事业单位考试题库:面试需要真诚与自信
来源: 阅读:976 次 日期:2017-08-25 08:54:33
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谈到公职考试的面试,众考生往往心情难以平静,小心脏自觉或者不自觉的在进行着加速跳动,不论是笔试赢家还是等待逆袭的同学,无一不在忐忑中等待真正面试考试的到来,种种的心理反应无一不是因为在意,希望一举成公,但毕竟结果不是绝对的,竞争十分激烈,对此,有的人化压力为动力,反而越发强大,有的人则终日在惶惶不安中度日,甚至可能因为心态调整不好影响了考场发挥,其实面试并不像大家所想的那么可怕,更多的是需要一份真诚和自信,今天,我将给大家分享一点拙见。

关于真诚。很多同学会说,因为不懂面试才会找培训班,才会去买书学习,不就是为了学会一种或几种套路用于考试吗,但是他们忽略了,套路在既成的习惯里,还含有套话的意思,那么问题来了,套话有时更让人感觉高大上,有底蕴,实际上这只是片面的说法,其实面试更需要真诚,因为生活中,说话本来就会去注意方式方法,让交流者更易于接受,考试亦是如此。考试答题大家会注意措辞,往往总是很不自信的认为别人答得比自己好,考官就一定喜欢词汇丰富的考生,就拼命的背诵别人写的答案,考场里为了考试而答题,实际上这样的做法,并不足以考个好成绩,因为他们在这个过程中,丢了真实的自己,甚至单纯背书式答题,内容明显失真,使得作答内容机械化,失去原本应该有的灵活自如和年轻人的张力,故此,我们需要灵活应对,灵活中必不可少的就是真诚,要把自己认为的最佳处理方法,经过适当加工之后告知考官,这样才是最为理想的,在复习状态才不会钻牛角尖,更不会出现盲目崇拜,否定自己的现象。

关于自信。大部分考生考场中都紧张,更甚有因为紧张,导致发挥失常,平时口语利落,考场什么也答不出来的现象,出了考场即刻又正常了,但是为时已晚,又或是在备考阶段,只念着自己的不足,完全忽略自己的优点,对自己的认知不够客观,人都是有优势利弊的,重点是自己的认知,自信,正视优缺点,才能更好的进步,避免在中途掉队或一蹶不振,其实大部分考生都能够对出现的考题给出自己处理办法,只是完善与否的问题,那我们要做的就是自信,查漏补缺,反而更易于消化吸收所学到的知识,并且给予自己更多的鼓励,那么表达方式也会更加灵活自如,结果自然胜算更大,学习毕竟不只是学习,更多的还是交流的过程,取长补短,自信会让我们更好的展现自我,更加客观的判断所学知识,取其精华,去其糟粕,更加高效的运用好所学知识,只有这样才是最佳的状态。

以上是我的工作中的一些拙见,根据接触过的学生,总结的一点感悟,希望可以对各位考生有所帮助,在公考类的道路上取得好成绩,预祝即将备考或已经进入备考状态的考生取得好成绩。

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