南充市高坪区人力资源和社会保障局

南充市高坪区教育科技和体育局

关于公开考核招聘中小学音、体、美教师的公告

根据《事业单位人事管理条例》、中共四川省委办公厅 四川省人民政府办公厅《关于印发<四川省鼓励引导人才向基层流动十条措施>的通知》（川委办〔2019〕3号）、《关于印发乡村教师支持计划实施办法(2015—2020年)的通知》(川办发〔2015〕107号)等精神，经区政府同意，决定面向社会公开考核招聘中小学音体美专业学科教师6名。现将有关事项公告如下：

一、考核招聘对象、范围及条件

（一）考核招聘对象、范围

面向全国公开考核招聘2020年7月31日前取得毕业证(含国家教育部留学服务中心认证的学历、学位证明)和教师资格证的普通高校全日制毕业生，并完全符合《高坪区公开考核招聘中小学音、体、美教师岗位和条件要求一览表》(附件1)相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。其中，2020年应届毕业生必须在2020年7月31日前取得符合岗位条件要求的毕业证、教师资格证等证书，并凭证书办理确认等手续。

（二）考核招聘条件

(1)具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

(2)身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。

(3)具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格（详见附件1《高坪区公开考核招聘中小学音、体、美教师岗位和条件要求一览表》）。其中，毕业证须为国家承认学历的毕业证。报考者本人有效的毕业证所载学历和专业名称，应与报考岗位的“学历（学位）”和“专业条件”两栏分别完全相符;不符者，请勿报考，否则取消报考资格，责任自负。

(4)高坪区内在编工作人员不予报考。

(5)委培、定向毕业生，须提供原委培、定向单位同意报考的书面证明材料。

2.有下列情况之一者，不得报考：

(1)曾受过各类刑事处罚的。

(2)曾被开除公职的。

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。

(4)尚未解除党纪、政纪处分的。

(5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部6号令）和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》的相关规定应当回避的。

(6)尚处于试用期内的新录用公务员及尚在国、省规定的最低服务期限内不能流动的。

(7)有违反相关规定不适宜报考教师岗位的。

二、招聘单位及岗位

本次考核招聘均在事业单位经批准设置的岗位数内招聘，具体招聘单位、岗位和人数详见《高坪区公开考核招聘中小学音、体、美教师岗位和条件要求一览表》(附件1)。

三、考核程序

(一)发布信息

通过南充市人力资源和社会保障局（网址：http://rlzyshbzj.nanchong.gov.cn）和南充市高坪区人民政府（网址：http://www.gaoping.gov.cn，下同）网站（部门公告）上发布考核招聘信息。

(二)报名

1.报名方式采取现场报名方式进行。

2.报名时间2020年8月20日(9:00至18:00,中午不休息)。

3.报名地点高坪区教育科技和体育局政工股(详细地址：南充市高坪区元宝街2号教育大厦415室)。

4.报名须提交材料报考者报名时必须提交以下材料：

（1）《高坪区公开考核招聘中小学音、体、美教师报名表》（附件2）及近期同底免冠1寸彩色照片3张；

（2）本人有效居民身份证原件及复印件；

（3）考核招聘岗位所要求的学历证书、教师资格证书等原件及复印件；

（4）符合报考条件的高坪区外在编在岗人员报考的，须提交所在单位及县（区）主管部门同意报考的书面证明材料；

（5）其它相关证明材料。

(三)资格审查

高坪区人力资源和社会保障局、高坪区教育科技和体育局对报名者进行资格初审，资格初审合格者才能登记报名。对资格初审合格者，现场办理高坪区公开考核招聘中小学音体美教师《面试准考证》，并收取面试考务费80元/人。享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考者，凭其家庭所在地县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（原件和复印件）；农村贫困家庭的报考者凭其家庭所在地的乡镇政府、街道办事处或学校学生处出具的建档立卡贫困户证明（原件和复印件）减免考务费。

资格审查贯穿于考核招聘工作全过程，在任一环节发现报考者不符合招聘岗位要求的条件和资格的，或者发现其在考核招聘过程中有违规违纪、材料不齐或提供虚假信息等情况的，取消参考资格或者应聘资格，所造成的后果由报考人员承担。

