中国移动浙江公司台州分公司2014年校园招聘信息
来源:中国移动通信网 阅读:2437 次 日期:2013-10-25 15:18:21
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中国移动浙江公司台州分公司诚邀2014届高校毕业生加盟!

中国移动台州分公司是中国移动通信集团浙江有限公司下属的一个市级分公司,公司下辖温岭、临海、玉环、三门、仙居、天台、椒江、黄岩、路桥9个县(市)分公司,负责台州地区移动通信市场营销、客户服务、工程建设、运行维护等工作。中国移动台州分公司是全市移动通信服务的主要提供者,并始终保持区域市场的领先地位。

【城市简介】

台州位于浙江东南沿海中部,南、北与温州、宁波接壤,兼得山海之利。全市户籍人口600万,下辖9县(市、区),其中温岭、玉环、临海为全国百强县。

台州综合经济实力列浙江省前茅,是中国股份合作制的发祥地,是中国私营企业最具活力的城市之一,拥有钱江、吉利、飞跃、星星、海正、苏泊尔、爱仕达等知名品牌。

[招聘职位]

网络运营

招聘人数:若干

工作地点:市公司本部、县市分公司(温岭、玉环、椒江、黄岩、路桥)

岗位主要职责:

1、负责通信网络的规划、建设、维护、优化、监控及网络运营管理;

2、满足市场发展需求,确保网络安全、稳定、高质量运行。

应聘条件:

1、2014届普通高等学校全日制应届本科及以上学历毕业生,通信工程、计算机、电子信息工程、信息管理与信息系统、数据及互联网、土木工程等相关专业;英语CET-4成绩达到425分及以上(其中应聘市公司本部的英语CET-6成绩达到425分及以上);

2、熟悉移动通信网络的技术发展及全程全网概念;热爱移动互联网,熟悉移动互联网行业的主要发展方向和相关业务技术;

3、具备良好的逻辑思维能力、细节关注能力和沟通协调能力。

技术支持

招聘人数:若干

工作地点:市公司本部

岗位主要职责:

1、负责面向客户的售前、售中、售后产品技术支持工作;

2、主要包括售前技术咨询和技术方案提供、售中应用开通联调和测试、售后技术咨询和故障处理等。

应聘条件:

1、2014届普通高等学校全日制应届本科及以上学历毕业生,通信工程、计算机、电子信息工程、信息管理与信息系统、数据及互联网等相关专业;英语CET-6成绩达到425分及以上;

2、熟悉移动通信网络的技术发展及全程全网概念;热爱移动互联网,熟悉移动互联网行业的主要发展方向和相关业务技术;

3、具备良好的逻辑思维能力、细节关注能力和沟通协调能力。

经营分析

招聘人数:若干

工作地点:市公司本部

岗位主要职责:

1、负责市场经营环境分析,组织开展市场调研工作,提供市场统计分析报告;

2、针对公司的运营数据进行分析,为公司提供决策支持。

应聘条件:

1、2014届普通高等学校全日制应届本科及以上学历毕业生,统计学、数学、运筹学、金融类、经济类等相关专业;英语CET-6成绩达到425分及以上;

2、具有良好的商业敏感度和优秀的数据分析技能,能够开发创新而实际的分析方法以解决复杂的商业问题;具有敏锐的市场意识;

3、具备良好的信息搜集能力、分析判断能力、细节关注能力和组织协调能力。

营销策划及运营

招聘人数:若干

工作地点:市公司本部

岗位主要职责:

1、负责在内外部环境分析的基础上,确定营销策略(包括整体营销策略和各细分市场的营销策略)和营销资源规划;

2、负责营销运营的管理工作,包括运营体系建设和营销策略执行的计划、组织、监控工作,以及各类市场和客户的产品管理、渠道管理、业务流程和服务管理等。

应聘条件:

1、2014届普通高等学校全日制应届本科及以上学历毕业生,市场营销、经济管理、计算机、通信等相关专业;英语CET-6成绩达到425分及以上;

2、了解产品的整体实现过程,包括业务调研、需求分析到产品发布;具有敏锐的市场意识;

3、具备良好的营销策划能力、组织协调能力和团队合作能力。

行业客户经理

招聘人数:若干

工作地点:市公司本部、县市分公司(临海、仙居、天台、三门)

岗位主要职责:

1、负责客户关系的拓展与维护,挖掘、捕捉市场机会;

2、深刻理解客户需求,与客户建立长期信任/支持的合作关系,并管理客户需求和客户满意度;协调公司资源实施商业项目,响应客户需求。

应聘条件:

1、2014届普通高等学校全日制应届本科及以上学历毕业生,市场营销、工商管理、数据及互联网、电子商务、通信工程、电子信息工程等相关专业;英语CET-4成绩达到425分及以上(其中应聘市公司本部的英语CET-6成绩达到425分及以上);

2、了解产品的整体实现过程,包括业务调研、需求分析到产品发布;具有敏锐的市场意识;热爱移动互联网,熟悉移动互联网行业的主要发展方向和相关业务概念;

3、具备良好的人际交往能力、组织协调能力和团队合作能力。

财务管理

招聘人数:若干

工作地点:市公司本部

岗位主要职责:

1、负责公司预算的制定,规划、分解、跟踪公司年度经营目标,完善公司经营业绩考核体系;

2、制定会计核算的流程、规范、管理办法,建立、优化公司统计管理,编写财务分析报告,防范运营风险,确保报告信息质量及按时完成披露。

应聘条件:

1、2014届普通高等学校全日制应届本科及以上学历毕业生,财务管理、会计学、审计学、金融类、经济类等财务相关专业;英语CET-6成绩达到425分及以上;

2、熟悉国家财务、税收相关法律法规;具有优秀的财务分析技能,能够开发创新而实际的分析方法以解决复杂的财务问题;

3、具备良好的信息搜集能力、分析判断能力、细节关注能力和组织协调能力。

应聘请登录:http://campus.chinahr.com/2014/pages/zmcc2014/jobs.asp?did=283611000009

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