2015年怀化市第三人民医院选调专业技术人员方案
来源:怀化人事考试网 阅读:762 次 日期:2015-11-30 17:19:52
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根据工作需要,经研究并报请相关部门同意,怀化市第三人民医院拟选调专业技术人员3人,现方案如下。

一、选调岗位及名额

共计岗位3名,为医疗专业。

二、选调原则

1、坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

2、坚持德才兼备、专业对口的原则。

三、选调条件

1、基本条件

1)、拥护党的领导、热爱祖国、热爱医疗卫生事业。

2)、遵守国家法律、法规、职业道德。

3)、具有选调岗位所需的文化程度、专业知识和业务能力。

4)、适应岗位要求的身体条件。

5)、具备选调岗位所需要的其他条件。

2、具体岗位要求和条件(见附表)

选调岗位 人数 专业 最低学历 年龄 其他要求
临床医师(选调) 2 临床医学 本科 45岁以下 副主任医师,三级综合医院相对应岗位工作经历。
1 临床医学 本科 35岁以下 主治医师满5年工作经历。
合计 3        

四、工作程序

1、报名:

1)报名所需资料:本人身份证、学历(学位)证、资格证书原件及复印件;近期免冠一寸彩照2张(含电子版);

2)报名时间及地点:拟定于2015年12月6日起至12月8日止,持本人相关资料到市三医院人事科报名。联系电话:0745-2235350。

2、资格审查:市三医院负责对报考人员资格进行。

3、按公开选调计划数与报名人数比例不得低于1:3进行选调,如未达到规定的比例,经市人力资源与社会保障局批准,相应消减选调职数或降低开考比例。

4、选调方式:考核、笔试和面试。

1)对符合条件的报名人员考试方式分为笔试和面试。笔试采取闭卷方式对不同专业选调者的理论水平进行测试,命题以各岗位需求的专业知识为主;面试采取实际技能操作考试方式。

2)高级职称可直接进入考核。

3)笔试、面试时间:待定。

4)笔试、面试地点:具体事宜另行通知。

5)面试由专家评审组织。

6)考试成绩为100分,笔试、面试各占50%;其中医疗专业笔试内容为医学基础知识及拟报考岗位专业要求相关知识;面试以考察拟任岗位所需的专业技术能力为主。

5、体检按1:1的比例进行,参加体检人员根据岗位需求按照总成绩从高分到低分确定。体检标准参照公务员及对应医疗专业岗位录用通用体检标准执行,体检不合格者,取消选调资格。

6、公示:根据体检结果,由医院领导集体研究确定拟入编人员,并予以公示。

7、办理入编及聘用登记手续。

五、公开选调纪律

1、选调工作做到信息公开,过程公开、结果公开,主动接受纪委、监察、人社部门、编办和社会监督。

2、选调人员有下列情形之一的,取消拟调资格。

1)、伪造、涂改证件、证明或以其他不正当手段获得应聘资格的;

2)、在公开选调考试、考察和体检等过程中作弊的。

3)、其他违法公开选调有关规定行为的。

怀化市第三人民医院

二〇一五年十一月三十日

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