（四）开考比例及岗位调整

单位学科岗位报考人数与单位学科岗位考核招聘名额之比不低于3:1，若单位学科岗位报考人数与单位学科岗位考核招聘名额之比未达到3:1，则相应调减岗位数或取消该岗位。

资格初审合格且予以登记报名的考生名单以及调减或取消的考核招聘名额，于2020年8月21日在南充市高坪区人民政府（网址：http://www.gaoping.gov.cn）网站（部门公告）上公布。

（五）考核

本次考核招聘教师采取面试的方式进行考核，总分100分。考生的考核成绩均按四舍五入原则保留到小数点后两位数。

1.面试方式

面试方式为讲课和技能测试。

2.面试教材范围参加面试的考生自备高坪区义务教育学校现行学科教材。

3.面试时间及地点考生凭本人有效身份证原件，于2020年8月24日上午9:00—12:00在南充市江东实验小学领取《面试准考证》。2020年8月25日上午7：30前考生凭《面试准考证》和本人有效身份证原件，到南充市江东实验小学抽签确定顺序号，8:30正式开始面试。面试成绩当场公布并由考生本人签字确认。

因面试缺考等原因产生的实际参加面试人数低于规定的开考比例时，仍视为有效比例，面试正常进行。

根据新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘可能会调整面试日程，调整情况将提前在南充市高坪区人民政府（网址：http://www.gaoping.gov.cn）网站（部门公告）上予以发布，请报考人员随时关注变化情况并做好相应安排。

4.面试成绩公布考生面试成绩于2020年8月26日在南充市高坪区人民政府（网址：http://www.gaoping.gov.cn）网站（部门公告）上公告。

四、体检

（一）确定体检人员

根据招聘名额，按考生面试成绩从高分到低分依次等额确定体检对象。面试成绩低于70分者不确定为体检对象。如果最后一名体检入围人员面试成绩相同的，则采取加试报考学科专业知识笔试的方式从高分到低分依次等额确定体检对象。体检对象于2020年8月29日在南充市高坪区人民政府（网址：http://www.gaoping.gov.cn）网站（部门公告）上进行公示。

（二）体检标准

体检的项目和标准参照《四川省教育厅关于印发〈四川省申请认定教师资格人员体检办法〉的通知》(川教〔2004〕295号)、《四川教育厅关于调整〈四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见〉的通知》(川教〔2007〕102号)、《四川教育厅关于调整〈四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见〉有关条款的通知》(川教〔2010〕26号)、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12号)和《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》(国公考录函〔2009〕07号)的要求执行。

（三）体检时间和地点

入围体检人员、体检时间、体检集合地点及体检相关信息，将通过电话告知本人。

未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权，责任自负。

（四）复检

初次体检不合格的，本人可申请复检一次。复检人员按电话（考生在《高坪区公开考核招聘中小学音、体、美教师报名表》（附件2）上所留联系电话）通知到除原体检医院以外的二级甲等以上综合性医院进行复检。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。

复检人员因电话留错或不畅通导致不能复检的，以及未按规定时间到指定地点、未在规定的期限内完成规定项目复检的，视为自动弃权，责任自负。

因体检人员自动弃权、体检不合格等出现的空额，不予递补。

五、考察和资格审核确认

体检合格人员确定为考察对象，并由区人社局、区教科体局、区纪委监委组织考察。考察内容包括思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面。

区人社局、区教科体局、区纪委监委对考察对象提交的能证明完全符合考核招聘条件的所有证件、证明材料、个人档案、解除聘用合同文书（在职在编人员）等原件的真实有效性和报考资格进行审核确认。

考察对象弄虚作假、未能在规定时间内提交证明（材料）及档案的，一律取消其考察、聘用等资格。

因考察对象不符合公招条件取消资格、自动弃权等出现的名额空缺，不予递补。

六、公示

体检、考察和资格审核确认合格人员确定为拟聘用人员，并在南充市高坪区人民政府网站（网址：http://www.gaoping.gov.cn）（部门公告）上公示。

公示内容包括拟聘用人员的姓名、性别、年龄、报考岗位等，并公布监督举报电话接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地书面反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映问题的不予受理。

