贵港市荷城初级中学成立于2011年9月1日，目前有在校学生5339人，教学班78个，在编在岗专任教师327人。现根据学校发展需要，结合贵港市机构编制委员会《关于重新核定市直中小学教职工事业编制的通知》(贵编〔2017〕4号)精神，经贵港市教育局同意，我校面向全区遴选中学骨干教师。为了确保这次公开招聘工作顺利完成，特制定本简章。

一、遴选的范围和对象

全区全额拨款事业单位(学校)在编在职中学教师。

二、遴选骨干教师的基本条件

(一)政治思想表现好，遵纪守法，热爱教育事业，具有从事教育教学工作良好的业务素质和心理素质，五官端正，身体健康。

(二)全日制大学本科及以上学历，具有中学教师资格证，中学二级及以上专业技术职称资格，教学工作经历3年以上并有3年以上班主任工作经历的中学教师(体育、信息技术教师除外)。

(三)年龄和性别要求：不超过40岁，其中体育老师不超过28岁;特级教师、正高级教师、模范教师、优秀教师、先进教育工作者，市级及以上学科带头人、骨干教师、教坛明星、“园丁工程”培养对象、“名师工程”培养对象、“领雁工程”培养对象及获优秀教学成果奖的教师可放宽到45岁。

(四)有一定教研能力，有论文或课题成果在市级以上的刊物、杂志上发表或获奖。

(五)本人单位同意，符合交流条件的人员。

(六)近三年年度考核在合格等次及以上。

三、遴选岗位和人数

四、报名

(一)报名方式

采取网上报名方式。遴选公告将在贵港市教育信息网、贵港市人事人才网、贵港市荷城初级中学网站发布，报名人员请自行下载报名表格，认真填写后于8月5日前把表格发到我校邮箱：hccz1105@163.com，逾期不再受理报名。

(二)报名时间

时间：2017年8月1日—5日。

(三)上传或提交材料(复印件或原件的图片)

1.国家承认的全日制大学本科(含本科)以上学历证书、职称证书、教师资格证、身份证、普通话等级证书以及能反映本人教学业绩的相关证书。

2.提供本人的学习工作简历，提供工作单位证明和工作期间相关的工资表(复印件加盖单位公章)。

3.本人身份证。

以上材料要求提供证件的原件及复印件一份，近期一寸免冠彩色照片1张。

五、面试

(一)面试人员的确定

经审核，报名人员符合招聘条件的，由贵港市荷城初级中学于8月8日前通知来参加面试。

(二)面试时间、地点

8月11日上午9︰00—11：30，在贵港市荷城初级中学智慧楼进行面试。

(三)面试方式

1.上课(当场抽取课文内容)。时间为15分钟，占面试分的70%。

2.考评组提问。时间为5分钟，占面试分的30%。

(四)面试工作由市教育局组织实施，荷城初中协助。

六、考察

面试结束后，根据面试成绩从高分到低分，按招聘岗位人数1∶1的比例确定考察对象。考察工作由市教育局会同荷城初中组织实施，主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政等情况，并对应聘人员资格条件进行复核。

七、聘用

市教育局党组根据面试、考察结果集体讨论确定拟录人选并在贵港教育信息网上进行公示，公示期为7天。经有关程序后办理调动手续。

八、报名咨询电话

贵港市荷城初级中学办公室：0775— 4369059。

刘老师：180****2087，梁老师：138****9866。

贵港市荷城初级中学

2017年8月1日