一、招聘岗位

人力资源管理

二、工作职责

1、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施；配合其他业务部门开展工作；

2、结合单位实际和发展需要，完善相关管理制度及工作流程；

3、建立和维护人事档案、人才信息库，办理和更新劳动合同；

4、负责单位的社会保险工作；

5、完成其它人事劳资日常工作及领导交办的工作任务。

三、招聘条件

1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正；

2、年龄30岁以下，身体健康，中共党员；

3、普通高等院校全日制大学本科以上（人力资源管理或相关专业）学历；

4、熟悉国家及本市人力资源管理、社会保险相关政策及法律法规，具有两年以上相关从业经验；

5、具有一定的语言和文字表达能力、计算机操作能力，熟悉Excel、Word等常用办公软件的使用；

6、国家邮政局公务员及直属单位职工。

四、报名与资格审查

1、自本公告发布之日起开始受理应聘申请，报名截止日期为2013年11月13日；

2、请应聘者下载填报《全国集邮联应聘人员信息表》，并发送至quanguojiyoulian@sina.com。邮件请注明姓名+现工作单位；

3、初审合格者，将通过电话或E-mail通知本人参加统一考试。

五、统一考试

1、通过资格审查人员参加统一考试（考试时间另行通知）；

2、考试合格后，通知面试时间、地点。

六、联系方式

联系人：李女士010-68028798

附件：

集邮联应聘人员信息表

温馨提示：

《集邮联应聘人员信息表.doc》来源于北京人事考试网，最近更新2013年11月5日。

下载后为“.zip”的压缩文件，解压后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office办公软件word制作，请确保您使用的电脑已安装此类软件，否则打开的文件将是乱码。

更多信息请查看北京市事业单位招聘网