各县（市）委组织部、人力资源和社会保障局，地直各机关、参照公务员法管理单位：
根据自治区党委组织部、自治区人社厅、公务员局《关于做好2013年度自治区公务员考核工作的通知》（新人社明电〔13〕104号），结合地委组织部、地区人社局、公务员局近期印发的《关于做好2013年公务员年度考核工作的通知》（喀地人社字〔2013〕184号），现就做好公务员考核工作相关事宜补充通知如下：
一、援疆干部在受援地工作不足半年的，原则上在派出单位进行年度考核；在受援地工作超过半年的，与受援地、受援单位公务员一同进行考核，不计入受援地、受援单位评优基数、不占评优比例，民主测评得优秀票率低于50%的一般不确定为优秀等次。
二、参加党的群众路线教育实践活动，以及转变作风、服务群众和扶贫开发、集中整治的公务员，按照30%左右的优秀率提出定等意见，不占派出单位评优比例。
三、挂职锻炼半年以上的公务员，在挂职单位进行考核。挂职锻炼不足半年的，在原单位进行考核，由挂职单位提供挂职锻炼期间表现材料。
四、外出学习、培训的公务员，在派出单位参加考核，主要根据学习、培训表现确定考核等次，被评为优秀学员的，可推荐为优秀等次。
五、请各县（市）、各地直机关按照文件要求，认真做好2013年公务员年度考核工作，努力推进2014年公务员平时考核工作。
中共喀什地委组织部 喀什地区人力资源和社会保障局
喀什地区公务员局
2013年11月28日
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