各位考生：

根据盐田区面向全市公开招聘中学校长工作安排，定于5月24日下午进行履职评价及面试考核工作，现将有关事项通知如下：

一、考核时间

2017年5月24日(星期三)下午14:00起。

二、考核地点

盐田区教育科学研究中心(盐田区海涛路海涛教育综合楼)二楼。

三、考核对象

履职评价对象：经资格审查符合公开招聘条件的考生，以电话和短信联络为准。为保证联系，请考生保持通讯畅通。

面试考核对象：按履职评价分的高低，按1:5的比例进入面试考核。

四、考核内容

履职评价：近五年工作业绩(含工作量、工作难易程度、取得的成绩、获得的荣誉等)。

面试考核：面试分演讲和结构化面试两个环节。演讲内容为应聘人员对本人所报考岗位的认识和治校策略等;结构化面试主要测试应聘人员履行岗位职责所必备的知识及组织协调能力、应变能力、分析解决问题能力和语言表达能力等。

五、考核安排

(一)考生验证。考生须凭本人身份证于当日14:00前，到考核地点报到，超过应到时间20分钟视为弃权。考生携带的通讯工具须关闭后交工作人员保管。

(二)抽签。在监督员的监督下，考生抽签确定履职评价及面试顺序。

(三)等候评价。考生按顺序在候评室等候，在此期间不得擅自离开候评室。

(四)参加履职评价。工作人员按抽签顺序将考生带入评价室，考生介绍个人履职有关情况，时间不超过3分钟，工作人员在3分钟时按铃，考生停止发言。评委可以根据情况，决定是否要向考生提问，每名考生回答提问时间不超过5分钟，工作人员在5分钟时按铃，考生停止发言，并在工作人员引导下离开评价室。

(五)间休。评委和考生休息20分钟。

(六)参加面试。工作人员按抽签顺序将考生带入面试室，考生首先就本人对所报考岗位的认识和治校策略等进行演讲，时间不超过5分钟，工作人员在5分钟时按铃，考生停止演讲。其次，每名考生回答2道问题，时间总计不超过10分钟，工作人员在10分钟时按铃，考生停止发言，并在工作人员引导下离开面试室。

六、其它事项

请各位考生务必于24日下午14：00前，到考核地点报到。考生进入履职评价环节时可携带相关证书、证明等书面材料(所带材料不得提供给现场评委)，面试环节不得携带任何相关书面材料。履职评价及面试考核的具体程序及纪律要求等详见当天的《考生须知》。

(联系人：徐虹，25226603,13510611883)

盐田区教育局

2017年5月22日