根据《2017年玉林市公开招聘中小学教师公告》的规定，
面试入围人选的确定办法为：在各招聘岗位笔试成绩合格人员中，根据岗位招聘人数与面试人选1∶3的比例，按照同一岗位考生的笔试总成绩(笔试总成绩=《教育学与教学法基础知识》成绩+《教育心理学与德育工作基础知识》成绩+照顾加分)从高分到低分的顺序确定面试入围人选。比例内末位考生出现笔试总成绩并列时，同时确定为面试入围人选。笔试合格人数达不到规定比例的岗位，按实有人数确定面试入围人选。
各招聘单位主管部门根据以上办法初步确定了各招聘岗位(面向代课人员的特设岗位除外)的面试入围人选。
为了提高招聘工作的透明度，及时接受监督，我局汇总了2017年玉林市公开招聘中小学教师面试入围人选名单予以公布，并提示如下：
一、本名单上的人选须经过面试资格审查后才能确定为面试考生。我市的面试资格审查公告将于6月25日左右发布，面试资格审查时间初步定为七月初。
二、未进入本名单的考生请用自己在报考系统上查询到的笔试成绩核对所报考岗位的面试入围情况：一看是否存在本人的笔试总成绩高于或等于所报岗位面试入围人选末位考生的总成绩;二看所报岗位面试入围人数是否已达到招聘人数与面试人选1∶3的比例，如未达到比例，并且本人笔试总成绩达到合格分数线。发现存在以上情况的未进入本名单的考生请及时告知我们，联系电话：0775-2684011。
三、对本名单考生的笔试科目成绩或加分情况有异议的请与我们联系，联系电话：0775-2684011;笔试科目成绩的问题将由自治区招生考试院负责解释。
玉林市教育局
2017年6月5日
事业单位
当前位置：
公考类
招聘类
各类考试
