根据金东区委办〔2013〕第 9 号抄告单精神，本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，结合我区人口计生队伍结构状况及工作需要，金华市金东区人口计生局下属全额拨款事业单位金华市金东区计划生育宣传技术指导站决定面向社会公开招聘工作人员2名。招聘工作有关事项和安排如下：

一、招聘计划（详见附表）

二、招聘对象、范围、条件（详见附表）

三、有下列情况之一者不能报考：

1、受过刑事处罚的；

2、受行政警告处分未满一年、受行政记过及以上处分未满两年的，或受党、团内警告未满一年或受严重警告及以上处分未满两年的；

3、涉嫌违纪违法，正在接受审查尚未作出结论的；

4、其他不宜报考的。

四、报名时间、地点和要求

1、报名时间、地点：2013年7月15日—16日（上午8：30-11：00，下午2：30-5：00），到金东区人口计生局（金东区检察院后面，联系电话：82163173）报名，逾期不予受理。

　　2、报名要求：报考人员持本人身份证、毕业证、户口本、执业资格证书、专业技术资格证书等有关材料的原件及复印件，报名表（请在金东区人才网下载）一式二份，提供一寸证件照片2张到现场报名，并对提交的本人信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息，一经查实，取消考试资格或录用资格。报名时缴纳考务费40元（不含体检等费用）。

3、报考人数与招聘岗位计划招聘人数比例低于3：1时，取消该招聘岗位招聘计划数。

4、由区人力资源和社会保障局、区人口计生局对报考人员进行资格审核。

五、考试内容及方式

考试分笔试和面试，总成绩为100分。

1、笔试（满分100分）：按60%计入总成绩。笔试采用闭卷形式，内容为：报考计划生育技术服务（一）岗位的是临床医学和计划生育专业相关知识；报考计划生育技术服务（二）岗位的是临床医学专业相关知识。

2、面试（满分100分）：按40%计入总成绩。根据笔试成绩按实际招聘计划数分招聘岗位从高分到低分按1:3的比例确定面试对象。面试采用结构化面试。

3、笔试和面试时间、地点另行通知。

六、体检、考察及录用

1、体检：面试结束后，按报考岗位总成绩从高分到低分以实际招考名额1︰2的比例确定体检对象。体检标准参照人力社保部、卫生部、国家公务员局下发的《关于进一步做好 录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）执行。报考人员的体检按《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准（试行）>的通知》（浙人公〔2005〕68号）及人力社保部、卫生部《修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>》执行。体检工作由区人力资源和社会保障局、区人口计生局组织。体检费用自理。

2、考察：体检结束后，体检合格的考生按报考岗位总成绩从高分到低分以1:1的比例确定考察对象。如考察中出现不合格者，在报考岗位体检合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。考察工作参照国家公务员录用考察有关规定执行。考察工作由区人口计生局组织。

3、录用：体检、考察合格者，按总成绩从高分到低分以实际招聘岗位名额1：1比例确定拟录用人员，如遇总成绩相同时，以笔试成绩高者为先，如笔试成绩也相同的，则由区事业单位招考工作联席会研究决定。拟录用人员面向社会公示，公示期为7天。公示期满后，如无举报或有举报经调查符合录用的，由区人力资源和社会保障局办理正式录用手续。如应聘者在办理录用手续前放弃录用资格的，在报考岗位体检合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补，经考察合格后办理相关录用手续。事业单位公开招聘录用的工作人员一律实行聘用制，新录用人员见习期为一年，见习期满经用人单位考核合格后，由区人口计生局办理转正手续，考核不合格者，取消录用资格。

七、其他事项

考生报名后请适时到金东区人才网（http://www.jdqrc.com/）查询相关的考试时间和地点、考试成绩、体检、录用等有关信息，各事项不再另行通知。如果考生提供的联系方式或地址等资料有变化，请及时与区人口计生局办公室联系(电话：82163173)，否则，由此造成的后果自负。

八、招聘录用工作由区纪委监察局全程监督。监督电话：82176785

九、本简章由区人力资源和社会保障局、区人口计生局负责解释。联系电话：82181336、82163173

金华市金东区人力资源和社会保障局 金华市金东区人口和计划生育局

2013年7月3日

附件：一、2013年金华市金东区计划生育宣传技术指导站招聘工作人员计划表

二、金华市金东区计划生育宣传技术指导站招聘工作人员报名表

附件下载 温馨提示：

《金华市金东区计划生育宣传技术指导站招聘工作人员报名表》来源于金东区人事劳动社会保障局网，最近更新2013年7月8日。

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