被录用人员签订劳动合同。

(六)考试时间、地点:另行通知。

五、选聘及待遇:

1、聘用人员试用期为3个月,试用期间发放基本生活费。

2、对聘用人员实行合同制管理,试用期满后,经考核合格,双方同意,签订聘用劳动合同,劳动合同期限为三年。

3、合同期满后,经考核合格的,续签劳动合同,期满后未续签劳动合同的或经考核为不合格的,视为解除聘用关系。

4、招聘对象男性满55周岁,女性年满50周岁后不再续签劳动合同。

5、招聘在期内违纪违法的,可随时解聘。

6、待遇:基本工资每月1260元;按规定办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及工作所需制服。

报名联系电话:0557-3925021

埇桥区人民检察院

二〇一五年十一月十六日

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