东莞松山湖消防大队2016年招聘火灾隐患整治办专职工作人员面试事项
来源: 阅读:884 次 日期:2016-09-23 11:49:47
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面试采用结构化面试方式,设定合格分数线为60分。

(1)面试内容:个人仪容仪表、口头表达能力、临场应变能力、综合分析能力等。

(2)面试时间:另行通知。

(3)面试地点:另行通知。

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