重庆市教育评估院2016年招聘工作人员简章
来源:重庆人才公共信息网 阅读:8221 次 日期:2016-01-30 13:27:50
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为推动教育评估事业发展,根据我院发展需要,现面向社会公开招聘工作人员6名(无事业单位编制),从事办公室、研究室、基础教育评估所、职业教育与成人教育评估所、高等教育评估所、教育质量监测与信息中心等部门的研究工作。具体招聘事宜公布如下:

  一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持任人唯贤、德才兼备的用人标准。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.政治素质:遵纪守法,具有较高的政治素质,服从工作安排,责任心强,爱岗敬业,办事认真,吃苦耐劳,有团结协作精神。

2.年龄要求:35周岁以下,男女不限。

3.学历条件:原则上具有全日制研究生学历和硕士学位。

4.健康状况:身体健康,符合通用体检标准。

(二)岗位条件

1.办公室研究人员

(1)专业:国际教育、教育类专业、中文专业优先。

    (2)专长:熟悉国际交流,能熟练掌握OFFICE(excel、 word、PPT)等办公软件的操作,有一定的文字写作基础,能胜任文秘、会务等办公室工作,有教育背景工作经历优先。
2.研究室研究人员

(1)专业:教育类、统计学、经济学专业优先。

(2)专长:有一定的研究能力;有较强的数据分析知识和能力,熟悉SPSS等数据分析软件;有相关研究工作经历者优先。

3.基础教育评估所研究人员

(1)专业:统计学、心理学、测量评价等相关专业,有计算机编程背景优先。

(2)专长:熟悉数据统计建模或计算机编程,能熟练掌握OFFICE(excel、word、PPT)等办公软件的操作,有一定的文字写作基础,有工作经历者优先。

4.职业教育与成人教育评估所研究人员

(1)专业:职业教育及相关专业、统计学及相关专业。

(2)专长:能熟练运用OFFICE办公软件、SPSS等数据分析软件,具备良好的教育科研能力、组织协调能力和团队合作能力,熟悉中职教育、有实践工作经验者优先。

5.高等教育评估所研究人员

(1)专业:心理学、高等教育学类专业。

(2)专长:能熟练运用OFFICE办公软件、SPSS分析软件,具备良好的教育研究能力、研究报告写作能力和人际沟通能力,有工作经验者优先。

6.教育质量监测与信息中心研究人员

(1)学历:具有全日制本科及以上学历。

(2)专业:计算机、软件设计等相关专业。

(3)专长:熟悉C++或delphi或JavaScript HTML,精通关系型数据库,对Nosql数据库有一定了解的优先。

三、报名事宜

(一)实行网上报名。请应聘人员下载、填写《重庆市教育评估院2016年招聘工作人员报名表》,并附一份个人简历(含相关佐证材料)发至邮箱:cqspgy@126.com。

(二)联系人:余老师;电话:023-67715619,13983692254。

(三)报名截止时间:2016年2月28日。

四、考核录用

(一)具体考核时间及地点以电话通知为准;应聘人员参加考核时须带上本人有效身份证、毕业证和学位证等证件的原件及复印件。考核方式为笔试+面试。

(二)经现场考核合格,决定是否聘用。聘用人员按规定实行试用期,试用期满,经考核合格者,予以正式聘用,按国家有关法律规定与我院签订劳动合同;试用期考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者,取消聘用资格。应聘人员一经正式聘用,单位将按规定为其购买五险一金。

重庆市教育评估院

2016年1月28日

附件:重庆市教育评估院2016年招聘工作人员报名表

更多信息请查看重庆市
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