南京老山旅游发展有限公司为国有企业性质，企业坐落于南京市浦口区，具体承担老山景区的规划、建设、保护和管理等任务。单位现因工作需要面向社会公开招聘，招聘简章如下：

一、招聘岗位、数量及任职要求

应聘人员需具备的基本条件：

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，拥护党的路线、方针、政策。

2、遵纪守法，品行端正，具有良好的个人品行和职业操守，责任心和团队合作意识强，爱岗敬业，无违法违纪等不良行为记录。

3、年龄要求35周岁以下(1982年3月1日以后出生)，身心健康。

4、具备岗位所需要的其他条件。

招聘岗位一：项目管理岗(工程施工管理方向)

招聘人数：1人

任职要求：

1、具有本科及以上学历，工程类、土建类等相关专业毕业;

2、具有两年及以上相关工作经验，从事工程项目管理或施工单位现场管理工作经验丰富者优先;

3、持有建造师资格证书(建筑工程方向)者优先，具有工程师中级及以上职称者优先。

4、长期野外作业模式，适宜男性;

5、工作认真负责，吃苦耐劳，具有良好的敬业精神和团队合作精神。

招聘岗位二：运营管理岗

招聘人数：1人

任职要求：

1、具有全日制本科及以上学历，经济管理、市场营销等相关专业毕业，并取得相应学位;

2、具有两年及以上相关工作经验，从事活动宣传策划及景区、景点运营管理工作经验丰富者优先;

3、具有良好的沟通能力，工作积极热情，责任心强。

招聘岗位三：园林绿化管理岗

招聘人数：1人

任职要求：

1、具有本科及以上学历，园林类专业毕业;

2、具有两年及以上相关工作经验，从事森林经营管理、园林绿化施工、景观设计方案制作及落地实施等工作经验丰富者优先;

3、持有建造师资格证书(市政工程偏园林方向)者优先，具有工程师中级及以上职称者优先。

4、长期野外作业模式，适宜男性;

5、能熟练操作Photoshop、AutoCAD等绘图软件。

招聘岗位四：财务管理岗

招聘人数：1人

任职要求：

1、具有全日制本科及以上学历，财会类专业毕业，并取得相应学位;

2、能熟练掌握财务管理软件和办公软件，持有会计从业资格证;

3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规，持有会计师职称者优先;

4、具有较强的责任心及职业道德，工作严谨。

招聘岗位五：平面设计岗

招聘人数：1人

任职要求：

1、具有全日制本科及以上学历，广告学、平面设计、环境艺术设计等相关专业毕业，并取得相应学位;

2、从事平面设计工作经验丰富者优先;

3、思维敏捷，设计思路新颖、清晰，能熟练使用各种制图软件，具备一定的宣传推广能力。

二、招聘程序与办法

(一)招聘简章公示

1、招聘简章在前程无忧网(具体网址www.51job.com)、智联招聘网(具体网址www.zhaopin.com)、江苏云就业平台(具体网址www.jsyun91.com)、江苏招聘网(具体网址www.njhrd.com)、南京人事人才网(具体网址www.njrsrc.com)以及浦口区政府网站(www.pukou.gov.cn)同时发布。

2、公示期：2017年3月1日12时至2017年3月16日12时。

(二)报名阶段

1、报名时间：2017年3月1日12时至2017年3月16日12时。

2、报名方式：

(1)邮箱报名：应聘者登入到江苏云就业(http://www.jsyun91.com/)首页点击“南京老山旅游发展有限公司2017年公开招聘”的图标并下载报名登记表，并将填写好的报名登记表(电子版)、本人身份证、户口本(户主及本人页)、学历证书、学位证书、学信网学历证明、相关职称证书及工作经历证明的扫描件或者照片发至报名邮箱：leaderhrzhaopin@163.com。(邮件名称：老山报名+本人姓名)

报名时间以邮件发送时间为准，逾期将不接受报名。

(2)现场报名：应聘者需携带本人身份证、户口本、学历证书、学位证书、学信网学历证明、相关职称证书、工作经历证明以及本人2寸免冠近照两张前往报名地点(以上材料均需提供原件和复印件)，并现场填写报名登记表。

报名地址：江苏领航人才开发有限公司四楼招聘事业部(南京市秦淮区龙蟠中路323-1号)

现场报名时间：报名周期内工作日即周一至周五9:00-17:00。

(三)资格审查

1、根据招聘公告确定的资格条件，对应聘人员的学历、专业、工作经历、年龄及其他任职条件等进行审查。应聘人员须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。

2、资格审查时间：2017年3月17日9:00-12:00，13:00-16:00。

3、资格审查地点：江苏领航人才开发有限公司一楼会议室。具体地址：南京市秦淮区龙蟠中路323-1号领航人才大厦一楼。

4、资格审查须携带材料：填写好的报名登记表、本人身份证、户口本、学历证书、学位证书、学信网学历证明、相关职称证书、工作经历证明以及本人2寸免冠近照两张，以上材料均需提供原件和复印件。

5、资格审查须由候选人本人参加，材料缺一不可，合格人员当场领取笔试准考证，不合格人员的应聘材料由招聘机构收纳存档。

(四)笔试

1、各岗位的笔试开考比例为1:5，报名结束后，若简历初筛合格人员数未达到该岗位开考比例，将取消该招聘岗位。

2、资格审查合格者现场领取笔试准考证，方可参加笔试，笔试时间地点以准考证上信息为准。

3、笔试内容不指定考试教材，主要测试应聘者的公共基础知识和行政职业能力等。

4、测试方式为闭卷，试卷满分为100分，测试时限为120分钟。

5、笔试由专业考试机构出具试题，各岗位内部根据笔试成绩从高分至低分，择优确定面试人员名单。

6、笔试成绩达到卷面总分成绩50%为合格。不合格者直接淘汰。

(五)面试

1、面试形式。采用半结构化面试，通过对应聘者过去的行为进行全方位的了解，从而预测应聘者能否适合新的岗位。

2、面试名单。在笔试合格者中，根据各岗位成绩从高分到低分排序，按各招聘岗位拟聘用人数1:3的比例确定参加面试人员(该岗位笔试合格人数不足1:3的，按实际人数确定面试人选)。

3、面试具体时间和地点以通知为准。

4、面试合格线为面试总成绩的60%，面试成绩低于合格线者无录用资格。

5、面试成绩不由考生现场带走，与笔试成绩综合后，对总成绩进行公示。

(六)体检

根据考试总成绩(笔试占40%、面试占60%)按各岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员，体检不合格者淘汰，并按各岗位内部总成绩从高分到低分确定替补人员参加体检。

(七)聘用

对通过体检无异常者，决定正式录用，若被录用人员没有在规定时间内到岗或放弃，则按各岗位内部总成绩从高分到低分确定替补人员，替补人员需通过体检后方可录用。

三、劳动关系与薪酬待遇

被聘用人员与第三方劳务公司签订劳动合同，并按照《劳动合同法》相关规定，缴纳五险一金，缴费标准按照政策规定，由单位和个人共同负担。薪酬待遇参照浦口区相关平台薪酬管理制度。

四、纪律和监督

本次招聘工作在南京老山旅游发展有限公司上级主管部门、纪律监察部门的监督下进行，严禁弄虚作假，徇私舞弊，本简章由江苏领航人才开发有限公司和南京老山旅游发展有限公司共同负责解释。

报名咨询电话：025-84761050、025-84687314

南京老山旅游发展有限公司

江苏领航人才开发有限公司

2017年2月28日