2014年上海市质量和标准化研究院工作人员招聘公告

来源：上海市人力资源和社会保障信息中心网阅读：855 次日期：2014-06-03 10:31:29

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上海市质量和标准化研究院（简称SIS）始建于1984年，是集质量与标准化科研、服务和应用于一体的公益性科研机构，直属上海市质量技术监督局。SIS承担着会展、物流和项目管理等领域全国标准化专业技术委员会和分委员会秘书处工作。中国物品编码中心上海分中心也设在SIS，负责管理上海市商品条码工作。设有公共服务与管理、现代物流等多家专业标准化研究所，负责开展质量领域研究、重点服务业等领域标准研制和成果应用转化工作；依托系统规划、国内领先的馆藏体系和信息化服务手段，提供国内外各类标准文献资源公共服务；开展编码与自动识别技术应用推广；主办《质量与标准化》杂志，围绕质量与标准化知识传播，开展专业培训和宣传等工作。

为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发（2009）45号]，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘岗位及职数

详见附件

二、招聘职位说明与招聘对象条件

详见附件

三、招聘办法

1. 报名

本次报名采取纸质材料寄送报名方式，请将应聘职位申请表（详见附件，自行下载并按要求如实填写）、身份证、学历（学位）证明及其他资格证书等材料复印件、2张近期免冠1寸正面证件照邮寄至上海市徐汇区长乐路1227号1311室王老师收，邮编200031，并在信封上注明应聘岗位。报考人员应对提交的个人信息及所有材料负责，如不符合报考条件或填报信息不实，后果自负。

报名时间: 2014年6月3日起至2014年6月16日止（以寄出邮戳为准）。

2. 资格审查

上海市质量和标准化研究院根据收到的报名邮件进行资格审查与筛选，并对通过审查的应聘人员发放笔试通知。

3. 笔试

由上海市质量和标准化研究院根据报名职位要求组织笔试。笔试内容主要为公共科目、质量与标准化基础知识和相关岗位专业知识。根据笔试分数由高到低按1:3比例排序确定进入面试人员名单，未进入面试者不发通知。

4. 面试

本次面试采取结构化面试方式进行。面试提问以主考官为主，其余考官可做补充性提问。

5. 身体检查

按照笔试、面试成绩，计算出总成绩，按照由高到低进行排序，并根据招聘岗位职数确定体检人员名单，统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。

6. 考察

由上海市质量和标准化研究院组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录等，并对应聘人员的报考资格进行复审。

7. 拟聘人员的确定和公示