哈尔滨工业投资集团有限公司总会计师1名
主要职责：负责《会计法》和《会计准则》在集团公司的贯彻执行，严格维护财经纪律；负责集团公司投融资计划制定与实施及资金风险防控；负责参与制定集团公司战略发展规划及生产经营综合计划；负责集团公司全面预算体系建设及监管；负责集团公司经济合同（协议）、战略重组方案审查；负责组织集团公司财务成果预测、参与重大项目可行性研究；负责审查集团公司的财务成本计划，银行信贷计划和会计报表；负责集团公司全面预算执行情况及经济活动分析；负责集团公司财会人员业务培训与指导。
职位要求：能从财务管理、经济学、管理学等角度分析公司经营状况，进行企业价值评估；熟悉企业筹资手段、方法、步骤，熟悉财、税、银方面法律法规，有防范企业财务风险方法；与金融界交往广泛，有良好的筹资渠道；具有建立财务管理体系、控制财务预算与费用的能力；熟悉国内外资本运作规则，有较丰富的操作经验；具有良好的综合素质，擅长沟通和协调，有较强的管理能力；团队精神强并能承受工作压力。
学历专业及技术职称要求：具有研究生学历（第一学历为国家统招全日制本科及以上），并取得硕士学位。会计专业，研究员级高级会计师；具备注册会计师和注册税务师资格。
工作经历要求：从事本专业工作10年；担任过大型国有企业总会计师或财务总监职务5年以上；有多次编制集团公司全面预算、财务收支计划、信贷计划等工作经历，并在应用过程中效果显著；参与过重大经济合同和经济协议研究审查分析，并起主导作用；有多次制定重大融资方案的工作经历，并全程参与主导工作；参与过公司发展战略制定，利用财务会计资料进行过财务报告及必要的财务分析；有过防范重大财务风险经验；参与过企业改革、改制、重组，并具有丰富的成功经验。
年龄要求：50周岁及以下。
联系人：杨守滨联系电话：53650475，13945670770
哈尔滨水务投资集团有限公司副总经理1名
主要职责：负责集团土地一级开发项目信息收集筛选、评估考察、规划立项、投资风险评估；负责编制集团年度土地收储计划及国有建设用地项目供应计划，负责组织效益地块建设用地指标批次指标、工程项目用地和已收储土地出让的报批工作；负责研究制定已征收土地的一级开发计划，组织相关部门对项目开发前期、配套、施工、验收等各环节手续办理及相关渠道建设；负责对集团土地一级开发项目建设及土地征收补偿验收、土地流转经营等全过程进行管理及监控；负责组织梳理集团土地一级开发项目工作流程，编制完善各项管理制度；负责组织土地开发项目谈判，与政府部门、投资机构及合作伙伴建立并保持良好业务关系。
职位要求：具备丰富的房地产及土地一级开发项目运营管理经验，能够组织完成土地一级开发的政策研究、成本测算、投资分析及前期策划；能够主持编制并实施土地一级开发项目管理计划；熟悉土地一级开发全部运作流程及市政基础设施的设计和施工管理；熟悉国家土地征收管理储备、房地产开发及资本运作方面的政策和法律法规；熟悉土地一级开发所涉及的征地拆迁、规划设计、交验出让等审批流程，能够与相关行政业务部门建立良好合作关系。
学历专业及技术职称要求：第一学历为国家统招全日制本科及以上学历，学士及以上学位，城市规划、建筑学、工民建、土地利用规划等相关专业毕业；具有工程系列相关专业工程师及以上技术职称，具有国家注册执业资格证书者优先。
工作经历要求：具有15年以上房地产或土地一级开发项目相关工作经验；担任过房地产类企业副总经理3年以上或担任过与房地产行业相关的行政事业单位部门负责人（正处级干部）3年以上；参与过大型房地产或土地一级开发项目，并发挥重要作用；组织过至少一个土地一级开发项目管理；具有中等规模以上房地产或土地开发企业法人经历优先。
年龄要求：50周岁及以下。
联系人：武有志联系电话：58564057，18604517727
哈尔滨水务投资集团有限公司总会计师1名
