| 咸安区横沟中学、常收中学副校级干部公开竞聘考核评分标准 | |||||
| 序号 | 指标权重 | 评分标准 | 说明 | ||
| 1 | 民主评议（40分） | 优秀 | 40 | 每张测评表得分加总后，除以实际参加测评人数为最后得分 | |
| 称职 | 30 | ||||
| 不称职 | 0 | ||||
| 2 | 表彰奖励（18分） | 行政表彰（9分） | 国家级 | 9 | 按最高级别计分一次， 不累计计分 |
| 省级 | 8 | ||||
| 市级 | 7 | ||||
| 区级 | 6 | ||||
| 局、乡镇级 | 5 | ||||
| 业务表彰（9分） | 国家级 | 9 | |||
| 省级 | 8 | ||||
| 市级 | 7 | ||||
| 区级 | 6 | ||||
| 局、乡镇级 | 5 | ||||
| 3 | 近三年年度考核 （12分） | 优秀 | 4 | 分年度计算，可累加。 | |
| 合格 | 3 | ||||
| 4 | 考核组评分（30分） | 从德、能、勤、绩、廉五个方面综合评分 | 取考核组成员评分的平均分作为最后得分 | ||
更多信息请查看湖北省公务员选调及党政领导干部选拔网
事业单位
当前位置：
公考类
招聘类
各类考试
