成都医学院2016年直接考核招聘高端人才岗位及条件要求表
来源：成都医学院网 阅读：1150 次 日期：2016-04-12 14:37:50
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| 用人单位 |
需求岗位 |
需求人数 |
学历（职称）要求 |
专业条件要求 |
其他条件 |
联系人 |
联系电话 |
联系邮箱 |
| 临床医学院 |
临床医学 |
不限 |
博士、教授或主任医师 |
临床医学相关专业 |
具有执业医师资格证 |
尹老师、陈老师 |
028-62739219 028-62739221 |
cyrsc@cmc.edu.cn |
| 基础医学院 |
体温与炎症研究、神经科学研究 |
2 |
博士研究生、教授 |
生理、病理生理或神经科学专业 |
|
| 检验医学院 |
医学检验 |
1 |
博士研究生、教授 |
检验诊断学相关专业 |
本科为基础医学或临床医学专业 |
| 食品质量与安全 |
1 |
博士研究生、教授 |
食品科学专业 |
|
| 科研实验中心 |
非编码RNA与药物四川省高校重点实验室研究员 |
1 |
博士研究生 |
微生物学，生物化学与分子生物学，生物信息学等专业 |
能独立开展课题研究，有相关研究领域成果 |
| 养老与老年健康协同创新中心 |
养老与老年健康研究 |
不限 |
博士研究生、教授 |
老年健康相关专业、计算机应用相关专业 |
|
| 1、薪酬面议，可年薪制，提供住房。达到成都医学院高端人才引进相应层次，给予“四个一”的平台待遇，即：一笔引进激励津贴、一套住房或购房（租房）补贴、一笔学科（专业）建设启动经费、一支创新团队或工作室（实验室）组建权；和薪酬标准“二选一”的优惠政策，即：有条件年薪制、或按编内同职级人员同等工资绩效待遇。 |
| 2、此次发布岗位之外，符合学校教学、科研工作需要的高端人才，学校亦诚意邀请面谈。 |
由于各方面情况的不断调整与变化，
提供的所有考试信息和咨询回复仅供参考，敬请考生以权威部门公布的正式信息和咨询为准！
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