龙湖物业2013届“点将”校园招聘即日启动啦!

“点将”是龙湖物业长达九年来倾心浇铸的校园招聘品牌，意为“点亮将来、照亮梦想”，旨在寻找龙湖物业未来的管理人才、核心骨干。

龙湖物业对“点将”定位明确且支撑有力。全国化的发展平台、管理与专业两条上升通道；简单直接、信任共赢的工作氛围；行业内具有竞争力的全面薪酬回报；适时的培训与分享；“师傅+师兄”的入职引导机制……，所有的支撑均在帮助应届毕业生用更短的时间、更快的速度、更平稳的步伐融入行业、融入龙湖。迄今为止，我们已成功帮助300多名毕业生蜕变成职业人，他们中有业务骨干、职能中心经理，也不乏项目经理、区域总经理。

龙湖物业第九届“点将”校园招聘将在全国开展，覆盖北京、沈阳、青岛、烟台、上海、无锡、杭州、宁波、常州、重庆、成都、西安、厦门、玉溪、大连15座城市, 我们致力于寻找匹配龙湖物业的人才，只要你表现真实的自己，我们就有机会成为同路人。

我们要寻找的人

我们要寻找的是企业未来的中坚力量，通过校园招聘进入龙湖物业的应届生，是要有潜力发展成为公司业务骨干和管理者的人才。

在物业体系校园招聘中，我们会重点关注以下几点要求：

第一、态度和意愿：认同行业，愿意从小事做起；

第二、与龙湖文化适合度：认同龙湖的文化和价值观，志存高远、坚韧踏实；

第三、素质能力要求：操心、积极进取/有活力、巧干/巧胜、有利他心。

除了上述要求之外，针对不同的职能，还会有不同的素质能力要求。每个职能都有典型的职业发展路径。如果你还具备一定的地域灵活性，你将得到更多的职业发展机会。

2013届“点将”招聘计划

招聘职能方向：客户服务、工程维保、工程前期介入、经营拓展-租售中心、支持职能。

招聘人数：龙湖物业预计在全国范围内发出280-300份Offer,不分地域。

学历要求：“点将”项目的主要招聘对象是2013年应届统招本科毕业生。

专业背景：除工程维保、工程前期介入和支持职能有相关专业要求外，其他职能无专业限制。

招聘流程及应聘方式

基于龙湖的人才素质模型，我们精心设计了格式统一的应聘申请表，在应聘过程中，我们将不接受学生自己制作的简历。这样既可以帮助我们提高工作效率，也可以帮助学生节省应聘成本。我们提供以下两种方式投递应聘表，来参与我们的应聘。

途径一：校园招聘——参加高校宣讲会，投递应聘申请表。

你可以在宣讲会现场领取应聘申请表，并在规定的时间、地点进行投递；或提前从网上下载并打印应聘申请表，在宣讲会现场进行投递。宣讲会的相关信息在龙湖官网、应届生就业网、各院校就业网及BBS等均可查询。网上下载应聘申请表的路径包括：应届生求职网(http://www.yingjiesheng.com)、龙湖官网、所在院校就业网多种方式。

途径二：网上招聘——龙湖网站在线投递或直接电邮投递应聘申请表。

（1）在线投递：通过龙湖官网-人才招聘-校园招聘-“点将”物业校园招聘路径进行线上投递。在线投递地址为http://www.hr.longfor.com/job_school_wy.asp

（2）电邮投递：除了进行在线投递，你还可以下载应聘申请表，填写电子版后，投递到下面的电子邮箱。邮件名称务必注明以下内容：“所在地区+申请职能+学校名称+姓名”。邮箱：lhwyhr@mail.longhu.com

期待你加入龙湖“点将”行列，与我们一起点亮将来、照亮梦想！

期待你加入龙湖志存高远、坚韧踏实的团队，与我们一起奋斗、成长！

期待你加入龙湖的胜利之师，让我们共同去引领一个行业，影响一座座城市！

宣讲时间：10月25日 19：00--21：00

宣讲地点：模拟法庭报告厅

注：宣讲时间或地点若有变动，以龙湖地产官方网站为准。

更多详情请点击http://www.longfor.com/Item/Show.asp?m=1&d=4654

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