长兴县人力资源和社会保障局下属事业单位招聘编外用工公告

因工作需要,长兴县人力资源和社会保障局下属事业单位县劳动人事争议仲裁院公开招聘编外人员1名，具体招聘事项如下：

一、招聘名额及岗位

仲裁书记员1名：从事乡镇（街道、园区）劳动仲裁书记员工作。

二、报名条件

1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义事业，遵纪守法，品行端正，遵守公民道德规范；

2、身体健康，能胜任本职工作；

3、年龄在35周岁及以下（1984年4月28日以后出生），具有长兴户籍；

4、本科及以上学历，要求法律、法学、人力资源专业。

5、仲裁书记员岗位具备较好的沟通协调能力，普通话标准，能听懂长兴地方方言。

三、招聘程序

招聘程序分为公开报名、资格审查、考试、体检考察、公示。

1.报名时间

2020年4月28日-2020年4月30日（上午8:30-12:00，下午1:30-5:00）

2.报名方式

本次采取网络报名的方式。应聘人员须扫描本人身份证、户口本、学历、学位证书等相关证件原件，本人近期2寸免冠照片，并填写《长兴县人力资源和社会保障局下属事业单位招聘编外工作人员报名表》，压缩成以“姓名”命名的文件夹，以邮件发cxrsgb@126.com形式报名。

3.资格审查

报名结束后,根据招聘条件与报名人员提供的材料，对报名人员进行资格审查。报名人员应确保提交的材料真实性，凡弄虚作假者，一经查实，即取消报名资格。

4.考试

考试采取笔试与面试相结合形式。笔试与面试的满分各为100分。按照笔试成绩从高到低按招聘岗位1：3的比例确定（报名人数未达到3倍的均进入面试）进入面试的人员。面试合格分为60分，低于60分的人员不得进入体检、考察环节。笔试与面试的时间、地点另行通知。考试总成绩计算公式为：总成绩＝笔试总成绩×40%＋面试成绩×60% 。

5.体检考察

考试结束后，按考试总成绩从高分到低分等额确定体检考察对象（总成绩相同的以笔试成绩为先）。体检考察不合格出现名额空缺，按总成绩排名顺序依次递补。体检考察标准参照公务员录用标准执行。

6.公示

体检考察无异议的，在长兴人事人才网对拟录用人员进行公示，公示期为一周。

四、聘用及相关待遇

经公示后对拟聘用人员按有关规定程序，与长兴雷博人力资源服务有限公司签订劳动合同并分别派遣至县人社局下属事业单位。待遇按照聘用人员有关标准执行。

五、其他事项

其他未尽事宜由长兴县人力资源和社会保障局负责解释，

咨询电话：6043427

派驻纪检组监督电话：0572—6256378。

附件：长兴县人力资源和社会保障局下属事业单位招聘编外工作人员报名表.doc

长兴县人力资源和社会保障局

2020年4月20日

信息来源：http://zjcxrc.zjcx.gov.cn/a/2020/04/20/14775.html