岗位职责:
1.年金方案测算和优化；
2.年金计划的统筹管理和协调；
3.年金战略资产配置及调整。
任职要求:
1.政治素质高、品行端正、无不良记录；
2.年龄35周岁以下，具有全日制大学本科及以上学历；
3.具备较强的责任心和团队精神、能承担较大的工作压力；
4.具有数理统计、财经、金融、风险管理等相关专业背景，拥有CFA、CFP等专业证书者优先；
5.2年以上年金受托管理经验；
6.较强的文字材料制作和演讲能力。具备良好的分析研究能力，较强的人际沟通和文字应用能力。
所属机构:总行
招聘部门:养老金金融部
工作地点:深圳
截止日期:2014-06-19
笔试地点:深圳
应聘请登录：http://career.cmbchina.com/Social/Position.aspx?id=4419
更多信息请查看银行总行招聘考试
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