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因工作需要，本着公开、公平、公正、择优的原则，正果镇人民政府面向社会补充招聘15名合同制工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、人数及条件

(一)具体报考资格及要求

序号	岗位名称	岗位代码	岗位类别	职位描述	招聘人数	岗位要求	备注
1	紧缺专业技术岗	1001	一级b岗	从事财政、税务、审计及统筹协调等有关工作。	1	1.全日制本科或以上学历，学士及以上学位；2.年龄22周岁以上，40周岁以下；3.要求：财政学（含：税收学）（a020203）、审计硕士（a020307）、审计学（b120207）、财政学（b020201）、财务管理（b120204）等相关专业;4.具有中级以上专业技术职称可以放宽至45周岁；5.有从事本专业3年及以上相关工作经验优先考虑， 需具备独立开展工作能力和较强综合协调能力。	试用期满考核合格聘为一级b岗聘用人员
2	紧缺专业技术岗	1002	一级b岗	从事水利工程及统筹协调等有关工作	1	1.全日制本科或以上学历，学士及以上学位；2.年龄22周岁以上，40周岁以下；3.要求：水利水电工程（a081504）、市政工程（a081403）、工程硕士（a083902）、土木工程（b081101）、给排水科学与工程（b081103）、水利水电工程（b081201）、工程造价（b120105）等相关专业;4.具有中级以上专业技术职称可以放宽至45周岁；5.有从事本专业3年及以上相关工作经验优先考虑， 需具备独立开展工作能力和较强综合协调能力。	试用期满考核合格聘为一级b岗聘用人员
3	紧缺专业技术岗	1003	一级b岗	从事城乡规划建设及统筹协调等有关工作	1	1.全日制本科或以上学历，学士及以上学位；2.年龄22周岁以上，40周岁以下；3.要求：城市规划与设计（含：风景园林规划与设计）（a081303）、城乡规划学（a0833）、市政工程（a081403）、建筑学硕士（a083901）、工程硕士（a083902）、城市规划硕士（a083903）、测绘类（b0813）、建筑学（b081001）、城乡规划（b081002）等相关专业;4.具有中级以上专业技术职称可以放宽至45周岁；5.有从事本专业3年及以上相关工作经验优先考虑， 需具备独立开展工作能力和较强综合协调能力。	试用期满考核合格聘为一级b岗聘用人员
4	综合管理岗	2001	四级岗	从事文秘工作，需外出开展审查调查	2	1.全日制本科及以上学历，学士及以上学位；2.中共党员，适合男性，年龄18周岁以上，35周岁以下；3.专业要求：汉语言文学（b050101）、汉语言（b050102）、秘书学（b050107）、应用语言学（b050106）、新闻学（b050301）、英语（b050201）等相关专业；4.从事本专业相关工作2年或以上，熟悉机关公文写作，有一定文字功底。目前正在从事机关政策研究或文字工作的优先。
5	综合管理岗	2002	四级岗	从事城乡规划建设、水利工程等有关工作	2	1.全日制本科及以上学历，学士及以上学位；2.年龄18周岁以上，35周岁以下；3.专业要求：测绘类（b0813）、建筑学（b081001）、城乡规划（b081002）、土木工程（b081101）、给排水科学与工程（b081103）、水利水电工程（b081201）、工程造价（b120105）等相关专业;4.基层一线岗位，适合男性；5.从事本专业相关工作2年或以上。
6	执法辅助岗	3001	四级岗	从事城市管理辅助执法工作	5	1.辅助执法一线，适合男性，需要夜间值班；2.身高165厘米以上，具备大专以上学历，退伍军人可放宽到高中（中专）学历；3.年龄18周岁以上，35周岁以下；4.专业不限。
7	专职消防员	4001	五级岗	从事消防安全等有关工作	3	1.适合男性，需夜间值班，身高165厘米以上，具备高中（中专）及以上学历，退伍军人优先考虑；2.有2年或以上的消防安全有关工作经验的优先考虑3.年龄18周岁以上，35周岁以下；4.专业不限；5.持有a2驾驶证的优先考虑。
备注：专业请对照《广东省2018年考试录用公务员专业参考目录》

(二)报考人员须同时具备以下条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律法规;

2.具备良好的品行和职业道德，无违法犯罪记录;

3.具有正常履职的身体条件;

4.学历、学位、工作年限及年龄等计算截止日期为2018年11月30日)。

(三)有以下情形之一的，不得报名：

1.受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的;

2.近3年内，在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

4.本人及直系亲属参与违法建设或违法用地的;

5.招考单位认定的其他情形。

二、招聘程序

(一)报名时间：2018年11月8日至11月14日工作日(时间上午8：30-12：00;下午2：30-5：30)。

(二)报名地址：正果镇党政办(正果镇正南街80号)。

本人无法亲自现场报名的，可委托他人报名。需提交委托报名的委托书(由委托人签名)、受委托人身份证原件(原件审核后退回)和复印件。

(三)报名时需提交资料：

①报名表(详见附件，自行下载并打印填写);

②本人大一寸免冠正面彩色近照2张;

③身份证原件和复印件(正面和背面复印在同一a4纸上);

④户口簿原件和复印件(属集体户口的须提供加盖公章的户主页及本人页复印件);

⑤学历学位证原件和复印件、验证报告(2002年及以后的专科及以上学历需到学信网(https://www.chsi.com.cn/)进行在线验证并打印电子验证报告);

⑥计生证明(当地计生业务部门办理，同时未婚者办理未婚证，已婚者办理计划生育服务证);

⑦政治审查(户籍所在地派出所办理无犯罪记录证明);

