一、单位简介

（一）昆明市土地和矿业权交易中心

昆明市土地和矿业权交易中心隶属于昆明市国土资源局管理，为全额拨款事业单位，机构规格正科级。职能职责：

（1）负责开展土地招商活动，进行土地供求信息发布和交易结果发布。

（2）负责对储备的土地进行公开招标、拍卖，办理土地挂牌交易并提供服务。

（3）负责组织探矿权、采矿权的招标、拍卖、挂牌。

（4）受有关部门委托，对土地交易市场进行监督和管理，监督和指导县（市）区土地交易工作。

（5）完成上级交办的其他工作。

（二）昆明市国土资源信息中心

昆明市国土资源信息中心隶属于昆明市国土资源局管理，为自收自支事业单位，机构规格正科级。

职能职责：

（1）贯彻执行国土资源信息化方针、政策和规划，制定实施昆明市国土资源信息建设发展规划。

（2）负责全市国土资源各专业信息系统建设及其推广应用工作，向有关部门和社会提供相关信息。

（3）承担土地登记、更新调查、土地规划等事务性工作，提供相关技术与数据支持，

（4）负责国土资源系统网络的建设、维护和国土资源信息档案管理工作。

（5）负责国土资源信息化建设人才培训，监察、指导县（市）区国土资源信息档案管理工作。

（6）完成上级交办的其他工作。

（三）昆明市官渡区地政综合服务中心

昆明市官渡区地政综合服务中心隶属于昆明市国土资源局官渡分局管理，为自收自支事业单位，机构规格副科级。职能职责：

（1）负责土地信息系统开发建设及土地管理各项业务的咨询和代理。

（2）承办地籍调查、地籍测量、勘测定界、土地登记代理、档案查询、电子报件制作等相关业务。

（3）承担建设用地征、转用及出让、转让等报件资料的组织和制作，并办理相关业务。

（4）进行耕地占补平衡落实，做好土地开发、复垦、整理项目的组织和实施。

（5）协助相关部门做好国土规划勘察测绘工作。

（6）与各大专科、本科院校建立国土资源专业技术培训实习基地。

（四）昆明市西山区地政综合服务中心

昆明市西山区地政综合服务中心隶属昆明市国土资源局西山分局管理，为自收自支事业单位，机构规格副科级。职能职责：

（1）负责土地信息系统开发建设及土地管理各项业务的咨询和代理。

（2）承办地籍调查、地籍测量、勘测定界、土地评估、土地登记代理、档案查询、电子报件制作等相关业务。

（3）承担建设用地征用、转用及出让、转让等报件资料的组织和制作，并办理相关业务。

（4）进行耕地占补平衡落实，做好土地开发、复垦、整理项目的组织和实施。

（5）协助相关部门做好国土规划勘察测绘工作。

（6）与各大专科、本科院校建立国土资源专业技术培训实习基地。

二、招聘岗位名称、人数、专业及资格条件

（一）应聘人员需具备的基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有岗位所需的学历、专业或技能条件；

5、适应岗位要求的身体条件；

6、具有岗位所需要的其他条件。

（二）招聘岗位及条件（见附表）

三、招聘范围、对象

面向社会公开招聘符合上述条件的毕业生。事业单位在编在职人员不在本次公开招聘范围内。

四、报名时间、地点、方式和所需的证件、材料

（一）报名方式、时间和材料准备

1、报名方式：现场报名。

2、报名时间：2014年6月9日至6月10日

上午：9:00—11:30 下午：1:30—5:00

3、报名地点：昆明市国土资源局组织人事处（昆明市呈贡新区锦绣大街1号市级行政中心4号楼501室）。

4、报名时需提供的证件、材料：

（1）《昆明市国土资源局公开招聘工作人员报名登记表》一式两份（通过下载取得）；

（2）本人身份证、学历证及岗位要求的相关有效证件原件及复印件；

（3）本人近期同底1寸正面免冠照片2张，电子照片发邮箱（邮箱：kmgtrsc@163.com）；

（4）《承诺书》1份（通过下载取得）。

5、联系人：张晶 联系电话：0871-63180238

（二）报名要求

报考人员须从 “昆明市人力资源和社会保障网”、“ 昆明人才网”、“昆明信息港”、 “昆明市国土资源局网”等下载填写打印《昆明市国土资源局公开招聘工作人员报名登记表》2份，各粘贴近期免冠1寸照片1张，每位考生限报一个岗位；持毕业证书、学位证书（应届毕业生提供毕业生就业推荐表）、有效《居民身份证》（或户籍所在地公安机关出具的在有效期内的附本人照片的户籍证明）、经人社部门登记、鉴证的劳动合同或单位出具的同意报考及工作经历证明（岗位要求基层工作经验者）原件及复印件一份到报名点现场资格审查、报名。2014年毕业生报考时不能出具相关证书、材料，须向招聘单位签订书面承诺书，在办理招聘手续前提供，否则取消聘用资格。

