2019年丘北县事业单位公开招聘工作人员面试相关事项的通告

根据云南省人社厅《关于印发云南省事业单位公开招聘工作人员面试测评暂行办法的通知》（云人社发〔2016〕405号）和《2019年文山州事业单位公开招聘工作人员通告》的要求，现将2019年丘北县事业单位公开招聘工作人员面试相关事项通告如下：

一、面试对象

报考考试方式为“笔试，面试”岗位且资格复审合格的人员确定为面试对象，具体人员情况见下表。

2019年丘北县事业单位公开招聘工作人员面试人员名单

二、面试时间、地点、形式及面试通知书的领取

1.面试时间

丘北县融媒体中心-新闻采编与节目制作岗位、丘北普者黑省级自然保护区管护局-自然保护区保护与管理岗位、景区旅游管理与服务岗位：2019年7月31日15:00开始至面试工作结束；

教师岗位：2019年7月31日9:00开始至面试工作结束；

温馨提示：面试开始还未到达候考室的考生，视为自动弃权，不得进入面试考场参加面试。

2.面试地点

教体系统-教师、财会岗位：丘北县锦屏镇中心小学分部，教体局斜对面（原老锦中）

丘北县融媒体中心-新闻采编与节目制作岗位、丘北普者黑省级自然保护区管护局-自然保护区保护与管理岗位、景区旅游管理与服务岗位：丘北县融媒体中心（丘北县锦屏镇重阳街31号）

3.面试方式

结构化面试

4.面试通知书的领取

请面试考生持身份证于2019年7月30日9:00以前，到丘北县人力资源和社会保障局四楼（专业技术股）领取面试通知书。

三、面试程序

教体系统-教师及财务岗位：

1.签到。考生须持本人有效期内的二代身份证原件（有效期内临时身份证原件）、加盖丘北县人力资源和社会保障局公章的《2019年文山州事业单位公开招聘工作人员资格复审确认单及考试承诺书》、《准考证》于2019年7月31日上午8:00前到面试地点候考室查验并签到。

2.抽签。8:15考生进行抽签，确定面试顺序。

3.面试。9:00面试开始，考生在工作人员引导下按抽签确定的顺序进入面试考场进行面试。

4.成绩公布。考生面试结束，在休息室等候，待下一名考生面试结束离开面试考场，前一名考生进入面试考场领取《考生面试成绩单》后离开考点。

丘北县融媒体中心-新闻采编与节目制作岗位、丘北普者黑省级自然保护区管护局-自然保护区保护与管理岗位、景区旅游管理与服务岗位：

1.签到。考生须持本人有效期内的二代身份证原件（有效期内临时身份证原件）、加盖丘北县人力资源和社会保障局公章的《2019年文山州事业单位公开招聘工作人员资格复审确认单及考试承诺书》、《准考证》于2019年7月31日14:00前到面试地点查验并签到。

2.抽签。14:15考生进行抽签，确定面试顺序。

3.面试。15:00面试开始，考生在工作人员引导下按抽签确定的顺序进入面试考场进行面试。

4.成绩公布。考生面试结束，在休息室等候，待下一名考生面试结束离开面试考场，前一名考生进入面试考场领取《考生面试成绩单》后离开考点。

四、面试内容

面试满分100分，面试最低合格分数线划定为60分，面试总成绩未达面试最低合格分数线的考生，不得参与后续招聘环节。

（一）丘北县融媒体中心-新闻采编与节目制作岗位面试内容

第一轮面试内容：测评应试人员的专业知识、语言表达能力、求职动机与拟任职位的匹配性及举止仪表等；（总时间：15分钟，占总分的40%）。

第二轮面试内容：考生利用编辑软件完整的编辑制作出一条新闻。(准备时间5分钟，操作时间10分钟，占总分的60%)。

面试总成绩=第一轮面试成绩+第二轮面试成绩

（二）丘北普者黑省级自然保护区管护局-自然保护区保护与管理岗位、景区旅游管理与服务岗位面试内容

主要测评应试人员综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、自我情绪控制、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表和专业能力等相关内容（每人面试时间在15分钟内完成）。

