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2012年丽水奉化溪口镇人民政府招聘综合执法局临聘人员公告
来源:奉化人事人才网 阅读:903 次 日期:2012-11-09 08:59:14
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为进一步促进溪口镇综合执法事业快速发展,充实综合执法力量,全面提高综合执法队伍素质,经研究,决定面向社会公开招聘临聘人员。

一、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行,通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘临聘人员。

二、招聘对象基本条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

(二)遵守纪律,品行端正,热爱综合执法事业,具备良好的职业素质;

(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格;

(四)具有适应岗位要求的身体条件。

三、招聘岗位、人数及基本条件

招聘岗位:综合执法临聘人员;

招聘人数:35名,其中男28名,女7名;

招聘基本要求:男性,年龄20-35周岁,身高170CM以上,大专以上文化程度,退伍军人文化程度可放宽到高中以上;女性,年龄20-30周岁,身高160CM以上,大专以上文化程度。

四、招聘办法和步骤

(一)报名与资格审查

1、报名时间:公告发布之日起——2012年11月18日(上午8:30-11:00,下午1:30-4:00,周未休息),逾期不予补报。

2、报名地点:溪口镇综合执法局三楼306室,联系电话:88866602。

3、报名要求:

(1)须带资料:本人身份证、毕业证书、近期免冠1寸正面照片2张。

(2)所有资料必须有原件及复印件各一份。

(3)报考人员都须按规定时间、地点参加报名,填写报名登记表(附件),并接受资格审查。

(4)、报考人员提供的个人信息必须真实有效,证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者,不能通过报名资格审核。

(二)考试

本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行,由镇组织办与综合执法局联合组织实施。

1、笔试

笔试地点另行通知。笔试考试范围为理论知识和专业知识。笔试卷面总分为100分。

2、面试

在笔试成绩中从高分到低分按1:1.5倍数确定面试对象,不足倍数的按实际人数确定,笔试成绩并列的同时入围面试。面试人员名单及面试时间和地点另行通知。

3、成绩

考试总成绩为笔试成绩的40%和面试成绩的60%之和,满分100分。在面试合格人员中,按总成绩从高分到低分按照招考人数1:1的比例确定体检、考核对象,总成绩相同的,以笔试成绩高的排列在前。

(三)体检与考核

参加体检人员按要求时间到指定地点参加体检,体检不合格者淘汰。体检费用由考生自理。

体检合格者进入考核,考核不合格者淘汰。

溪口镇人民政府

2012年11月8日

2012年溪口镇人民政府公开招聘临聘人员报名登记表

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《2012年溪口镇人民政府公开招聘临聘人员报名登记表.doc》来源于奉化人事人才网,最近更新2012年11月9日。

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