| 招聘职位 | 学历 | 需求专业 | 岗位要求 | 人数 | 联系方式 | 说明 |
| 教授 | 博士 | 流行病、生物统计、劳动卫生、环境卫生、卫生化学、全球卫生治理、卫生管理、卫生政策、卫生经济、医院管理、毒理学、医疗健康大数据分析、儿童青少年健康研究、妇儿保健、健康教育、病源微生物监测及研究、创新型检测方法和新病原微生物的检测技术、理化检测创新技术、儿童肥胖防控、食物营养政策、食品安全风险评估、营养流行病、临床营养、传染病控制政策等 | 1.能胜任该学科课程的讲授任务； | 数名 | 陈老师 | |
| 2.有独立发展、引领学术方向的能力； | 86-10-82801530 | |||||
| 3.发表过高水平科研论文； | gwrs@bjmu.edu.cn | |||||
| 4.具有独立主持科研基金的经历； | ||||||
| 5.拥有国际一流大学副教授或教授职位或具备相当的学术水平者优先考虑。 | ||||||
| 副教授 | 博士 | 1.能胜任该学科课程的讲授任务； | 数名 | |||
| 2.具有明确的研究方向，具有创新能力及发展潜力； | ||||||
| 3.发表过高水平的科研论文； | ||||||
| 4.具有独立主持科研基金的经历； | ||||||
| 5.拥有国际一流大学的助理教授或副教授职位或具备相当的学术水平者优先考虑。 | ||||||
| 助理教授 | 博士 | 1.能胜任该学科课程的讲授任务； | 数名 | |||
| 2.具有明确的研究方向，具有一定的发展潜力； | ||||||
| 3.发表过一定水平的科研论文； | ||||||
| 4.参与过重要科研基金项目； | ||||||
| 5.拥有国际一流大学的博士后研究工作经历或助理教授职位或具备相当的学术水平者优先考虑。 |
应聘者需提供的资料如下：
1、学习和工作简历(包括发表论文的目录);
2、三名同行专家的推荐信及推荐人的详细联系方式;
3、其它学位证书和任现职证书等重要材料复印件。
有意应聘者，请将您的应聘资料电子版发至邮箱，我们将根据书面材料对所有应聘者进行初选，初选合格者将通知面试考核。
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