赣州市第五人民医院始建于1955年,前身是赣南行署结核病防治所,现已发展成为一所集医疗、教学、科研为一体的三级专科型综合医院。赣州市第五人民医院于2006年批准成立,2008年11月挂牌运行,同时挂牌赣南医学院附属赣州市第五人民医院、赣州市肝病医院、赣州市肺科医院、赣州市传染病医院,实行五块牌子一套人马,是以肝病、肺病、职业病、传染病治疗为特色的品牌专科型综合医院,是赣南医学院第九临床医学院、赣州市卫生学校教学医院。医院分为南院和北院,是一座环境园林化、设施宾馆化的现代化医院。南院位于市文明大道31号;北院位于章贡区水西镇赤珠105国道旁,开放床位600张,总建筑面积约4万平方米,现有在岗职工总数500余人。
医院拥有赣州市肝病、肺病重点专科及PCR、耐药基因检测、艾滋病等重点专科实验室;省市共建学科1个,市级医学领先学科2个;设有赣州市肝病研究所和赣州市呼吸病防治研究所,是中国医院协会感染病医院管理分会会员单位、江西省传染病学专业委员会委员单位、赣州市医学会感染病学、肝病、结核病、呼吸内镜专业委员会、感染病专业护理学委员会主任委员单位,是北京佑安医院联盟医院,也是中山大学第三附属医院、广东省人民医院、广州市呼吸病研究所、上海市肺科医院、江西省胸科医院、南昌市第九医院的协作医院。
主要科室设置:肝病科(3个病区)、结核科(3个病区)、呼吸科(2个病区)、感染科、胸外科、肝胆外科、创伤外科(骨科、神经外科)、重症医学部(ICU和急诊科)、妇产科、儿科、中医科、五官科、口腔科等临床科室,以及检验科、影像介入科、功能科、药剂科、体检科等辅助科室。设有肝病、肺病和结核病治疗中心,并成立了人工肝、内镜和介入治疗中心。
因医院发展需要,现向社会公开招聘相关专业技术人员:
一、岗位及条件
赣州市第五人民医院2017年人员招聘计划
类别 | 岗位 | 人数 | 学历 | 专业 | 年龄及其他要求 |
学科带头人 | 临床医师 | 1 | 全日制本科及以上学历 | 胸外(微创优先) | 高级专业技术职称,45周岁以内;在医院担任科主任或副主任二年以上(三级医院优先),博士可放宽至主治医师;从事本专业5年以上。 |
1 | 重症医学(ICU) | ||||
1 | 肝胆外科(普外) | ||||
1 | 介入医学 | ||||
1 | 心血管内科学 | ||||
研究生及以上学历 | 肝病科或传染科医师 | 1 | 全日制博士研究生、硕士研究生 | 消化内科或传染病学 | 35周岁以内;取得执业医师资格证者优先。 |
呼吸科医师 | 2 | 呼吸内科 | |||
内科医师 | 1 | 肾内科 | |||
2 | 重症医学或心内科 | ||||
2 | 肿瘤学 | ||||
2 | 心血管内科 | ||||
1 | 结核病专业 | ||||
肝病科医师 | 1 | 感染病学 | |||
胸外科医师 | 1 | 胸外科 | |||
创外科医师 | 1 | 骨科 | |||
1 | 神经外科 | ||||
肝胆外科 | 1 | 肝胆外科 | |||
妇产科 | 1 | 妇产科 | |||
儿科医师 | 1 | 儿科 | |||
急诊科医师 | 2 | 急诊医学或内科学 | |||
检验医师 | 1 | 临床检验 | |||
介入医师 | 1 | 放射介入 | |||
麻醉医师 | 1 | 麻醉或临床医学(麻醉学方向) | |||
超声诊断医师 | 1 | 医学影像学或临床医学(超声分流方向) | |||
CT/MRI诊断医师 | 2 | 影像诊断学或临床医学(影像分流方向) | |||
一般专业技术人员 | 内科医师 | 3 | 本科及以上学历 | 临床医学 | 35周岁以内,取得执业医师资格证书,有肿瘤、心血管、肾内科、传染科工作经验。 |
创外科医师 | 2 | 35周岁以内,取得执业医师资格证书,有创伤外科、骨科或神经外科工作经验。 | |||