主要职责：协助董事长分管资产财务工作，具体包括：贯彻执行国家方针政策和法律法规，遵守国家财经纪律，组织制定企业财务管理规章制度并监督执行；组织实施企业财务收支核算与管理，开展财务收支分析、经济活动分析，组织编制财务会计报告，推动财务信息化建设；组织编制和审核企业财务预决算方案；制定企业增收节支计划，落实成本费用控制责任；组织制定实施长短期融资方案，强化资金筹集、使用、监控，优化企业资本结构，开展资产负债比例控制和财务安全性、流动性管理；组织建立财务风险预警与控制机制，落实财会内部控制责任，开展集团及子公司财务绩效评价、企业财务收支定期稽核检查工作；组织审核企业投融资、重大经济合同、大额资金使用、担保等事项的计划或方案；对企业重大投资、兼并收购、资产重组等事项组织实施必要的尽职调查，提出财务评估意见；参与制定集团发展战略，参与讨论审核集团经营管理重大事项。
职位要求：具有较强的财务分析、投融资和资金管理能力；能参与大规模工程投资项目的分析、论证、决策，并能组织对重大投资项目的风险评估、指导、跟踪和风险控制；熟悉企业筹资手段、方法、步骤，熟悉财、税、银、审方面法律法规；熟练掌握电脑及财务软件的使用，熟悉财务电算化、信息化管理，具有规范化建立大型企业集团财务制度及控制财务预算与费用的能力，有防范企业财务风险方法；熟悉国内外资本运作规则，有较丰富的操作经验。
学历专业及技术职称要求：第一学历为国家统招全日制本科及以上学历，学士及以上学位，财会专业毕业；具有高级会计师职称，具有总会计师、国家注册会计师执业资格证书者优先。
工作经历要求：10年以上财务管理经验，担任过投融资平台类、市政或水利工程建设类相关行业大型企业财务总监或财务部门负责人3年以上；具有丰富的工程项目财务管理工作经验，组织完成过至少一个大型市政或水利工程建设项目的投融资管理、财务预决算等工作；有编制集团级全面预算、财务收支计划、信贷计划，利用财会资料进行财务报告及财务分析等工作经历，并在应用过程中效果显著；制定过重大融资方案，并全程参与主导工作，参与过重大经济合同和经济协议研究审查，其中起主导作用；有过防范重大财务风险经验。
年龄要求：50周岁及以下。
联系人：武有志联系电话：58564057，18604517727
哈尔滨创业投资集团有限公司副总经理1名
主要职责：协助总经理主持集团项目投资方向，参与集团整体发展规划；负责集团投资业务的开发与洽谈，建立资源及渠道；保持投资行为的延续性；代表集团进行组建合作基金的合作与谈判工作，负责投资风险的管理与控制；直接指导分管部门的工作开展，监督、评价分管部门的工作开展情况；协调分管部门间以及分管部门与公司其它部门间的相关工作与关系。
职位要求：良好的英语听说能力；熟悉金融类企业管理与经营运作，了解科技创新产业发展趋势，有丰富的创业投资、融资担保、小额贷款、投资管理咨询等实际工作经验和成功案例，具有相关方面较丰富的社会资源；具有强烈的事业心、责任感和团队精神，有良好的社会关系和较强的公关、沟通能力，为人正派，行事公正，严于律己，自我调控能力强。
学历专业及技术职称要求：硕士以上学历（第一学历为国家统招全日制本科及以上），经济、金融管理、货币银行学、财经等相关专业。
工作经历要求：八年以上大中型金融企业工作经验；五年以上在本行业同等规模企业或知名跨国公司担任主要业务部门经理职位或2年以上高层经营管理职位的工作经历。具有从事国内、国外著名金融机构以及投资机构工作经验者优先；从事过本职位相关工作并且业绩优良者（须证明）优先。
年龄要求：45周岁及以下，特别优秀者年龄可适当放宽。
联系人：王璐联系电话：84858087，13796624101
哈尔滨供水集团有限责任公司总工程师1名
主要职责：主持集团公司技术管理工作；参与集团发展战略的制定,组织编制集团中长期和近期技术发展规划、年度技术实施计划、技术改造计划，并负责组织实施完成；负责建立健全集团技术管理体系,及时组织解决生产中的技术关键和重大技术问题；组织解决制水生产过程中的制水工艺、水质检测，供水调度的合理优化等技术问题，负责质量控制过程中节能降耗技术指导，解决相关的技术难题；参与工程技术方案的审定，并对其进行有效控制；组织编制和修订各项工艺、技术规范，操作规程。
