2017年内江二中考核招聘工作人员的公告
来源:内江人事考试 阅读:623 次 日期:2017-10-26 09:55:13
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内江二中是一所具有92年悠久历史、享誉省内外的巴蜀名校,由中共内江第一任特支书记黎灌英创办。1953年被四川省教育厅确定为全省首批14所重点中学之一,现系“四川省示范性普通高中”,学校以管理精细、师资精良、教法先进、课堂高效、校风优良著称,拥有“全国教育质量管理示范学校”、“全国和谐校园先进学校”等国家级荣誉21项、“四川省教育工作先进集体”、“四川省文明单位”等省级荣誉四十余项,培养出了以中国工程院副院长干勇为杰出代表的一大批优秀人才。

内江二中地处内江市中心,拥有现代化的教学楼,多功能综合大楼、多媒体网络教室、可现场演播的多功能厅、设备齐全的演讲厅、采用电子借阅的图书馆、示范性理化生实验室、条件优越的学生公寓和多功能塑胶运动场。校园内绿树成荫、花香四季、假山滴翠、池鱼欢波、环境优美。现有教职工306人,学生5048人,教学班85个。

因学校工作需要,根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号),内江二中拟考核招聘工作人员1名。现将有关事项公告如下:

一、 考聘范围

面向全国。

二、招聘岗位及名额

会计1人(专业技术岗位,经费形式:全额拨款事业单位)。

三、招聘对象条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.守法遵纪,勤奋敬业;

3.身体健康,能承担聘用岗位的正常工作;

4.年龄35周岁以下。

(二)岗位条件

1.具备良好的道德品质、较好的适岗能力和潜力;

2.具有全日制高等院校大学本科及以上学历、学位,且取得会计从业资格和会计师(中级)及以上专业技术资格;

3.专业要求:金融、会计或统计专业。

四、招聘程序

(一)发布信息

通过内江人事考试网和内江二中网站发布招聘信息。

(二)报名及资格审查

应聘者请于2017年11月10日前将材料寄送(以邮戳时间为准)或面交至内江二中办公室(四川省内江市市中区沱中路62号)。联系人:练老师。联系电话:0832—2102002。邮政编码:641000。

寄送或面交材料含:1.身份证复印件;2.学历、学位证书复印件;3.从业资格证书和专业技术职务资格证书复印件;4.获奖情况印证资料复印件。

学校将本着公平、公正的原则进行资格初审,并电话通知初审合格者参加资格复审和考核。

(三)考核

学校成立考核组,对应聘人员进行综合考核,根据考核成绩等额确定拟聘用人员。如该岗位的应聘人员考核成绩均低于70分,则取消该岗位聘用计划。

(四)体检

由内江二中组织拟聘人员进行体检。体检的项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》以及《关于进一步做好 录用体检工作的通知》(人社部发[2012]65号)执行。其中,乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。

(五)政审及公示

体检合格后,对拟聘人员进行政审。政审由内江二中和内江市教育局参照《关于印发<内江市公务员录用考察工作实施办法(试行)>的通知》(内人社发[2017]2号)具体组织实施。政审不合格者不予聘用。

对政审合格的人员进行为期5个工作日的公示,公示期间接受社会监督。公示结束后,没有反映问题或反映问题不影响聘用的,经市招聘相关部门审定同意后办理聘用手续;对反映有问题并查有实据,且不符合聘用条件的,不予聘用;对反映有问题,但一时难以查实或难以否定的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

(六)聘用

经公示后,按规定办理聘用手续,实行试用期制度。因体检、政审、公示不合格或因拟聘人员放弃等原因所产生的岗位缺额,一律不再递补。

四、其他事项

1、为保证招聘工作的顺利进行,招聘工作自觉接受上级部门和社会各界的监督,严禁徇私舞弊。在任何环节,若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消报名或聘用资格,已聘用的人员一律解聘。

2、本公告由内江二中负责解释。

咨询电话:

0832-2103967

监督举报电话:

0832-2024553,2023751

内江二中

2017年10月15日

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