ICU医师 | 1 | 35周岁以内,取得执业医师资格证书,有ICU工作经验。 | |||
普外科医师 | 1 | 35周岁以内,取得执业医师资格证书,有普外工作经验。 | |||
妇产科医师 | 1 | 35周岁以上,取得执业医师资格证书,执业范围为妇产科,有妇产科工作经验。 | |||
眼科医师 | 1 | 35周岁以内,取得执业医师资格证书,有眼科工作经验。 | |||
五官科医师 | 1 | 35周岁以内,取得执业医师资格证书,有耳鼻喉科工作经验。 | |||
儿科医师 | 1 | 全日制大专及以上学历 | 临床医学或麻醉学 | 35周岁以上,取得执业医师资格证书,执业范围为儿科,有儿科工作经验,有新生儿科工作经验优先。 | |
麻醉医师 | 1 | 35周岁以内,取得执业医师资格证书,有麻醉科工作经验;全日制本科学历应届生可无资格证。 | |||
急诊科医师 | 1 | 35周岁以内,取得执业医师资格证书,有急诊科工作经验。 | |||
中医门诊医师 | 1 | 大专及以上学历 | 中医 | 有丰富中医临床工作经验,退休中医师,主治医师以上职称。 | |
超声诊断医师 | 2 | 大专及以上学历 | 临床医学(影像诊断方向) | 35周岁以内,取得执业医师资格证书,有从事CT/MRI或超声诊断工作经验;全日制本科及以上学历应届生可无资格证。 | |
检验医师 | 2 | 全日制大专及以上学历 | 医学检验 | 30周岁以内,取得医学检验技士资格证;全日制应届本科生可无资格证。 | |
护士 | 5 | 全日制本科及以上学历 | 护理或助产 | 30周岁以内,取得护士资格证;应届生可无资格证。 | |
助产士 | 3 | 助产 | 30周岁以内,取得护士资格证、母婴保健技术考核合格证书;应届生可无资格证。 | ||
临床医师 | 5 | 临床医学 | 25周岁以内,应届毕业生。 | ||
总务科干事 | 1 | 电子商务及相关专业 | 28周岁以内,有总务相关工作经验。 |
二、录用人员待遇如下:
(一)学科带头人
1、考核上编,报上级主管部门审批聘任为科室主任;
2、提供90平方米左右住房一套,年薪10—20万元,并协助办理家属工作调动及子女入学事宜。
(二)博士、硕士研究生
1、考核上编,根据江西省事业单位工资标准套发工资。
2、研究津贴、安家费、住房补贴发放情况
(1)发放对象
临床科室及检验、影像、功能科博士研究生、硕士研究生。
(2)发放标准
①自在本院工作之日起十年内,博士研究生每月发放研究津贴1000元;硕士研究生有执业资格证者,自在本院工作之日起5年内,每月发放研究津贴300元。
②博士研究生医院给予不少于90平方米的职工交流房一套居住,根据协议服务期满后,该房屋使用权归其所有;硕士研究生有资格证,试用期合格后发给2万元安家费,并可以成本价购买90平方米以上医院职工交流房一套;应届硕士研究生无资格证,试用期合格后发给1万元安家费,并可以成本价购买90平方米以上医院职工交流房一套。
③自在本院工作之日起2年内,户籍为非赣州市中心城区(含章贡区、黄金区、赣县县城以内)租房居住的博士研究生每人每月1000元,硕士研究生每人每月500元;或者入职2年内安排医院单身公寓房一套。
(三)一般专业技术人员
1、实行聘用制管理,待遇按医院规定发放。
2、医院每年均设一定岗位公开招考入编。
3、护理或助产专业人员(全日制本科学历)自在本院工作之日起5年内,每月发放300元津贴。
三、联系方式
联系电话:0797-5165763
联 系 人:芦 琴
医院地址:赣州市章贡区文明大道31号(南院);赣州市章贡区水西镇赤珠105国道旁(北院)
邮政编码:341000
邮箱地址:gzwyryzp@126.com
医院网址:www.gzsdwrmyy.com
2017年1月3日