（三）教体系统教师、财会岗位面试内容

口语表达、专业技能、综合知识应用能力，才艺展示、仪容仪表等。

（一）高中语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、信息技术、建筑、服装设计、烹饪科目面试内容：3分钟自备内容演讲；教育教学基本功测试；教育教学常识问答。每人面试时间：15分钟内。

（二）心理咨询、财务面试内容：相关知识问答。每人面试时间15分钟内。

（三）特殊教育教师、定向招聘小学教师面试内容：3分钟自备内容演讲；教育教学基本功测试；教育教学常识问答；才艺展示。每人面试时间：15分钟内。

五、综合成绩计算与公布

各单位面试成绩计算：面试考官按各面试要素评分，各要素去掉考官评分中的一个最高分和一个最低分，取平均值为该要素的得分，各要素得分乘以权重之和为最终面试成绩（保留2位小数）。

综合成绩计算方法。综合成绩=（笔试成绩+加分）÷2×50%＋面试成绩×50%。

上述成绩中，笔试总成绩、面试总成绩通过计算四舍五入保留两位小数，并按保留两位小数的计算结果代入综合成绩的计算表达式中，综合成绩均按四舍五入保留2位小数予以计算并公布。

2.成绩公示。面试成绩、综合成绩及考察相关事宜于2019年8月1日通过：丘北县人民政府门户网站（丘北政务网）进行发布（网址http://www.ynqb.gov.cn/），请各位注意查看（特别提醒：后续相关招聘程序信息均在此网站发布，不再电话通知，若因考生不注意查看该网站而错过后续任何招聘环节，均视为“自动弃权”处理，不得进入后续招聘环节，由报考人员本人承担无法进入后续环节的相关后果。）

六、有关事项和要求

1.考生应于考前认真阅读本通告，熟悉掌握考试安排、考试纪律等相关事宜。

2.对考试当天未按规定时间签到，但在抽签至面试开始前到抽签现场的考生，若剩余签号只有一个即为该考生的面试顺序号；若剩余签号有2个及以上，则由该考生在剩余签号中随机抽取其面试顺序号。面试开始还未到达候考室的考生，视为自动弃权，不得进入面试考场参加面试。

3.未携带规定证件资料参加面试的考生，一律取消面试资格。

4.考生必须遵守考场规则，服从工作人员管理和要求，不得影响正常面试秩序，若有违纪违规行为，按相关规定进行处理。

5.因考生放弃面试导致该岗位实际参考人数与计划招聘人数比例达不到2:1的，该岗位可正常开考。

6.考生进入面试考场不得以任何方式向考官透露本人、父母及亲属姓名等信息，否则将对其最终面试成绩扣减5分。

7.根据岗位招聘计划，按照考生综合成绩从高到低等额确定考察、体检对象。综合成绩并列（保留两位小数的综合成绩如相同，视为综合成绩并列）无法确定考察和体检人选的，教师岗位按面试成绩、综合能力测试成绩、教育公共基础知识成绩的先后顺序依次确定；丘北县融媒体中心-新闻采编与节目制作岗位、丘北普者黑省级自然保护区管护局-自然保护区保护与管理岗位、景区旅游管理与服务岗位：按面试成绩、综合能力测试成绩、综合基础知识成绩的先后顺序依次确定；若仍然无法确定人选的，须进行加试。

8.面试严格按照《云南省事业单位公开招聘工作人员面试测评暂行办法》有关规定组织实施，坚持公平、公正、公开的原则，遵循回避制度和国家面试纪律要求，接受丘北县纪委、监委的监督。

其他未尽事宜或与《2019年文山州事业单位公开招聘工作人员通告》相抵触的，按《2019年文山州事业单位公开招聘工作人员通告》的规定执行。

联系电话：

丘北县人社局：0876-4126084

丘北县纪委监委：0876-4121132

丘北县人力资源和社会保障局

2019年7月23日