中信银行总行资产负债部2014年社会招聘启事
来源:中信银行网 阅读:766 次 日期:2014-02-12 18:01:28
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中信银行(601998.SH、0998.HK)成立于1987年,是我国最早成立的全国性股份制商业银行之一,2007年在香港、上海同步上市。据英国《银行家》杂志2013年排名,中信银行一级资本和总资产全球排名分别位居第47位和第57位。中信银行现有员工四万余名,其42家一级分行、957家网点覆盖全国107个大中城市,业务辐射全球近130个国家和地区。

根据业务发展需要,中信银行诚聘英才,现将有关事项公告如下:

需求职位 职位描述 职位条件
资产负债岗 1.负责制定全行负债管理政策;2.负责资产负债结构摆布、监测和调整,定期撰写资产负债管理执行情况报告,调控信贷规模并监测分析。 1.全日制硕士及以上学历,年龄35周岁以下,具有金融或其他经济类专业背景;2.良好的沟通协调能力、较强的数据挖掘、文字写作和逻辑思维能力;3.2年以上相关工作经验;4.具有商业银行资产负债管理、主要条线管理或相关工作经验者优先。
资本管理岗 1.负责制定全行资本管理的制度;2.负责全行中长期资本规划,进行经济资本配置、监控及分析,资本充足率计量、压力测试。 1.全日制硕士及以上学历,年龄35周岁以下,具有金融或其他经济类专业背景;2.良好的沟通协调能力、较强的数据挖掘、文字写作和逻辑思维能力;3.2年以上相关工作经验;4.具有商业银行资本管理、风险管理或相关工作经验者优先。
利率管理岗 1.负责制定全行利率定价管理政策;2.负责市场、同业及行内经营机构利率数据的监测和分析,定期撰写利率定价分析报告,根据宏观经济走势进行专题分析。 1.全日制硕士及以上学历,年龄35周岁以下,具有金融或其他经济类专业背景;2.良好的沟通协调能力、较强的数据挖掘、文字写作和逻辑思维能力;3.2年以上相关工作经验;4.具有商业银行利率定价管理、利率政策研究或相关工作经验者优先。
FTP管理岗 1.负责制定全行资金转移定价(FTP)管理政策;2.负责全行FTP定价体系的分析与完善,FTP价格的制定,FTP系统的配置与运行,基础数据监控,定价结果的分析。 1.全日制硕士及以上学历,年龄35周岁以下,具有金融或其他经济类专业背景;2.良好的沟通协调能力、较强的数据处理、挖掘与分析能力、文字写作和逻辑思维能力;3.2年以上相关工作经验;4.具有商业银行利率定价管理、FTP、管理会计项目管理或相关工作经验者优先。
中间业务综合岗 1.负责制定中间业务发展规划,拟定中间业务管理规章、制度和办法;2.负责中间业务年度计划编制与执行监测,并对经营单位的计划完成情况进行检查指导和考核;3.负责分析全行中间业务运营情况,对中间业务发展有关问题进行专题研究并提出解决方案。 1.全日制硕士及以上学历,年龄35周岁以下,具有金融或其他经济类专业背景;2.良好的沟通协调能力、较强的数据挖掘、文字写作和逻辑思维能力;3.2年以上相关工作经验;4.具有商业银行中间业务管理、财务管理或相关工作经验者优先。
中间业务定价岗 1.负责全行中间业务产品标准与规范的统一管理及业务推动;2.负责全行中间业务服务价格的统一管理,包括定量测算、价格制定、组织发布等;3.负责建设与维护中间业务相关信息系统。 1.全日制硕士及以上学历,年龄35周岁以下,具有金融或其他经济类专业背景;2.良好的沟通协调能力、较强的数据挖掘、文字写作和逻辑思维能力;3.2年以上相关工作经验;4.具有商业银行中间业务管理、会计核算、管理会计或相关工作经验者优先。
机构管理岗 1.负责全行机构网点新建、迁址、升格、更名、管辖关系调整、撤并的论证、报批和指导工作;2.负责新建分行的可行性研究、向监管部门申报及新建分行筹建的组织协调、辅导和验收工作;3.负责全行机构网点的制度建设、培训、考评、检查及日常管理工作。 1.全日制大学本科以上学历,金融或其他经济类专业,年龄30岁以下;2.具备2年以上商业银行或金融行业工作经验;3.身体健康,诚实守信,踏实进取,责任心强;4.具备较好的数据处理、业务分析和公文写作能力;5.具有较强的学习能力和创新意识;6.具备良好的倾听、表达、沟通协调能力和团队合作意识。

更多信息请查看银行总行招聘考试

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