为进一步深化干部人事制度改革,拓宽选人用人视野,加强组工干部队伍建设。经赫山区委组织部部务会研究决定,面向全市各区县(市)党委工作部门及政府办公开选调1名调研室工作人员。现将有关事项公告如下:
一、基本条件
1、思想素质好,品行端正;
2、文字基础好,写作能力强;
3、公务员或参照公务员身份,3年以上工作经历,2年以上文秘工作经历;
4、男性,30周岁以下(1983年12月31日后出生),中共党员;
5、全日制本科以上学历及相关专业;
6、文字综合能力特别强的,适当放宽年龄、学历和专业限制。
7、身体健康。
二、选调程序、步骤
1、报名。报考者可以从益阳市人力资源考试网(http://www.yyrs.net.cn)、赫山组织工作网(http://www.hszzb.com)下载填写《赫山区委组织部公开选调工作人员报名资格审查表》(见附件,用A4纸张双面打印),经所在机关(单位)审核同意后,在规定的时间内,携带公告中要求的材料到报名点报名。
截止时间:2013年12月18日。
报名资料:报考者本人身份证、毕业(学位)证、所发表文章刊物原件和复印件1份、公务员登记表或参照公务员管理登记表复印件(公务员主管部门在复印件上签署“与原件相符”并盖章确认)1份、个人自荐材料1份、近期同底1寸免冠彩色照片3张。
报名地点:赫山区委组织部办公室,联系电话:0737-4400264。
2、资格审查。报名结束后,由赫山区委组织部进行资格审查,确定参加笔试人员,笔试最低开考比例为1:5。
3、笔试。重点测试应试者的文字综合和写作能力。具体笔试时间和地点以准考证为准。根据笔试成绩从高分到低分(分数相同者,以提交材料和作品较多者优先)确定3名面谈人选。
4、面谈。由赫山区委组织部部务会成员组成面谈小组,综合测试应试者的政策水平,综合分析、临场应变和语言表达能力等。面谈的时间、地点另行通知。未按时参加面谈的,视为自动放弃。
5、组织考察。面谈结束后,根据笔试成绩和面谈情况确定3名考察对象。考察组严格按照选调条件和考察程序,对考察对象的“德、能、勤、绩、廉”进行全面考察。
6、确定选调人员。根据考察情况,由赫山区委组织部部务会研究确定选调人员,再按相关程序办理调入手续。
7、整个选调程序由纪检(监察)部门全程参与监督。
中共益阳市赫山区委组织部
2013年12月6日
温馨提示:
《赫山区委组织部公开选调工作人员报名资格审查表》来源于益阳市人力资源和社会保障网,最近更新(2013年12月09日)。
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