1、此次公开遴选在什么范围内开展？
此次公开遴选公务员在六安市范围内，从县（区）以下机关公务员以及参照公务员法管理单位符合条件的工作人员中，遴选主任科员以下公务员。
2、哪些人员不能报考？
（1）尚在试用期内的。
（2）受处分期间或者未满影响期限的。
（3）涉嫌违法违纪，正在接受有关专门机构审查，尚未作出结论的。
（4）重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的。
（5）非本市公务员（参公管理单位工作人员）。
（6）其他不适合参加遴选的人员。
此外，报考人员应当遵守有关任职回避的规定，不得报考与遴选单位公务员有《公务员法》第六十八条所列情形的职位。
3、2014年在职学习已毕业，但尚未取得职位要求的学历（学历）证书的人员可否报考？
可以。已修完教学计划规定课程、各科成绩合格、2014年在职学习已毕业，但报名时尚未取得学历（学位）证书的人员，可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证书和有关证件材料，并携带本人书写的承诺书至报考单位进行报名。笔试结束后，资格复审时仍不能提供学历（学位）证书原件的，或原件与证明材料不一致的，取消面试资格。
4、非六安市基层服务项目人员服务期满后，考入六安市县级以下基层公务员队伍的，能否比照本地基层服务期满后考入公务员队伍的人员，其基层公务员岗位或参照公务员法管理机关（单位）工作人员岗位工作经历放宽至3年？
不能比照。外市基层服务项目人员考入我市县级以下基层公务员队伍的，须在我市县级以下基层公务员岗位或参照公务员法管理机关（单位）工作人员岗位工作满5年。
5、科级领导职务或非领导职务的公务员（参公管理单位工作人员）能否报考市直机关科员岗位？
可以报考。一旦录取，科级职务不再保留，可享受科级非领导职务工资待遇。
6、原为全额拨款事业单位工作人员，单位参公管理后，参公前工作年限可否合并计算基层公务员工作年限？
不能合并计算。报考人员需具有5年以上县级以下参照公务员法管理机关（单位）工作经历（自单位批准参公之日起计算）。
六安市市直机关公开遴选公务员
领导小组办公室
2014年7月28日
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