对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消拟聘用人员资格。对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂时保留拟聘用资格。在任一时间和环节一经核实不符合报考条件的，取消其拟聘用或聘用人员资格。公示期间（含公示后）因拟聘用人员弃权、被举报查实取消资格等出现的空额不予递补。

七、聘用

拟聘用人员公示期满且无异议，取得聘用资格。取得聘用资格人员根据报考岗位按考试总成绩从高到低依次选择聘用单位（岗位）。取得聘用资格人员岗前培训时间、选择聘用单位（岗位）等相关要求，将通过电话告知本人。在选岗结束后，聘用单位及时为所聘人员办理聘用及上编等手续。取得聘用资格的人员未按规定时间到指定地点选择聘用单位（岗位）的，视为自动放弃聘用且责任自负，因此出现的空额不予递补。

用人单位凭南充市高坪区人力资源和社会保障局出具的《事业单位招聘工作人员聘用通知书》，通知取得聘用资格的人员在规定的时间内(具体时间以招聘单位或其主管部门书面通知为准)到单位报到，并按照有关规定签订事业单位人事聘用合同，实行事业单位聘用制管理。

聘用人员未按规定时间报到的，视为自动放弃并取消其聘用资格，因此产生的空额不予递补。

聘用人员在聘用单位最低服务年限为5年（含试用期），服务期未满的，一律不得调动（有其它政策规定的除外）。

八、纪律与监督

有关单位和工作人员在公开考核招聘中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)规定严肃处理，情节严重的给予党纪政纪处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

九、特别提示

1.考核招聘过程中如有调整、补充等事项，在南充市高坪区人民政府（网址：http://www.gaoping.gov.cn）网站（部门公告）上予以公告。招聘的相关信息，凡已在南充市高坪区人民政府（网址：http://www.gaoping.gov.cn）网站（部门公告）上发布的，不再另行通知。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加面试、体检、考察、聘用等的，责任由考生自负。

2.报考者确保联系方式正确、畅通。否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。

3.本公告要求的各种证件须在本公告规定的取得时间内取得,并实际持有。

4.广大考生注意做好自我健康管理，通过微信小程序“国家政务服务平台”或“天府健康通”申领本人防疫健康码，并持续关注健康码状态。

5.报名和面试前，考生应至少提前1小时到达报名和面试地点。考生进入报名和面试地点前，应当主动出示本人防疫健康码信息（绿码），并按要求主动接受体温测量。经现场测量体温正常（＜37.3℃）且无咳嗽等呼吸道异常症状者方可参加报名和面试；来自疫情中高风险地区的报名及面试对象以及与新冠病毒肺炎确诊、疑似病例或无症状感染者有密切接触史的报名及面试对象，报名及面试当天应提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明，否则不予受理。

6.请考生注意个人防护，自备一次性医用口罩，进出报名现场、考点以及参加面试应当全程佩戴口罩（讲课时摘除口罩）。

7.考生在领取面试准考证前应签署《南充市高坪区2020年考核招聘中小学教师报名及面试人员健康登记及承诺书》，承诺已知悉防疫事项和要求，自愿承担因不实承诺应承担的相关责任、接受相应处理。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的，取消参与资格；如有违法情况，将依法追究法律责任。

十、有关咨询、监督电话

公告、政策咨询电话：0817－3339915(高坪区人社局)

0817－3344669（高坪区教科体局）

监督电话：0817－3350836（高坪区纪委监委)

附件：1.高坪区公开考核招聘中小学音、体、美教师岗位和条件要求一览表

2.高坪区公开考核招聘中小学音、体、美教师报名表

3.南充市高坪区2020年考核招聘中小学教师报名及面试人员健康登记及承诺书

南充市高坪区人力资源和社会保障局

南充市高坪区教育科技和体育局

2020年8月17日

附件1-3.docx附件下载

信息来源：http://ncpta.e21cn.com/newsDetail/5533.html