中山市行政复议事务中心是隶属于中山市法制局管理的事业单位，根据工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘人员1名。为确保此次招聘工作顺利进行，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》及中山市有关文件精神，现就有关事项公告如下。

一、招聘对象

具有招聘岗位所需资格条件的人员。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵纪守法，具有良好的品行和职业道德;

(三)年龄在30周岁以下(1986年4月17日后出生)

(四)具有大学本科以上学历;

(五)有法律工作经历;

(六)具有正常履行职责的身体条件和工作能力;

(七)无违反计划生育政策;

(八)现役军人，在读的非应届普通高等院校毕业生，尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及有关法律法规规定不得聘用到事业单位工作的人员不得应聘。应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

年龄和工作年限计算至2017年4月17日止。

三、报名办法

(一)报名时间、地点及方式

(1)报名时间为2017年4月17日至4月21日(5个工作日)上午：8:30-12:00;下午：2:30-5:30;

报名方式：现场报名或邮寄报名;

报名地点：中山市东区博爱六路12号人才发展研究中心市法制局1208室

联系电话：0760-88328065，联系人：谭宇梁。

(2)投诉电话：0760-88227683

(二)报名要求

(1)按照本公告要求于规定时间内在规定地点现场报名或邮寄报名(邮寄报名以邮戳为准)。

(2)所学专业与招聘岗位专业原则上要求一致。

(3)用第二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

(4)国有单位正式员工报考，须征得工作单位和人事主管部门同意，在报名时出具单位同意报考书面证明。

(5)凡属于“三支一扶”毕业生、大学生村官等政策条件加分的，提供相关证明材料;不提供或超出报名期限提供证明材料的，视为自动放弃加分资格。

(6)港澳学习、留学归国人员报名需要提供教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证书。毕业未满1年的视为应届毕业生,其余的视为社会人员。

(7)应聘人员报名时须携带①填写清楚的《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(见附件2，双面打印一式一份);②居民有效身份证、学历学位证书等原件和复印件;③单位出具的工作经历证明或社会保险参保缴费证明(需由社保部门出具)或劳动合同等原件和复印件(上述三项材料至少需提供两项);④近期1寸正面免冠半身标准彩色照片2张(背面写上姓名)。

(8)考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

四、考试

考试包括笔试、面试。

(一)笔试

(1)笔试科目为公共基础知识、相关专业知识，主要测试应试者具备公共基础知识能力和专业知识，笔试科目不指定考试用书。

(2)笔试时间：2017年5月9日上午9：00-11：30。

现场报名通过资格审查的，于2017年5月5日、8日上午：8:30-12:00;下午：2:30-5:30到原报名点凭本人有效身份证(原件)领取准考证。如本人不能到现场领取准考证的，可凭委托人有效身份证和被委托人有效身份证(原件)领取。

(3)笔试成绩合格分数线为60分，低于合格分数线的，不能进入面试。

(4)笔试成绩在考试结束后10个工作日内在中山市人力资源和社会保障局、中山市法制局网站上公布。

(二)面试

(1)按照招聘人数与应聘人数1：5的比例确定进入面试人选数量，由高分到低分顺序确定面试对象。面试人数如果达不到设定的比例的，按实际符合面试条件的人数进行。

(2)面试成绩合格分数线为60分，低于合格分数线的，不能进入体检。

(3)面试人员名单在笔试结束后20个工作日内在中山市人力资源和社会保障局、中山市法制局网站上公布。

(4)中山市法制局成立面试评委小组,统一时间进行考评，在考生面试完毕后当场评分、统分，向考生宣布面试成绩。面试具体时间、地点等事项另行通知。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　(5)面试结束后，考试总成绩按下列公式计算：

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

五、体检

(一)考试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序，等额确定参加体检人员名单。若同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次。体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，具体体检事项安排另行通知。

(二)体检不合格或体检人选放弃体检的，将依次递补体检人选。

六、考核

(一)体检合格者确定为拟考核人选，由中山市法制局根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》对其考察，并核实其是否符合报考资格条件。

(二)考核不合格的或放弃考核资格的，将依次递补考察人选。

七、公示

考核合格的，确定为拟聘人选,在中山市人力资源和社会保障局、中山市法制局网站上公示，公示时间为7个工作日。

八、聘用

公示无异议的，在政策许可范围内办理相关手续，由聘用单位与聘用人员签订聘用合同。

本公告由中山市法制局负责解释。

中山市法制局

2017年3月30日

附件：

1、中山市法制局2017年公开招聘事业单位人员岗位一览表

2、广东省事业单位公开招聘人员报名表