报名与参加考试时使用的身份证必须一致。

（三）资格审查

根据招聘的条件，由昆明市国土资源局事业单位公开招聘工作人员领导小组对报名者进行资格审查，确定并公布符合招聘报名条件的人员名单。经预审获得考试资格的人员，必须在规定的时间内到报名地点领取准考证（具体时间另行通知）。每个招聘岗位拟聘人数与通过资格审查报名人数不低于1:3的比例，达不到比例的取消该招聘岗位。

五、考试的方法、科目、范围和时间、地点

考试采取笔试和面试的方式进行。

（一）笔试。

1、领取准考证的时间及地点另行通知。

联系人：张晶 电话：0871-63180238

2、笔试采取闭卷方式。笔试范围为按招聘岗位要求的专业知识、业务能力和工作技能。参考资料为：《云南省 专用教材综合知识）》（云南大学出版社发行，云南省事业单位招考教材编写组、卫晓东主编），《 昆明市人民政府办公厅关于印发昆明市土地执法共同责任制度的通知》（昆政办〔2011〕158号），《财政部国土资源部关于印发矿山地质环境恢复治理专项资金管理办法的通知》（财建〔2013〕80号），《云南省国土资源厅转发国土资源部关于印发支持集中连片特殊困难地区区域发展与扶贫攻坚若干意见文件的通知》（云国土资〔2013〕21号），《云南省国土资源厅关于印发<云南省城乡建设用地增减挂钩试点工作实施办法（暂行）>的通知》（云国土资〔2011〕64号），《昆明市人民政府关于印发昆明市规范城镇化土地管理工作的实施意见（试行）的通知》（昆政发〔2012〕9号），《关于转发昆明市低丘缓坡土地综合开发利用试点项目管理实施细则的通知》（昆政办〔2013〕56号），《中共昆明市委办公厅、昆明市人民政府办公厅印发<关于全面改善容桂人居环境建设美丽乡村的实施意见>的通知》(昆办发〔2013〕20号),《昆明市人民政府办公厅关于印发昆明市支持工业产业率先发展若干政策的通知》（昆政办〔2014〕1号），《昆明市人民政府办公厅关于印发昆明市出让土地滞纳金处置意见的通知》（昆政办〔2013〕121号），十八届三中全会精神，全省深入开展党的群众路线教育实践活动有关知识。

3、考试时间和地点见准考证。

（二）面试。

1、笔试结束后，根据笔试成绩，按岗位招聘人数与面试人选1：2的比例，从高分到低分确定面试人选。进入面试人选自愿放弃的，空缺的名额按笔试成绩从高分到低分依次递补。因特殊情况出现等额进入面试的，可正常进行面试。

2、面试采取结构化面试的方式进行。面试内容以综合、专业知识为主，主要测试应试人员应具备的岗位基本素质和实际工作能力。

3、面试时间和地点另行通知。

（三）参加考试时注意事项

参加面试时请携带身份证、准考证原件。

六、考试成绩的计算方法、合格分数线、考核人选的确定

（一）笔试卷面总分100分，占考试总成绩的50%；考试成绩将在昆明市人力资源和社会保障网公示5个工作日，公示期间，考生可申请查分。

（二）面试总分100分，占考试总成绩的50%。

（三）考试总成绩按百分制计算，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩合格分数线为60分。考试总成绩将在昆明市人力资源和社会保障网公示5个工作日，公示期间，考生可申请查分。

（四）经公示无异议的，依据考试成绩，在合格分数线上从高分到低分按岗位拟招聘人数1：1的比例确定参加考核和体检人选。

七、考核、体检

（一）考核及体检由昆明市国土资源局事业单位公开招聘工作人员领导小组组织实施。考核内容主要包括应聘人员的政治表现、道德品质、工作实绩和学习情况等；体检标准及项目可参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定并结合行业和岗位特点确定。

