杭州市残疾人联合会所属杭州市残疾人劳动就业服务处和杭州市残疾人托管中心（均为财政补助事业单位）因工作需要，面向社会公开招聘工作人员共4人。根据《关于贯彻落实国家人事部＜事业单位公开招聘人员暂行规定＞的实施办法》（杭人政〔2006〕5号）规定，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位和条件

招聘单位	招聘岗位	人数	招聘范围	基本条件	学历、专业及其他要求
杭州市残疾人劳动就业服务处	综合文秘兼党务	1	杭州市区户籍	1、遵纪守法，品行端正，具有良好的思想品德、职业道德和吃苦耐劳、团结协作精神； 2、具有岗位所需的专业理论知识和与学历相匹配的实践操作能力； 3、年龄在35周岁以下（1977年7月1日以后出生。	全日制本科及以上学历；中共党员，有较强的文字写作能力和协调能力；具有二年及以上文秘、党务等相关工作经历。
	财务会计	1			本科及以上学历；具有会计从业资格证；会计师及以上职称；熟悉国家金融、财税等法律法规；具有二年及以上财务会计相关工作经历。
杭州市残疾人托管中心	护理干事	1			大专及以上学历；具有二年及以上护理工作经历。
	康复干事	1			大专及以上学历；具有二年及以上工作经历；持有中华人民共和国残疾人证。

二、报名

本次招聘采取现场集中报名的方式，每人限报一个岗位，不接受网上、邮寄或电话等方式报名。

（一）报名时间

报名时间：2012年12月12日-13日，上午9：00-12：00，下午14：00-17：00。

（二）报名地点

杭州市残疾人联合会玉古山庄大厅 地址：杭州市玉古路178号

联系电话： 87215348 联系人：徐秋敏（就业处）

联系电话： 56922006 联系人：管雯（托管中心）

（三）报名应提供的材料:

1、杭州市残疾人联合会下属事业单位公开招聘工作人员报名表（见附件）；

2、身份证、学历证书及其它相关有效资格证书的原件及复印件；

3、近期正面免冠一寸彩色照片二张；

4、相关工作经历证明，以劳动合同及社保记录为准，工作年限按周年计算，计算截止日期为2012年11月30日。

以上材料各提交1份（套），复印件一律不退还，应聘者应对其真实性负责。

报考人数不足招聘计划3倍的岗位，不开考。

（四）资格审查

资格审查工作在报名现场同步进行。符合报名条件经资格审查合格的人员，由招聘单位发给准考证。

三、考试

（一）考试由笔试和面试两部分组成，满分均为100分。笔试、面试各占总成绩的40%和60%。

（二）笔试内容为综合基础知识和材料写作。

笔试时间：2012年12月15日上午 9：00—11：00

（三）根据笔试成绩，从高分到低分按招聘岗位计划数1：3的比例确定面试入围人员。

（四）笔试和面试时请随带本人身份证和准考证，迟到30分钟以上人员取消笔试和面试资格。

笔试和面试的时间、地点另行通知。

四、体检和考察

在考试合格人员中，根据考试总成绩从高分到低分按招聘岗位1：1的比例确定体检人员，体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。时间和地点另行通知。体检若不合格，在考试合格人员中按考试总成绩从高分到低分确定替补体检人员。体检合格人员进入考核。

五、公示及聘用

经考核合格的人员，按择优原则在杭州市人力资源和社会保障网和杭州市残疾人服务网上公示7个工作日，公示结束后，办理相关手续，签订聘用合同。

拟聘用人员必须在规定时间内报到，无正当理由逾期不报到者，取消聘用资格。

联系人及电话:吴枝忠 87988347

附件：杭州市残疾人联合会下属事业单位公开招聘工作人员报名表

2012年12月4日

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《杭州市残疾人联合会下属事业单位公开招聘工作人员报名表》来源于中国杭州网，最近更新2012年12月4日。

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