⑧岗位另需提供的相关证件：专业技术资格证、驾驶证及相关工作经验证明等原件和复印件，其中应聘紧缺专业技术岗位的需提供一份从事相关工作经历的报告。

(四)资格审查：报考人员提交的报考信息和所提交资料及复印件必须真实、准确、有效。凡提供虚假报考证件材料的，一经查实，取消报考及聘用资格。

报考人员必须使用有效期内的居民身份证参加报名、考试、面试、体检等各个招聘环节。

三、招聘流程

(一)紧缺专业技术岗及综合管理岗考试及面试

采用笔试、计算机测试及面试相结合的方式，其中：笔试成绩、计算机测试成绩及面试成绩分别占总成绩的30%、20%和50%，成绩保留小数点后两位。如考生总成绩分数相同，则依次按照笔试成绩、面试成绩、计算机测试成绩高低顺序确定名次。

1.笔试

(1)具体时间、地点另行通知。

(2)笔试满分100分，采取闭卷考试，时间为120分钟，不指定考试参考用书，主要测试应考者的综合知识水平。

(3)笔试成绩以60分为合格线，达到合格线才能进入计算机技能测试环节。

2.计算机测试

(1)具体时间、地点另行通知。

(2)计算机测试满分100分，主要考察与本岗位相关的计算机技能。

(3)将笔试与计算机测试成绩按30%、20%计入考试成绩，考试成绩从高到低排序。按招聘人数与面试人数按1∶3的比例确定面试对象，如果达不到1∶3的，按照实际人数确定面试对象。

3.面试

(1)时间及地点另行通知。

(2)面试满分100分，采用结构化面试的方式，主要是对应考者的职业素质、综合分析能力、应变能力、语言表达能力等方面进行综合评价，其中紧缺专业技术岗面试需同时考察其专业实操能力。

(3)面试成绩现场公布，分数计算到小数点后两位。面试成绩以70分为合格线，达不到合格线的，不得进入体检和考察环节，也不得作为递补对象。

(二)执法辅助岗及专职消防员考试及面试

采用体能测试和面试相结合的方式，其中：体能测试成绩、面试成绩分别占总成绩的60%和40%，成绩保留小数点后两位。如考生总成绩分数相同，则依次按照面试成绩、体能测试成绩高低顺序确定名次。

1.体能测试

(1)时间及地点另行通知。

(2)体能测试满分100分，体能测试内容：

男子：1000米长跑、100米短跑、一分钟跳绳;

女子：800米长跑、100米短跑、一分钟跳绳;

体能测试标准参照《体能测试达标及评分标准》(附件1)、《体能测评实施标准》(附件2)执行。

(3)体能测试成绩计算方法：体能测试成绩=男子1000米(女子800米)成绩*40%+100米成绩*30%+跳绳成绩*30%。

(4)体能测试以70分为合格线，达到合格线才能进入面试环节。体能测试成绩从高到低排序，按招聘人数与面试人数按1∶3的比例确定面试对象。如果达不到1∶3的，按照实际人数确定面试对象。

(5)应考者参加体能测试时，应着运动装、运动鞋。

2.面试

(1)时间及地点另行通知。

(2)面试满分100分，采用结构化面试的方式，主要是对应考者的职业素质、综合分析能力、应变能力、语言表达能力等方面进行综合评价。

(3)面试成绩现场公布，分数计算到小数点后两位。面试成绩以70分为合格线，达不到合格线的，不得进入体检和考察环节，也不得作为递补对象。

(三)体检

总成绩从高到低排序，按招聘岗位1:1的比例确定体检对象。如果成绩符合要求的应考者达不到1:1的，按实际确定体检对象。体检项目和标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)的要求到指定的医院进行体检。对体检结果有疑问者，可在得到体检结果之日起3个工作日内提出复检申请，并在指定医院复检，复检只能进行一次。体检合格的，方可进入考察环节，体检不合格的按规定依次递补。

(四)考察

体检合格人选确定为考察对象，未能通过考察的不予聘用。因考察不合格出现招聘岗位缺额的，按总成绩依次递补。

(五)公示与聘用

综合考试、体检和考察等情况确定拟聘用人员，并在增城区人民政府门户网站公示3个工作日。经公示无异议的，按照有关规定办理聘用手续，签订劳动合同。

(六)聘用与工资福利待遇

经聘用后签订劳动合同，一经聘用，需要在本单位工作满3年。工资待遇按照正果镇政府聘用人员工资待遇福利执行，按规定缴纳社保和购买住房公积金。

1.紧缺专业技术岗须负责研究所在部门有关业务政策及实际需要，完善本单位现有的工作制度和措施，提高工作效率和管理水平，并协助部门负责人统筹把关相关工作。试用期3个月，试用期间按转正期后工资的80%的发放，试用期满进行考核，考核内容主要包括履职能力、工作态度、实际业绩等方面，对不能完全履行岗位职责的，取消聘用;达到岗位职责要求的，聘为本单位一级b岗人员。

2.综合辅助岗、专职消防员及执法辅助岗试用期3个月，试用期间发80%的工资，试用期满经考核合格的按程序转正;考核不合格的，取消聘用。

四、其它事项

1.报考人员往返路费由考生本人承担。

2.应聘期间，请保持通讯正常，以便联系。

3.咨询部门：增城区正果镇党政办

咨询电话：82811023

监督部门：增城区正果镇监察室

监督电话：82811706

增城区正果镇人民政府

2018年11月7日

文章来源：http://www.zc.gov.cn/gk/rsgz/sydwzp/201811/t20181107_194077.html

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