根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》有关规定，经市人力资源和社会保障局同意，宁波市规划局部分局属事业单位决定面向社会公开招聘事业编制工作人员16名。现就有关事项公告如下：

一、招聘单位简介

此次公开招聘事业编制工作人员的单位为宁波市规划设计研究院、宁波市测绘设计研究院(宁波市遥感应用中心)、宁波市城市展览馆。

(一)宁波市规划设计研究院：是宁波市规划局所属公益二类事业单位，经费预算形式为自收自支。主要职责是承担城乡规划设计、研究和技术咨询等工作，包括承担城市总体规划、城市分区规划、区域规划、城镇体系规划、详细规划、城市交通规划与咨询、市政工程规划设计、建筑工程设计等工作。

(二)宁波市测绘设计研究院(宁波市遥感应用中心)：是宁波市规划局所属公益二类事业单位，经费预算形式为自收自支。主要职责是为城乡规划建设提供测绘和地理信息服务等工作，包括承担基础测绘、工程测量、海洋测绘、地理信息应用开发、基础地理信息数据采集、地理国情普查(监测)、地图生产及卫星遥感应用等工作。

(三)宁波市城市展览馆：是宁波市规划局所属公益一类事业单位，经费预算形式为全额拨款。主要职责是承担城市展览馆的日常工作，包括城市规划建设管理成就展示、城市规划宣传教育、规划项目公示公告及相关成果资料管理等工作。

招聘单位的详细介绍见宁波市规划局网站及相关单位网站。

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行。通过考试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。

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6.报名资格审查通过名单将于2018年8月17日在宁波市规划局网站上公布，同时公布准考证领取时间等其他相关事项。

(二)考试

本次公开招聘考试，采取直接面试的办法，面试委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题，并组织面试工作。面试时间、地点和具体事项详见准考证。

面试主要测试报考者的专业水平、表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。考生凭准考证和身份证，按照规定的时间和地点参加面试。面试对象不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃。

在面试合格人员中，从高分到低分按1:1的比例确定体检、考核对象。出现因面试成绩相同而不能确定入围体检对象时，对面试成绩相同人员增加考试课目(笔试或面试，另行通知)，以增试成绩高者入围。面试成绩和进入体检、考核人员名单于全部考试结束后3个工作日内在宁波市规划局网站公布。

(三)体检与考核

参加体检人员在接到通知后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准(试行)》执行。

体检结束后，招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。体检与考核不合格者淘汰。

因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

(四)公示与聘用

拟聘用人员名单由宁波市规划局报经市人力资源和社会保障局核准后，同时在宁波市人力资源和社会保障局网及宁波市规划局网站上公示七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消录用资格，取消名额不再递补。

本次公开招聘监督电话：89187293市纪委监委驻规划局纪检监察组。

宁波市规划局

2018年8月3日