培养目标

本专业培养具备扎实的管理学与经济学专业知识，掌握现代管理技术与方法，能在政府部门、政策研究部门、大中型企事业单位从事劳动与社会保障工作的应用型专门人才。

师资队伍

主要课程

社会保障学、保险学、社会调查研究方法、劳动与社会保障法、劳动经济学、劳动关系、人口学、社会学、人力资源管理、管理学、西方经济学、财政学、金融学、统计学等。

学制

四年

授予学位

管理学学士学位

就业方向

企事业单位，政府部门，政策研究部门。

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