为进一步加强县委巡察机构队伍建设，拓宽选人用人渠道，经县委同意，决定面向全县公开择优选调县委巡察机构工作人员。现将有关事项通知如下：

一、选调范围及名额

面向全县公开择优选调县委巡察机构工作人员12名。

二、选调资格条件

1、具有良好的政治、业务素质，工作能力强；

2、勤奋敬业，遵纪守法，品行端正；

3、全县财政全供的行政或事业编制在岗人员（政法专项编制、乡镇编制、中小学校教师编制、垂直编制人员不在此次选调范围内）；

4、具有国家承认的全日制大学专科以上学历；

5、中共党员；

6、年龄在35周岁以内（1981年3月1日以后出生）；

7、具有正常履职的身体条件；

8、法律、法规规定的其他条件。

有下列情形之一者不准报名：

1、正在接受纪检监察部门审查或司法机关立案侦察的；

2、受过党政纪处分或刑事处分的；

3、按照有关规定有服务期要求，未达到服务期限的；

4、选用后即构成回避关系的；

5、违反计划生育政策的；

6、具有法律、法规和政策规定不得调动的其他情形。

三、选调程序

公开选调工作采取考试、考察相结合的办法，按照报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示和试用等程序进行。

（一）报名

1、报名时间：2016年3月19日8点至3月25日18点。

2、报名地点：县委综合楼635房间。

3、报名方式：凡符合条件的人员，采取个人报名、单位党组织推荐的方式进行。报名者须持本人有效身份证、毕业证、学历认证报告（附复印件各一式3份）、近期同底免冠一寸彩色照片6张、县编办出具的财政全供人员证明、县财政局出具的财政全额发放工资证明，并填写报名登记表2份。

（二）资格审查

资格审查工作贯穿于选调的全过程。报考人员提供的有关材料必须真实有效，凡发现报考人员与所要求资格条件不符以及提供虚假材料的，立即取消其选调资格，并从严从重处理。

若选调人数与符合条件报名人数的比例达不到1：3的，相应核减选调计划数。

（三）笔试

笔试采用闭卷形式，满分100分。笔试内容主要包括：政治、经济、法律、历史、公文写作、叶县县情等。

笔试时间、地点以准考证为准。报考者需持本人有效身份证、准考证参加笔试。

（四）面试

根据笔试成绩，按拟选调职位人数1：3的比例从高分到低分确定进入面试人选，面试满分100分，

面试前，参加面试的人员需持本人有效身份证、学历认证报告、准考证等相关材料，进行面试确认。面试确认以及面试的具体时间、地点，另行通知。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

（五）考察

根据考试总成绩由高到低等额确定考察对象，如果在考察、体检、公示环节发现不符合选调条件的，取消其选调资格，并按照总成绩由高到低依次递补。考察内容包括德、能、勤、绩、廉等方面，注重考察工作实绩和群众公认度。同时，县委组织部就考察对象书面征求执法执纪部门意见。

（六）体检

由县委指定专业医疗机构，对考察对象进行体检。

（七）公示和试用

根据考试、考察和体检情况，确定拟选调人选，并进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议后，办理借调手续，试用期为半年，试用期间不办理转任手续。试用期满考察合格者办理相关手续，编制随转，不合格者回原单位工作。

四、纪律要求和注意事项

1、在整个选调过程中，所有工作人员和报名人员都要严格遵守纪律，一旦发现违纪行为，将予以严肃处理。

2、本次选调除发布公告外，还将以电话方式通知各环节入围人员，请报名人员保持通讯畅通。凡未入围下一环节人员，均不再另行通知。

本通知由县委组织部负责解释。

联系电话：8062959 13503751191

中共叶县县委组织部

2016年3月18日