职位要求：熟悉国家和地方与供水行业有关法律、技术政策和技术法规；熟练掌握国内外供水行业技术发展现状和趋势；熟悉水处理工艺及流程；在全国供水技术管理行业有较高的知名度，与同行技术交流广泛；具有良好的综合素质，具有较强的人际沟通协调、项目运作管理能力和执行能力。身体健康，中共党员。
学历专业及技术职称要求：硕士研究生及以上学历（第一学历为全日制国家统招本科及以上），博士优先，电气自动化、给排水工程与技术、环境化学（侧重水环境）专业，研究员级高级工程师（工程技术系列）。
工作经历要求：从事本专业20年以上，在水行业相关系统工作10年以上，且具有中层领导工作经历5年以上；主持领导大型国有企业技术管理工作；参与过供水行业标准、规范修订工作；在水行业相关技术领域有重要学术意义或开创性的研究课题，并取得过省级以上研究成果。
年龄要求：50周岁及以下，特别优秀者年龄可适当放宽。
联系人：曲晓琳联系电话：87121556，13100877530
刘长春联系电话：87121703，15904508015
哈尔滨地铁集团有限公司总工程师1名
主要职责：负责组织落实国家、行业的产业技术方针、政策、法律、法规；编制集团技术管理文件、技术发展纲要并监督实施；负责对设计、工程建设及运营管理等技术工作进行全面管理和统筹协调，并对工程设计重大技术问题组织研究、审查和论证；负责主持编制轨道交通线网规划、建设规划和地铁建设和运营技术方案，审查集团科研计划，组织科技成果、新技术、新产品、新工艺的推广应用；负责地铁设计、土建工程、建筑装修、轨道、空调、通信、信号、供电、机电设备等初步设计方案研究、比选、论证、评审和施工图设计组织工作，并提出和落实限额设计指标；负责主持技术工作例会，并督促检查例会决议执行情况；协助组织员工技术培训。
职位要求：熟悉国内外轨道交通现状和发展趋势，掌握地铁行业各项技术规范、技术标准及常规的技术难点；熟悉地铁建设、运营所需要的各专业门类，大型工程建设及结构、深基坑防护、车辆、轨道工程、供电、通信、信号、暖通空调、给排水、防灾及轨道交通专业设备等技术知识，在某一专业领域具有较深造诣，并具有较强的综合协调各专业技术和解决技术问题的能力。
学历专业及技术职称要求：第一学历为国家统招全日制本科及以上学历，土木工程等土建类或工程类相关专业，高级工程师及以上专业技术任职资格。
工作经历要求：从事15年以上大型工程设计、施工等专业技术工作，其中：具有8年以上地铁工程、隧道工程建设的设计、施工等技术管理工作经验，且具备大型国有施工企业、甲级设计单位或地铁建设单位中层管理岗位3年以上工作经历。
年龄要求：50周岁及以下，特别优秀者年龄可适当放宽。
联系人：吴瑶联系电话：51988988，18003652255
哈尔滨市政集团有限公司总工程师1名
主要职责：负责集团工程开发项目科研论证，工程项目合同审核，各项工程建设目标的落实;负责各项工程招标技术标书评审，工程技术交底以及组织会审设计图纸等工程项目的技术管理工作;负责组织制定工程施工方案及质量预控、过程控制措施；负责审定施工总体组织设计及阶段性组织设计；负责审核、签发设计变更及工程预算、结算;负责工程质量检查验收，进行工程质量评定;主持调查处理工程质量事故;负责组织各项技术资料审核，工程档案归档，工程竣工验收工作;了解和掌握国内外市政工程建设动态，组织新工艺、新材料、新技术推广应用。
职位要求：全面掌握国家有关市政工程建设的法律法规，具备市政基础设施建设工程专业知识、专业能力、专业技能和工作经验；熟练掌握工程管理流程、验收规范，熟知相关规定和政策；具有市政工程设计管理、施工组织管理、材料试验、检测以及工程质量检测等工作能力；具有能独立组织和实施工程施工技术质量管理能力；具有较强的指挥、组织、协调能力。
学历专业及技术职称要求：第一学历为国家统招全日制本科及以上学历，道路桥梁、道路交通、土木工程等相关专业毕业。高级专业技术职称；具有国家一级注册结构工程师或者一级注册建筑工程师等资格证书或者享受国家及省、市政府专家特殊待遇者优先。
工作经历要求：从事本专业10年以上，10年以上市政工程设计施工经验，8年以上领导岗位工作经历。
