重庆高新区赴高校考核招聘国内外知名院校优秀毕业生简章
重庆高新区于1991年3月经国务院批准设立，是首批27个国家高新技术产业开发区之一。2016年获批建设国家自主创新示范区。
为建立发现人才、培养人才、使用人才的长效机制，广泛吸纳优秀人才，打造高效精干的创业队伍，加快推动重庆高新区高质量发展，现面向社会引进各类人才，欢迎符合职位要求、愿意到重庆高新区工作的人才投递简历。
一、人才职位要求
（一）基本条件
1.遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，坚决执行党的基本路线和各项方针政策，思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，具有良好的品行。
2.身体健康，没有患不适合拟从事岗位工作的疾病。
3.爱岗敬业，拼搏奋进，具有团队合作精神。
4.心理健康，无不良嗜好，无犯罪记录。
（二）资格条件
1.年龄35周岁及以下（取得博士学位的，年龄可放宽到40周岁）。
2.学历学位应符合以下条件之一：
（1）全日制普通高校本科及以上学历，且取得学士及以上学位（含2020届应届毕业生），原则上应毕业于以下学校：
①QS发布的2019年世界大学前500位高校（不含其二级学院）；
②国家“双一流”建设高校（不含其二本、三本类二级学院）。
（2）全日制普通高校研究生学历，且取得硕士及以上学位（含2020届应届毕业生）。
（三）有下列情况的人员不得聘用
1.患有严重疾病、传染性疾病、心理疾病的人员以及身体状况不能适应岗位需要的人员。
2.正在接受有关单位审查的人员。
3.其他不适合聘用的人员。
二、简历材料投递方式
（一）材料要求
本人身份证或户口簿、个人简历、外语等级证书、获奖证书等相关证明材料、近半年2寸正面免冠彩色照片。
（二）投递方式
1.采取现场报名和网络报名方式。
网络报名方式的应聘人员登陆重庆高新技术产业开发区门户网站，通过人才招聘系统http://gxq.cq.gov.cn/cgi/job/，结合自身实际选报适合的职位，如实填写《应聘表》，并将相关证明材料扫描或拍照后上传。
2.简历投递后，请保持手机、邮箱等通讯方式畅通。
三、其他事项
（一）应聘人员将纳入重庆高新区储备人才信息库，有关信息半年内有效；
（二）成功对接的2020届应届毕业生需在用人单位实习3-6个月，实习考核优秀并符合条件的人员取得毕业证、学位证后签订劳动合同；
（三）提供材料必须真实全面；
（四）用工形式：企业聘用，试用期6个月，待遇按照国家及重庆高新区相关规定执行。工作地点：重庆高新区金凤高新大道6号重庆高新区管委会。
四、联系方式
电话：023-68159812
附件：
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