浙商银行是经中国银监会批准设立的全国性股份制商业银行,总行设在杭州。目前已在北京、天津、辽宁、上海、江苏、山东、广东、重庆、四川、陕西、甘肃等11个省(市)和浙江省内设立(筹建)了百余家分支机构。
浙商银行重庆分行于2011年8月8日正式开业,是总行直属的一级分行。因分行业务发展和人才储备需要,面向社会诚聘金融人才。我们将为各类人才构建“共创、共享、共赢”的职业生涯发展之路,并提供业内具有竞争力的薪酬福利待遇。热忱欢迎立志于创业发展的有志、有识之士加盟浙商银行。
一、 应聘基本条件
1、负责、诚信,沟通、合作良好;
2、从业记录和个人信用良好;
3、原则上要求本科及以上学历;
4、应聘分行部门和支行负责人的年龄原则上在40周岁以下,其他员工的年龄原则上在35周岁以下;
5、身体素质良好;
6、具有岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力。
二、 需求岗位、职位条件
部门 | 岗位 | 人数 | 职位要求 |
分行公司业务(国际业务)营销部门 | 负责人 | 若干名 | 1.5年以上银行公司业务或国际业务从业经历; |
2.具有良好的营销团队组建能力; | |||
3.具有良好的市场开拓能力和丰富的业务资源; | |||
4.具有商业银行支行负责人或分行经营部门负责人者优先。 | |||
客户经理 | 若干名 | 1.具有公司业务或国际业务从业经历并有丰富的客户资源; | |
2.具有较强的市场开拓能力和风险识别、控制能力。 | |||
分行公司银行部(国际业务部) | 国际业务岗 | 1名 | 1.5年以上银行国际业务从业经验; |
2.熟悉外汇管理政策和重庆对外经贸市场动态; | |||
3.具有较强的创新意识、协调沟通能力以及较强的文字综合能力; | |||
4.具有国际贸易融资业务相关工作经验; | |||
5.具有较丰富国际业务资源者优先。 | |||
分行风险管理部 | 公司业务授信审查岗 | 2名 | 1.3年以上银行授信业务从业经历或2年以上公司业务授信审查工作经历; |
2.熟悉金融法律法规和银行监管要求,熟练掌握银行授信业务等专业知识; | |||
3.具有法律职业资格证书或CPA者优先。 | |||
风险监控主管(授信业务) | 2名 | 1.5年以上银行授信业务从业经历; | |
2.熟悉金融法律法规和银行监管要求,熟练掌握银行授信业务等专业知识; | |||
3.具备小企业授信审查工作经历者优先。 | |||
风险监控主管(票据业务) | 1名 | 1.5年以上银行从业经历,其中至少具备3年以上票据业务工作经历; | |
2.熟悉票据业务相关法律法规和银行监管要求,熟悉票据业务风险控制要点及风险化解措施。 | |||
检查经理岗 | 1名 | 1.3年(含)以上授信等相应业务岗位工作经验; | |
2.熟悉金融法律法规和银行内部管理制度,熟练掌握银行授信等相关专业知识。 | |||
内控案防管理岗 | 1名 | 1.2年以上银行从业经历; | |
2.具有较好的沟通协调能力及文字整合写作功底; | |||
3.具有银行内控管理工作经历者优先。 | |||
小企业风险经理岗 | 2名 | 1.2年以上银行小企业授信业务从业经历; | |
2.熟悉金融法律法规和银行监管要求,熟练掌握银行授信业务等专业知识; | |||
3.具备1年以上小企业授信审查工作经历者优先。 | |||
信审会秘书岗 | 1名 | 1.具有较好文字统筹能力; | |
2.工作负责,原则性强。 | |||
核保经理岗 | 1名 | 1.具备信贷或法律岗位2年及以上工作经历; | |
2.熟悉银行授信业务,了解相关业务的法律规定; | |||
3.法律专业优先。 | |||
支行 | 副行长 | 2名 | 1.5年以上商业银行从业经历; |
2.具有较好的组织管理能力,熟悉银行市场营销及各类信贷业务,具有良好的市场开拓能力和丰富的业务资源; | |||
3.区域业务资源丰富者优先。 | |||
综合部负责人 | 1名 | 1.熟悉商业银行日常运作,具有丰富的人脉资源和较强的对外沟通能力; | |
2.具备较强的综合分析、组织管理、统筹协调和沟通能力,有较好的服务意识,文字功底扎实; | |||
3.具备人力资源管理、计划财务、信贷工作经验者优先。 | |||
小企业风险经理岗 | 2名 | 1.2年以上银行小企业授信业务从业经历; | |
2.熟悉金融法律法规和银行监管要求,熟练掌握银行授信业务等专业知识; | |||
3.具备1年以上小企业授信审查工作经历者优先。 | |||
抵押事务员 | 2名 | 1.从事法律、信贷或柜员岗位工作1年及以上; | |
2.具有良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责,有较强的职业敏感性。 | |||
公司营销部门负责人 | 若干名 | 1.5年以上银行工作经验的优秀公司业务客户经理; | |
2.具有较强的团队建设、市场拓展及营销管理能力; | |||
3.客户资源丰富者优先。 | |||
公司客户经理 | 若干名 | 1.2年以上商业银行信贷工作经历; | |
2.熟悉公司业务,具有较强的市场拓展能力; | |||
3.客户资源丰富者可适当放宽条件。 | |||
小企业营销部门负责人 | 若干名 | 1.5年以上银行工作经验的优秀小企业业务营销人员; | |
2.具有较强的团队建设、市场拓展及营销管理能力; | |||
3.客户资源丰富者、有同岗位工作经历者优先。 | |||
小企业客户经理 | 若干名 | 1.2年以上商业银行信贷工作经历; | |
2.熟悉小企业业务,具有较强的市场拓展能力; | |||
3.客户资源丰富者可适当放宽条件。 | |||
营业部负责人(会计主管) | 1名 | 1.具有5年以上银行会计从业经验,2年会计主管或相关管理岗位工作经验; | |
2.熟悉有关会计、结算等法规,熟悉相关会计规章制度、操作规程; | |||
3.具有较强的组织管理、综合分析、沟通协调、政策把握能力。 | |||
柜员 | 8名 | 1.具有2年以上银行柜面业务操作经历; | |
2.熟悉票据、支付结算等相关法规; | |||
3.熟悉个人业务、对公业务、外汇业务等操作流程; | |||
4.有外汇业务工作经历者优先。 | |||
分行或支行 | 放款审核岗 | 5名 | 1.1年以上法律、信贷工作经历; |
2.熟悉银行授信业务,了解相关业务的法律规定; | |||
3.具有放款工作经历者优先。 |
三、应聘须知
1. 有意者敬请登陆浙商银行招聘门户网站(http://zp.czbank.com.cn)浏览“社会招聘”栏目——“浙商银行重庆分行招聘启事”进行报名,也可下载并填写《浙商银行重庆分行应聘登记表》,通过电子邮件发送至 zp_cq@czbank.com。简历接收时间截止2014年1月31日。
2. 应聘者信息将予以严格保密,所有资料恕不退还。
3. 联系人:孙女士 联系电话:023-88280801;18523065801。
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