（二）在考核或体检中不合格的人员，由昆明市国土资源局取消其拟聘用资格，并书面告知理由。因此产生的空缺可从本岗位在合格分数线上的应聘人员由高分到低分依次递补。

八、聘用

（一）根据考核、体检情况确定拟聘人员，在本单位及昆明市人力资源和社会保障网公示7个工作日。

（二）公示无异议的，按照有关规定与受聘人员签订聘用合同。

九、招聘纪律

（一）招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受人大代表、政协委员、纪委、监察部门、新闻媒体和社会监督。招聘单位的主管部门、政府人力资源和社会保障部门、纪检监察部门负责受理群众的举报，并按管理权限及时处理。

（二）应聘人员有下列情形之一的，取消应聘资格，两年内不得参加机关事业单位录、聘用考试，已受聘人员解除聘用合同：

1、伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获得应聘资格的；

2、在考试、考核和体检过程中作弊的；

3、其他违反公开招聘有关规定的行为。

（三）公开招聘实行回避制度：

1、凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位的人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

2、招聘单位负责人和参与招聘工作的人员在招聘工作过程中，与应聘人员有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公平、公正进行的，应当回避。

十、其他事项

（一）有下列情形之一的，视为自动放弃，相应岗位由达到考核、体检条件的应聘人员从高分到低分依次进行递补：

1、拟聘人员自愿放弃聘用的（提交本人亲笔签名的书面情况说明）；

2、公示期满10个工作日内，联系不上拟聘人员本人的。

（二）未尽事宜按照《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》（昆政办〔2008〕80号）文件及相关规定执行。

（三）本简章由昆明市国土资源局负责解释。

十一、监督电话

昆明市国土资源局纪委办公室： 63170867

昆明市纪委第14纪工委监督电话： 63175463

昆明市人力资源和社会保障局事业单位管理处：63192326

昆明市国土资源局

2014年5月27日

附件：

1.招聘岗位及条件

2.昆明市国土资源局事业单位公开招聘工作人员报名登记表

3.2014年昆明市国土资源局事业单位报考诚信承诺书

全部附件点击下载

附表：招聘岗位及条件
招聘单位	招聘岗位	岗位工作简介	招聘人数	学历性质	学历要求	学位要求	学科	门类	专业	其他招聘条件
昆明市土地和矿业权交易中心	项目勘审（专业技术)	组织实施交易地块的实地勘察、地籍、地价评估等工作	1	国民教育	大专及以上学历	不限	理工学	地质地矿地理及测绘	测绘工程技术	1.年龄在28周岁以下（1986年6月1日及以后出生） 2.具有工程测量工高级和计算机云南省级证书 3.具有1年以上基层工作经验
	会计（专业技术）	依法设置会计账簿并进行会计核算；提供财务信息和财务分析报告；编制月度、年度会计报表，并编写说明	1	国民教育	大专及以上学历	不限	管理学	会计审计	会计、会计学	1.年龄在28周岁以下（1986年6月1日及以后出生） 2.具有3年以上基层工作经验
昆明市国土资源信息中心	土地规划（专业技术）	负责土地登记、更新调查、土地规划等事务，代写土地登记、申请、指界等业务文书，承担国土资源档案资料管理	1	国民教育	大专及以上学历	不限	管理学	公共管理	土地资源管理	1.年龄在28周岁以下（1986年6月1日及以后出生） 2.具有1年以上基层工作经验
昆明市官渡区地政综合服务中心	土地事务（专业技术）	负责国土资源基础信息搜集及数据库平台运行管理、办公自动化及信息网络安全防护、维修支撑，组织开展业务报件技术保障	1	国民教育	中专及以上学历	不限	理工学	计算机	计算机、计算机及运用	1.年龄在35周岁以下（1979年6月1日及以后出生） 2.具有5年以上基层工作经验
	项目勘测（专业技术）	负责组织宗地勘测定界、实地勘察、权属调查等工作	1	全日制	本科及以上学历	学士	理工学	地质地矿地理及测绘	资源勘察工程	1.年龄在28周岁以下（1986年6月1日以后出生） 2.具有全国信息化工程师证书和计算机省一级、英语A级证书
昆明市西山区地政综合服务中心	信息系统开发维护（ 管理）	负责国土资源基础信息系统开发及数据库管理运行、办公自动化建设及网络安全防护	1	国民教育	本科及以上学历	不限	理工学	计算机	计算机管理	1.年龄在35周岁以下（1979年6月1日及以后出生） 2.具有5年以上基层工作经验
	项目勘测（专业技术）	负责宗地测量、勘测定界、权属调查、地形图测量等外业工作	1	全日制	本科及以上学历	不限	管理学	公共管理	土地资源管理	1.年龄在28周岁以下（1986年6月1日及以后出生）