广发银行是1988年9月成立的全国性股份制商业银行。2006年成功引进美国花旗集团、中国人寿、国家电网、中信信托、IBM信贷等实力雄厚的投资者，扬起了远航的风帆。

广发银行杭州分行于1997年7月16日正式开业，根据“以中小企业为基础，争取优质大型客户”的市场定位，经过十六年的发展，已成为一家拥有44个营业网点，2000多名员工，总资产规模超过700亿元的省级分行。

广发银行嘉兴分行（筹）为广发银行杭州分行下辖二级分行，目前已经中国银行业监督管理委员会浙江监管局批准筹建。现因业务发展需要，诚邀业界精英共同加盟，共创美好未来！

一、招聘基本条件

（一）品行端正，具有良好的职业操守，无不良行为记录；

（二）素质优良，具有较强的事业心和责任感，富有开拓精神；

（三）相貌端正，心态积极，身体健康；

（四）一般要求全日制大学本科及以上学历，金融、财会或相关岗位专业；

（五）应聘部门负责人及以上职位的，年龄原则上在40周岁以下；其他员工的年龄原则上在35周岁以下。

二、招聘岗位

（一）公司业务营销团队负责人（5名）

具有5年（含）以上银行业相关工作经验，熟悉国家有关金融、经济政策法规；熟悉银行公司业务，有较强的市场开拓能力和团队管理能力；

（二）公司客户经理（若干名）

从事公司银行业务2 年以上，熟悉公司银行业务，有较强的市场营销能力、沟通协调能力，具有一定客户资源者优先；

（三）小企业金融中心团队负责人（1名）

具有5年（含）以上银行业相关工作经验，熟悉国家有关金融、经济政策法规和相关业务流程及政策；熟悉区域内小企业金融环境和市场；有较强的市场开拓能力和团队管理能力；

（四）小企业金融中心客户经理（4名）

具备1年以上相关工作经验，熟悉区域内小企业金融环境和市场，熟悉相关业务流程及政策；有较强的服务意识、风险防范意识、市场开拓能力及沟通协调能力。

（五）个人贷款客户经理（若干名）

具备1年以上金融机构或3年以上非金融机构营销服务工作经验，拥有会计、外汇、证券、基金、保险、营销等从业资格。

（六）个人储蓄客户经理（若干名）

具备1年以上金融机构或3年以上非金融机构营销服务工作经验，具有较强的营销服务意识及敏锐的市场洞察力，从事过商业、地产、零售、酒店等服务和营销工作者优先，拥有客户资源者优先。

（七）信贷审查岗（1-2名）

3年以上商业银行风险管理、合规、信贷审查或公司客户经理工作经历；熟悉金融法律、法规及银行业监管规定，具有较强的综合分析、文字表达能力，具有一定风险识别和控制能力。

●所有应聘人员综合素质优异者，个别条件可适当放宽。

三、应聘方式

有意应聘者请登陆广发银行网站（www.gdb.com.cn）首页“人才招聘”栏，下载填写《广发银行应聘人员申请表》（请加贴本人一寸电子近照），并将个人简历、学历、职称、身份证等证书复印件资料等邮寄或送达至以下地址：

嘉兴市洪兴路1399号大洋洲假日酒店20楼广发银行嘉兴分行筹建办。邮编：314000。

或发送简历至：cgbjiaxing@sina.com

邮寄信封左下角或快递信函备注栏注明“应聘XX岗位”，电子邮件主题填写“应聘-岗位全称-姓名”，谢绝直接来访。

简历投递截止时间：2013年6月25日（邮寄简历以邮戳为准）。

经初审合格者，我行将另行电话通知面试时间。本次招聘所接受的应聘材料将统一存入我行人才档案库，严格保密，恕不退还。

联系电话：0573-83329888，联系人：金先生。

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