年龄要求：40-50周岁。
联系人：王荣联系电话：84826035，13936333375
哈尔滨交通集团有限公司副总经理1名
主要职责：建立健全适合集团的投融资和资本运营体系；研究金融市场、拓展融资渠道，完成融资目标；对项目进行投资评估和财务分析；融资方案和资金使用计划的制定；集团资金使用状况的分析与协调；贯彻落实集团、部门制定的各项管理制度；与金融机构、政府相关部门的沟通联络；本部门工作计划落实及团队建设。
职位要求：熟悉国家宏观经济政策、相关法律法规，具有较强的战略决策能力、组织协调能力、改革创新能力和市场应变能力，业绩突出。
学历专业及技术职称要求：第一学历为国家统招全日制本科及以上，金融、财务、经济等相关专业，金融、财务、经济等中级以上专业技术职称。
工作经历要求：具有大中型企业集团或金融企业中层正职以上管理岗位10年以上任职经历，主持或参与过投融资、资本运作、公司上市等工作,有上市公司或交通运输行业高层管理经历。
年龄要求：50周岁及以下。
联系人：孙静雯联系电话：51997357，15046096007
哈尔滨文化旅游集团有限公司副总经理1名
主要职责：参与集团战略规划及重大专项规划的制定与实施;负责组织制定企业各项管理制度，建立规范的现代企业制度及其运行机制并监督实施;负责协调集团与相关政府部门的联系和沟通，树立良好的企业公众形象;参与集团融资及上市工作。
职位要求：熟悉文化旅游行业、酒店等企业运营流程和模式，具有建立现代企业制度及运行机制经验；熟悉文化旅游行业的政策法规、了解文化旅游行业发展动态和方向；熟悉文化旅游项目的规划、策划，有大型旅游综合体开发经验；具有较强的市场前瞻性和预测意识，能够在市场调查与分析的基础上，对文化旅游项目的市场定位，提出分析方案；熟悉资本运营、了解上市操作流程，有参与企业上市经历；有很强的计划决策、组织指挥和协调控制能力。
学历专业及技术职称要求：第一学历为国家统招全日制本科及以上学历，企业管理或经济管理等相关专业。
工作经历要求：具有10年以上大中型企业工作经历，5年以上文化旅游工作经历，2年及以上文化旅游企业高管任职经历，参与过大型文化旅游活动的组织策划，参与过集团上市者优先。
年龄要求：35-50周岁。
联系人：佟丽敏联系电话：87106110，15004651033
哈尔滨住房建设发展集团有限责任公司副总经理1名
主要职责：负责组织项目规划选址、可行性研究及立项工作;负责项目规划及设计方案的论证工作；负责工程技术方案审核、会商解决重大技术问题；负责新技术、新材料、新工艺的筛选引进和推广应用工作。
职位要求：精通房地产开发项目规划及设计，熟练掌握房地产开发业务流程、国家相关设计规范和施工规范，能够把握住宅产业发展方向和新材料、新技术推广应用，具有优秀的领导能力、组织协调能力、沟通能力、良好的职业道德和高度的责任心，廉洁自律，业内口碑良好。
学历专业及技术职称要求：第一学历为国家统招全日制本科及以上，具有学士及以上学位，城市规划、建筑学、工民建、工程管理等专业。高级工程师（或具有国家注册建筑师、结构工程师资格证书）
工作经历要求：有2个大中型以上房地产开发项目管理经验，能够独立驾驭项目规划、设计方案论证等管理工作；有15年以上房地产开发工作经历、5年以上房地产开发企业分管规划设计、工程技术等副总经理经历。
年龄要求：45周岁及以下。
联系人：马晶联系电话：87760619，13613672616
哈尔滨西部地区开发建设有限责任公司总工程师1名
主要职责：认真贯彻执行国家的方针政策、法规和制度；负责组织编制年度建设计划；负责组织规划对接、协调工作；负责组织项目设计与设计变更管理；负责组织项目工程技术管理；负责组织项目立项管理及项目前期手续办理；负责组织工程安全与质量工作管理、协调。
职位要求：主持过城市区域性市政及配套工程的规划设计、施工及管理等相关工作；具有丰富的施工管理经验；有较强的项目管理能力和执行能力；熟悉国家关于城市市政工程建设和管理的相关政策法规；熟悉工程报批、招投标、施工管理、竣工验收、预决算等流程，具有较强的项目运营管理能力等；具有良好的综合素质，擅长沟通和协调，有较强的管理能力，团队精神强并能承受工作压力。
