北京航空航天大学云南创新研究院

（简介）

北航云南创新研究院是北京航空航天大学与云南省合作建立的科研事业单位，研究院围绕“发扬北航精神、扎根七彩大地，打造云南‘政产学研用’创新驱动新地标”的发展愿景，依托北京航空航天大学优势学科，重点建设智能无人系统、智能网络与信息以及智能制造三大科技板块，并下设天临空地海一体化、临近空间、智能无人机系统、海洋装备技术、虚拟现实/増强现实、智慧网络大数据、工业信息安全、气象通信传感技术、量子传感器、新材料、关键基础设备与可靠性、新能源动力等十二个研究中心。

研究院将凝聚包含院士、长江学者在内的近200人的专业技术团队，围绕云南省与国家重大需求，开展特色创新研究。在人才培养方面，设立教学培训部以及多个学科的博士后流动站，重点培养工学硕士和博士研究生，以及开展专业人才培训。将启动北航卓越博士后（云南专项）计划，依托北航和属地化师资队伍，支持北航卓百博士后在云南省开展前沿技术研究。

招聘岗位

（一）成果转化主管

岗位职责：

1.负责科技项目对接，示范应用，成果推广，成转化等工作；

2.负责对接政府有关部门和省内外企事业单位，开展合作交流，拟定科技成果转化计划、实施方案；

3.负责对接研究院各科研中心，结合市场需求，整合资源，开拓科技成果转化渠道；

4.了解国家和企事业单位政策导向，科技工作动态及经济社会需求，提出建设性意见和建议；

5.积极开展技术交流会和项目对接会，促进供需双方的了解，创新成果转化和专利许可的商业模式。

6.配合各中心开展知识产权申请和许可等具体工作。

7.完成领导交办的其他工作。

岗位要求：

1.营销类、管理类、理工科相关专业，本科及以上学历；

2.三年以上科技成果转化工作经历；

3.熟悉技术开发和转化流程，熟悉市场、行业或产业发展趋势；

4.具备较强的市场意识、应变能力、沟通能力、团队协作意识、文案写作能力。

5.熟悉云南本地企事业单位熟悉产业发展情况的优先。

（二）培训主管

岗位职责：

1、本科及以上学历，人力资源、教育管理等专业优先；

2、熟悉操作Excel、Word、PPT等办公软件和互联网的

使用技巧；

3、有从事教育培训、人力资源等相关工作经验，具有国有企事业单位工作经验、任主管级岗位满一年以上者优先；

4、有较强的表达和沟通能力；有较强的团队协作和创新精神，热爱从事培训事业。

岗位要求：

1、负责开展研究院各部门、中心相关培训需求（内外部）调研，拟定年度及月度各项培训工作计划；

2、配合部门负责人完成研究院员工培训体系的搭建，规范员工培训及内训师团队管理；

3、配合部门负责人完成研究院对外教育培训项目的管理工作，包含行业调研、项目洽谈、方案撰写、合作跟进、项目实施等工作；

4、协助部门负责人制定研究院人才发展实施计划，根据人才盘点结果及实际需求开展培训，提供匹配研究院人才发展不同阶段的专项培训建议；

5、负责内部培训课程的研发与管理工作；负责各项培训的效果及收益评估；建立并保存培训档案（学生、课程、讲师档案等）；

6、协助部门负责人定期梳理盘点研究院人才资源，制定并完善符合研究院员工职业生涯发展的管理体系，对不同发展阶段的员工实行动态管理；

7、完成部门负责人安排的其他相关工作。

二、招聘原则

坚持“公开、公正、公平”的原则，择优录用。

三、招聘程序

（一）发布信息

招聘信息通过“智联招聘网站”、“前程无忧招聘网站”、“ ”、“猎聘网”、“Boss直聘”、“拉钩网”及“单位官网”（ http://ynii.buaa.edu.cn/）发布。

（二）网上报名

1.报名时间：2020年7月30日—8月15日

2.报名要求：应聘者到研究院官网/招聘网站投递简历或投递个人简历至邮箱：guanyoujin@126.com。

（三）资格审核及考核

根据应聘提交的个人简历，结合岗位的具体要求，筛选符合研究院需求的相应聘者参加考核。

四、福利待遇

1.工资待遇：按照研究院薪酬管理规定执行。

2.研究院按有关政策与录用人员签订《事业单位聘用合同》并购买“五险一金”。

五、其他事项

研究院网站：http://ynii.buaa.edu.cn/

北京航空航天大学云南创新研究院

2020年7月30日