学历专业及技术职称要求：第一学历为国家统招全日制本科及以上，学士学位及以上，市政工程及相关专业，高级工程师及以上职称。熟练掌握电脑办公软件操作。
工作经历要求：具有十年以上工程设计工作经验；具有五年以上开发建设管理工作经验。担任过大型国有企业总工办或规划部门或工程建设部门负责人（含）以上职务；曾组织过年度建设计划编制工作；有参与或组织过工程设计及项目开发建设管理工作经历；有主持过城市区域性市政及配套工程相关工作经历。
年龄要求：40-50周岁。
联系人：尹世炜联系电话：51686012，15945181977
哈尔滨轴承集团公司资本运营副总经理1名
主要职责：根据集团发展战略寻找符合集团发展需要的战略项目，为公司决策提供支持；组织、协调和实施公司的资产重组、投融资等资本运作工作，开展投资者关系管理，培育潜在战略合作者；组织公司投资战略和进行上市融资活动研究。拟定公司资本运营战略规划。组织制定并完善集团公司各项投融资与运营管理制度并制定相应的管理流程。
职位要求：熟悉资本运作方面知识。具备谈判能力、投资分析能力、学习能力、时间管理能力。
学历专业及技术职称要求：第一学历为国家统招全日制本科及以上，相关金融或资本运作方向专业；高级以上专业技术职称（经济系列或金融系列）。
工作经历要求：五年以上投融资或企业兼并重组工作经验。
年龄要求：45周岁及以下。
联系人：吴晶莹联系电话：87902608，13845085151
哈尔滨轴承集团公司产品营销副总经理1名
主要职责：掌握行业发展趋势，能够站在全局角度和战略高度，用全新的营销理念，建立健全营销管理制度，创新营销体系；组织拟定市场策略、产品定价策略、销售渠道策略、促销策略；搞好市场调查、分析和预测工作，拟定营销目标和计划，为公司制定发展规划、年度经营目标提供可靠的依据；组织搞好市场情报收集和管理工作，及时收集竞争对手的情报和顾客的情报，以便公司获得更广阔的市场；领导售后服务工作，建立售后服务网络，为用户提供满意的产品和服务。
职位要求：有丰富的营销理论和营销实战经验，具备企业管理的相关知识。有较强的沟通、协调、决策、应变能力，有较强的学习能力、创新能力，有良好的职业道德操守。
学历专业及技术职称要求：第一学历为国家统招全日制本科及以上，高级及以上专业技术职称。
工作经历要求：有在规模企业从事中层管理五年以上的工作经验，并有在工业企业从事销售管理五年以上工作经历；有丰富的营销理论和营销实战经验，具备企业管理的相关知识。有较强的沟通、协调、决策、应变能力，有较强的学习能力、创新能力，有良好的职业道德操守。
年龄要求：45周岁及以下。
联系人：吴晶莹联系电话：87902608，13845085151
哈尔滨马迭尔集团股份有限公司总经理1名
主要职责：根据董事会提出的战略目标，制定集团战略规划、经营方针和经营形式并组织实施；在董事会领导下主持集团的全面经营管理工作，实现集团经营管理目标和发展目标；健全、完善集团各项规章制度，全面提高集团管理水平；召集主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，主持召开行政例会、专题会议等，总结工作，听取汇报；处理集团重大突发事件。
职位要求：熟悉集团化、多品牌、多项目（特别是食品和酒店管理）、跨区域商业运作模式；具备较强品牌开发、资源和文化整合、融资业务、星级酒店、旅游等综合运营管理能力；精通现代企业经营管理理念及管理技术、熟练掌握管理流程；有职业经理人培训经历者优先；有海外进修深造经历者优先。
学历专业及技术职称要求：大学本科及以上学历，酒店管理及相关专业。
工作经历要求：从事多元化企业集团经营管理工作10年以上；5年以上企业高层领导任职经历。
年龄要求：35-50周岁。
联系人：佟丽敏联系电话：87106110，15004651033
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